延安市残疾人就业服务中心
发布时间：
2025-05-27 10:29
| 单位名称 | 延安市残疾人就业服务中心 | |
| 宗旨和业务范围 | 为残疾人就业提供咨询和服务。发布残疾人就业信息，组织开展残疾人就业培训，残疾人职业心理咨询，职业适应评估、康复训练、就业指导、职业介绍等服务工作；受劳动部门委托进行残疾人事业登记、就业与事业统计，职业技能鉴定等工作。 | |
| 住所 | 陕西省延安市百米大道残疾人康复中心 | |
| 法定代表人 | 张丽 | |
| 开办资金 | 6.78万元 | |
| 经济来源 | 全额拨款 | |
| 举办单位 | 延安市残疾人联合会 | |
| 资产损益情况 | ||
| 年初数（万元） | 年末数（万元） | |
| 1.26万元 | 0.16万元 | |
| 网上名称 | 延安市残疾人就业服务中心.公益 | 从业人数 5 |
| 对《条例》和实施细则有关变更登记规定的执行情况 | 2024年，能遵守国家有关法律法规和《条例》及其《实施细则》按照规定办理变更登记事项，依照遵旨和业务范围开展相关活动，没有违法违规等情况。 | |
| 开展业务活动情况 | 一、业务开展情况（一）优化服务，多措并举，推进残疾人更高质量更充分就业今年以来，我中心全面落实促进残疾人多渠道就业创业政策，加大对残疾人自主创业、集中安置残疾人就业企业、盲人按摩行业支持力度，加强残疾人就业服务，大力开发残疾人就业岗位，不断拓宽残疾人就业创业渠道。一是开展就业创业扶持政策宣传。在就业援助月、助残日等重大活动，利用互联网、融媒体、微信公众号等形式大力宣传残疾人就业创业的各类扶持政策。二是继续开展残疾人就业招聘会活动。在第三十四个全国助残日期间，市残联、市税务局联合举办“税惠助残同心筑梦”税费优惠政策宣讲暨延安市残疾人就业专场招聘会，市委副书记、新区党工委书记马月逢出席活动并向圣地助残党员先锋队授旗。组织了26家用人单位，提供227个就业岗位，吸引200余名残疾人求职者到场，其中67人达成用工意向。同时，为前来应聘的残疾人开展就业创业政策、劳务用工等宣传咨询。三是通过项目扶持稳定就业。扶持集中安置残疾人就业企业1个，安置50名残疾人就业；扶持盲人按摩机构17个，安置31名视力残疾人就业；残疾人创业孵化基地1个，孵化创业实体5家；扶持残疾人自主创业107人。四是走访拓岗促就业。“圣地助残党员先锋队”组建以来，我们主动走出去，走进院校、企业等用人单位，走进高校毕业生家中，宣传按比例安排残疾人就业优惠政策，精准掌握用工需求信息，拓展适合残疾人就业岗位。截止目前，全市共走访企业164家，开发收集适合残疾人就业岗位502个。其中，市本级走访30家，开拓岗位125个。截止目前，城镇新增就业115人，完成率103.6%,农村新增就业446人，完成率100.68%（二）做好残疾人按比例就业审核认定工作全国残疾人按比例就业情况联网认证“跨省通办”上线以来，各县区残疾人按比例就业情况联网认证工作人员，做到了持证上岗。今年以来，我中心加大了残疾人按比例就业情况联网认证工作宣传力度，全面、规范使用联网认证业务系统开展了残疾人按比例就业年审工作，目前，全市共115家用人单位、468名残疾职工进行了审核认定，其中，市本级45家，残疾职工112名。（三）全方位做好高校残疾人毕业生就业创业服务工作今年我市高校残疾人毕业生101人，面临复杂严峻的就业形势，中心高度重视，提前谋划，把高校残疾人毕业生就业创业服务工作摆在重要位置，将101名高校残疾人毕业生的相关数据及时录入残疾人就业与职业培训信息管理系统，做到人员底数清、就业需求清、服务情况清。完善了基本信息、培训实习经历、职业特长等内容的“一人一策”就业服务档案。积极联系用人单位做好岗位开发，拓宽就业渠道，采取多种形式组织残疾人毕业生参加线上线下就业招聘会，截止目前，77人已实现就业，就业率98.72%。高校残疾人毕业生就业见习基地3个，设置见习岗位28个。（四）加强职业培训，提升职业能力加强残疾人职业技能培训，提高残疾人的就业技能，是解决残疾人就业的迫切需要，也是解决残疾人就业结构性矛盾的根本途径和方法。一是以提高残疾人职业技能和实践能力为主线，以技能培训促进残疾人就业，增加收入为目的，按照年度培训任务数，按时开展实用技术等培训，目前，我市已培训1642人，培训录入年度任务408人，现已录入840人，录入率205.88%。二是以实名制系统未就业残疾人信息为基础，组织开展信息核对和职业能力测评，对辖区内的残疾人就业信息及时录入，准确掌握辖区内残疾人的就业需求和就业条件，并将年度新增残疾人就业培训信息及时、准确的录入到实名制系统中。今年，对我市2000名有就业意愿和生活自理能力残疾人开展了职业能力评估。三是以残疾人职业技能竞赛为载体，创建残疾人技能展示平台。为了让残疾人更多的参与社会，向社会展示职业技能和特殊艺术才能，我市组织13名残疾选手参加2024年陕西省残疾人岗位精英职业技能竞赛暨残疾人展能节活动，通过职业技能竞赛及展能节活动的形式，展示了残疾人身残志坚、自强自立、热爱生活、奋发向上的精神风貌，也激发了广大残疾人不断提高职业技能水平，学科学、学技术的热情，做到以赛促就业创业。四是全市13个县区及市本级工作人员按时参加全国残疾人职业培训管理服务系统培训，并通过考试，做到了持证上岗，全面、规范、安全使用全国残疾人职业培训系统,全市已录入系统840人。（五）继续做好盲人按摩行业和盲医考试工作。按照中省残疾人就业服务中心工作安排，一是继续组织盲人考生参加全国盲人医疗按摩人员考试和《盲人医疗按摩人员从事医疗按摩资格证书》申领、年审工作。上半年，对我市参加盲人医疗按摩考试的2名盲人提交的材料进行了初审，对2名盲人审领导了《盲人医疗按摩人员从事医疗按摩资格证书》；二是继续做好残疾人继续教育线上培训工作，组织我市10名盲人参加继续教育线上培训，并按时完成培训任务；三是做好盲人保健按摩机构摸底调查工作，为确保盲人按摩行业项目申报及时、准确，根据2024年省级残疾人事业发展补助资金项目实施方案要求，对我市21个盲人按摩机构进行了摸底调查，共安置39名盲人就业。二、社会经济效益1、提高就业：通过对残疾人的职业技能培训，使他们掌握了一门技能，提高了就业能力，创造了更多的就业机会，缓解了社会就业压力。2、改善民生：通过项目的实施，提高了残疾人朋友的经济收入，改善了残疾人朋友生活状况，。3.促进社会进步：通过项目的实施，切实改善残疾人就业和生活服务，提高我省残疾人的获得感、安全感、幸福感，为社会的全面进步作出了积极贡献。三、存在的问题今年来，我中心虽然较好的完成了各项工作，但也存在一些问题，主要存在的以下问题。一是用人单位安置残疾人就业积极性不高。大多数单位倾向于招聘健全职工，即便残疾人的技能水平高于健全人，尽管有按比例安置残疾人的相关优惠政策，但从现状看，大多数单位宁愿交残保金，也不愿意接受残疾人。残疾人就业意愿不强。部分残疾人“等、靠、要”思想严重，对自身条件和就业环境缺乏准确定位，对工作岗位的工作环境、工资待遇、工作时间等要求较多；残疾人综合素质不高。大部分残疾人思想认识、文化程度、专业技能普遍较低，受身体状况限制，很难找到合适的岗位。而且部分残疾人对岗位要求期望过高，存在眼高手底的现象。四、整改措施一是深化培训，提高残疾人技能素质。坚持以市场化为导向，开展残疾人就业指导、职业技能等培训，提高残疾人就业技能水平和职业素质，提升残疾人的择业竞争力。提高认识，加强残疾人就业工作。以残疾人需求为导向，努力整合残联、税务和社会助残资源，协调推动解决残疾人就业难问题；持续做好安排残疾人就业和残保金征收的衔接工作；加快落实党政机关、国有企业及事业单位带头安置残疾人。（三）宣传教育，激发残疾人就业创业热情。开展政策宣传、职业指导、职业心理辅导，让残疾人了解就业的重要性和自己的就业权利。利用微信公众号、微博、短视频等新媒体，宣传残疾人自强不息、自力更生的典型事迹，消除残疾人自卑心理，激发广大残疾人就业创业信心。五、下一步打算一是继续做好按比例安排残疾人就业审核认定工作。与税务部门紧密联系，认真做好2024年度按比例安排残疾人就业审核认定工作，从制度上实现全覆盖，从税务征收系统入手力求做到应收尽收、应审尽审。二是全面落实促进残疾人多渠道就业创业政策，加大对残疾人自主创业、集中安置残疾人就业企业、盲人按摩行业等项目支持力度，加强残疾人就业服务，有序组织开展就业技能培训、岗位技能提升培训和创业培训等，不断拓宽残疾人就业创业渠道。三是继续开展残疾人就业援助活动，举办专场招聘会，积极发挥“圣地党员助残先锋队”作用，主动走出去，走进用人单位，挖掘就业岗位，拓宽就业渠道。四是加大宣传，加强残疾人就业各项政策的宣传，提高知晓率，用好就业创业各项优惠政策，确保各项优惠政策、措施落实到人。 | |
| 相关资质认可或执业许可证明文件及有效期 | 无 | |
| 绩效和受奖惩及诉讼投诉情况 | 无 | |
| 接收捐赠资助及使用情况 | 无 | |