商南县东兴九年一贯制学校
发布时间：
2025-05-27 10:50
| 单位名称 | 商南县东兴九年一贯制学校 | |
| 宗旨和业务范围 | 实施九年义务教育，促进基础教育发展。中小学学历教育。 | |
| 住所 | 陕西省商洛市商南县城关镇永乐大街中段 | |
| 法定代表人 | 李胜武 | |
| 开办资金 | 5863.2万元 | |
| 经济来源 | 全额拨款 | |
| 举办单位 | 商南县科技和教育体育局 | |
| 资产损益情况 | ||
| 年初数（万元） | 年末数（万元） | |
| 5891.98万元 | 5906.62万元 | |
| 网上名称 | 无 | 从业人数 86 |
| 对《条例》和实施细则有关变更登记规定的执行情况 | 2024年,能遵守国家有关法律法规和《事业单位登记管理暂行条例》及其《实施细则》的规定，按照宗旨和业务范围开展相关活动，没有涉及变更登记的事项，没有违法违规等情况。 | |
| 开展业务活动情况 | 2024年度，我单位在县科教体局的领导下，认真贯彻《事业单位登记管理暂行条例》和《事业单位登记管理暂行条例实施细则》及有关法律、法规、政策，按照核准登记业务范围开展活动，主要做了以下几个方面的工作：开展业务活动情况（一）坚持党建引领，夯实党建政治属性1.全面提升党建工作质量，加快推进党建品牌建设。2.认真开展政治理论学习，坚决守好意识形态底线。3.落实全面从严治党责任，纵深推进清廉学校建设。（二）坚持师德为本，师德师风建设常抓不懈1.扎实开展弘扬践行教育家精神行动年活动。2.扎实开展基础教育规范管理年活动。3.强化社会监督，查处失范失法行为。（三）德育为先，落实立德树人根本任务为全面加强未成年人思想道德建设，深入开展丰富多彩的主题教育活动，继续加强养成教育、诚信教育及行为习惯等的培养，同时也加强基础教育的阵地建设。开展了立德树人“四新四大”活动，通过培育和践行社会主义核心价值观“新要求·大实践”活动，把握正确育人方向，突出实践育人，培育德育典型。开展学雷锋活动、清明节祭扫活动、气象站研学实践活动、志愿者服务活动、寒假道德实践展评活动等教育实践系列活动。通过黑板报、广播站、橱窗、国旗下讲话、主题班会等形式，开展“社会主义核心价值观”厚植爱党爱国爱社会主义情怀内容宣传。加强心理健康、卫生防疫、环保、禁毒、禁烟、国防等教育。组织开展班主任培训，加强德育工作队伍建设。评选表彰了德育先进集体和个人。1.完善各项制度，切实抓好团队工作基础建设。2.狠抓常规教育，培养学生良好的行为习惯。3.举行主题活动，增强教育实效。4.坚持家校共建，提升协同育人水平。（四）质量立校，狠抓教育教学管理1.深化素质教育。2.规范办学行为。3.狠抓教育常规管理。4.大力开展教育科研。5、深化“五抓”举措，全面提高教育质量。（五）持续开展信息化活动，电化教育工作进一步深化为落实教育数字化行动，加强校园数字化建设，一是持续推进“数字校园”创建活动；二是大力推进“国家中小学智慧教育平台”“陕西教育扶智平台”应用，为教育教学提供更优质的资源，为学生的全面发展服务；三是积极组织师生参加微课制作、课件制作、信息化素养提升等活动；四是组织开展了网上阅卷平台、电子白板一体机使用等培训活动；五是认真开展影视教育工作，组织学生写观后感，多名学生的观后感在竞赛中获奖；六是持续开展学科教学与信息技术融合创新课题研究，三个市级信息化课题研究扎实开展，已顺利结题；七是加强信息科技课的监督与管理，确保上好每一节信息科技课，确保每一个学生都能上机操作，确保每一个学生的信息科技水平都能得到提高。（六）监督服务，工会职能彰显1.坚持校务公开，发挥工会监督功能。（1）坚持校务公开，实施民主管理。学校经费收支情况，周工作安排，各种方案制度，评优晋级、教职师德师风考核、教师奖励性绩效工资分配等教师关心的热点问题第一时间进行公开。贫困学生推荐花名册、三好学生及优秀学生干部等学生家长关心的问题也及时进行了公开。（2）参与学校的决策。对学校试行的改革方案和制定的各项规章制度广泛征求意见，不断修改完善，保证实施效果。积极组织修订绩效工资的考核方案、年度考核方案等。2.积极关心教职工的生活，开展送温暖活动。一是春节期间学校工会组织对困难教职工进行慰问。二是依据政策，根据节日特点，在政策范围内发放福利，充分让教职工体会到了组织的温暖。三是开展送温暖活动，组织慰问困难和生病教职工。教职工的红白喜事，学校工会总是会同领导班子第一时间上门慰问，把学校的关爱送到每个教职工的心坎上。（七）稳定第一，安全常抓不懈安全工作是学校的头等大事。学校以安全标准化建设为抓手，不断夯实安全管理责任，保障校园平安稳定：层层落实安全管理责任，逐步形成网格化安全管理体系。2.完善制度，强化管理。3.安全教育，常抓不懈。4.高度重视食品安全。5.齐抓共管，确保安全。（八）服务为先，后勤工作力度加强1.用心服务学生，做好营养改善工作。2.优化校园环境，提升校园文化水平。3.提升服务意识，提高后勤服务水平。二、取得的主要效益2024年度学校全面贯彻党的教育方针，学校各方面均取得较好成绩。（一）社会效益：通过素质教育、安全教育、德育、环境卫生教育等活动，使学生全面发展，得到了家长以及社会的好评。一年来，没有一名师生违纪违规，更无犯罪记录。学校素质教育和特色教育科技活动有机结合。多人次在各级各类比赛中获奖，学校教育质量逐年提升，已排到全县前列，抽测学科优秀率、合格率均达标，多次受到上级主管部门的高度肯定。（二）安全效益：一年来，我校在安全管理方面严格落实各项管理措施，校内外未发生一起安全事故，收到各级政府和主管部门高度肯定，学校顺利通过市级校园安全管理示范校评估验收。三、存在问题一是学校师资数量、力量严重不足（阳光进城招考计划招聘缺口较大），骨干教师队伍薄弱，生源不断增加，教与学供需矛盾十分突出。二是教师专业成长还需努力，教师队伍的教育理念、职业境界、业务素质以及研究创造能力亟待提高。三是学校生源复杂，留守儿童、单亲儿童、贫困家庭偏多，家庭教育缺失，学生基础层次不齐，习惯养成举步维艰。这都给学校管理和成绩提升带来不利因素。四是家校社联动机制虽然建立，但仍需不断优化运行环节，丰富活动载体。五是荣辱意识、规范意识、时间意识、争先创优意识淡薄，教学方法简单，工作推诿不思进取、斤斤计较、只要组织照顾、不要组织纪律的现象在一些同志身上还不同程度存在，学校在师德师风教育、执纪问责力度上仍需强化。六是校园周边环境和交通安全存在一定隐患，需要常抓不懈。学校附近道路交错纵横，人员情况复杂，有闲散社会青年游荡、飙车现象，这些因素导致交通安全、防暴反恐维稳防伤害压力增大。这些不足和问题，需要我们深刻认识，采取措施，加以解决。四、整改措施1、系统化制定教师培训培养制度，通过实施青蓝工程、双向培养等措施进一步提升教师专业技能，促进教师的专业成长，提高教师驾驭课堂、组织教学能力，提高课堂效率，打造高效课堂。2、结合学校实际进一步修订完善各项管理制度和措施，坚持用制度管人，认真落实精细化、规范化管理要求，不断提高学校管理水平。五、下一步工作计划过去一年，学校的总体发展态势良好，各项工作管理规范，办学成效显著，但与各级主管部门的要求和人民群众的迫切需要以及教育科学发展的形势要求还有较大的发展空间，未来，学校将凝聚人心,形成合力，坚持教育质量为中心工作不动摇，从细化学校过程管理，提高工作标准，注重养成教育，筑牢安全防线，为提质增效创设良好的内部环境和外部环境，努力推进学校各项工作再迈上一个新的台阶。1、加强队伍建设。加大教师培训力度，营造科研氛围。扎实开展教科研活动，提高教师业务素养。2、要进一步更新教育理念。需要全体教育工作者要不断更新管理理念，探索学生管理工作的新思路和有效方法，提高管理水平。3、加强学校各部门的合作与配合，加强教务、德育的管理职能，增强全局意识和凝聚力，使我校至上而下形成合力。4、深入推进教育扶贫攻坚工作，落实好各项教育惠民政策，有效阻隔贫困代际传递。2025年，我们商南县东兴九年一贯制学校的领导班子将带领全体教职员工团结一心，辟厉奋发，开拓创新，勇毅前行，努力创造学校更加辉煌的明天！ | |
| 相关资质认可或执业许可证明文件及有效期 | 无 | |
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