延安仲裁委员会办公室
发布时间：
2025-05-26 15:27
| 单位名称 | 延安仲裁委员会办公室 | |
| 宗旨和业务范围 | 为案件仲裁提供法律服务。受理并承办仲裁案件；仲裁文书送达、档案管理等事务；办理仲裁委员会交办的其他事务。 | |
| 住所 | 延安市新区为民服务中心7号楼C座三楼 | |
| 法定代表人 | 侯玉萍 | |
| 开办资金 | 32万元 | |
| 经济来源 | 全额拨款 | |
| 举办单位 | 延安仲裁委员会 | |
| 资产损益情况 | ||
| 年初数（万元） | 年末数（万元） | |
| 0万元 | 18万元 | |
| 网上名称 | 延安仲裁委员会办公室.公益 | 从业人数 8 |
| 对《条例》和实施细则有关变更登记规定的执行情况 | 2024年,能遵守国家有关法律法规和《事业单位登记管理暂行条例》及其《实施细则》的规定，按照宗旨和业务范围开展相关活动，没有涉及变更登记的事项，没有违法违规等情况。 | |
| 开展业务活动情况 | 2024年，在市司法局党组的坚强领导下，延安仲裁委员会办公室聚焦“公正、高效、便捷”的工作目标，深入贯彻落实党中央关于法治建设的重要精神，以服务地方经济社会发展为己任，积极推动仲裁事业高质量发展。通过科学规划、强化队伍建设、提升案件审理质量、创新宣传模式等多项举措，进一步巩固了仲裁在多元化纠纷解决机制中的重要地位，有力保障了延安市的经济发展和社会稳定。一、2024年工作完成情况（一）明确仲裁定位，推动服务能力持续提升一是科学谋划仲裁事业发展方向。为更好地适应延安市经济社会发展的需求，仲裁办以学习调研为基础，积极制定仲裁事业发展的中长期规划。通过对西安、宝鸡、咸阳等省内先进仲裁机构的实地考察，系统了解了在仲裁员聘任、案件管理、仲裁裁决执行等方面的先进做法，并结合延安的实际情况，明确了仲裁工作的定位和发展方向：既要服务于经济发展，又要增强仲裁的法律公信力；既要优化内部管理，又要扩大仲裁的社会影响力。二是探索“互联网+”仲裁新路径。随着信息技术的发展，仲裁工作面临信息化升级的要求。针对这一趋势，仲裁办展开了关于“网上立案”“远程开庭”以及“电子档案”管理模式的研究，并与相关技术企业多次沟通，探索建立适合延安仲裁工作的案件管理系统。目前，尽管全省已有部分仲裁机构实现信息化，但延安仲裁委员会尚处于初步规划阶段。针对这一短板，明确了我们实施的策略：2025年完成案件管理系统的初步建设，逐步实现信息技术在案件受理、审理、档案管理中的全覆盖，以进一步提升仲裁工作的便捷性和透明度。三是深入企业调研，拓展服务覆盖范围。仲裁办坚持问题导向，多次组织人员深入企业、走访部门，开展法治宣传与服务调研。在调研过程中，详细了解企业在合同签订、履约过程中常见的法律问题，结合案例为企业提供专业建议。例如，在9月25日举办的“仲裁进企业”座谈会上，仲裁办围绕买卖合同纠纷、劳资争议等企业经营中的常见问题，现场解答了企业提出的多个法律难题。这一活动不仅增强了企业对仲裁的认知和认可，也展示了仲裁高效化解争议的独特优势。四是借助行业会议，推动仲裁创新发展。2024年，先后参加了中国仲裁法学研究会年会和全省仲裁机构务虚交流会。在这些会议中，围绕仲裁制度改革的关键议题深入研讨，特别是对陕西仲裁协会成立后的行业规范化发展进行了具体分析。通过学习交流，仲裁办进一步明确了延安仲裁发展的重点：既要在机制上与全国仲裁发展接轨，又要根据区域特点推进特色化服务模式，为延安仲裁事业注入持续动力。（二）聚焦办案质量，全面提升仲裁工作公信力一是快速高效受理案件，优化当事人体验。在案件受理环节，仲裁办以“高效、便民”为目标，全面优化受案流程。截至2024年12月底，共受理各类民商事案件320件，涉案标的总金额达8.1亿元，上交财政838万。其中，所有案件都在规定的时限内立案，相关法律文书通过现场、快递及时送达当事人，确保案件审理环节高效启动。这种高效率的工作模式得到了当事人的一致好评。二是坚持高效审理与调解并重。在案件审理过程中，仲裁办注重平衡调解与裁决的作用，通过多种方式提升案件解决的满意度。截至目前，全年审结案件201件，其中调解34件，裁决111件，撤诉56件。特别是在涉及多家企业的合同纠纷案件中，通过集中调解方式快速达成一致，既降低了当事人的仲裁成本，也展现了仲裁在效率和专业性上的独特优势。三是有效推进超审限案件清理。针对部分案件超审限问题，仲裁办召开了多次专项推进会，逐一分析未结案的原因，明确办案责任，制定限期整改措施。通过这一系列清理行动，共解决历年积案25件，确保所有案件在合理期限内办结，从而进一步提高仲裁工作的公信力和社会满意度。（三）加强队伍建设，提升仲裁服务专业水平一是深化思想政治建设。仲裁办以党建工作为引领，组织全体人员深入学习《中国共产党纪律处分条例》等党内法规，并多次开展廉政提醒教育，进一步强化干部队伍的纪律意识。通过形式多样的学习活动，所有干部的政治站位显著提高，保密意识得到增强，廉洁自律意识得到进一步巩固，为仲裁工作规范发展提供了坚实的思想保障。二是强化专业化人才储备。为适应仲裁领域多元化发展的需求，2024年，新增聘了12名仲裁员，这些仲裁员具有保险、股权、知识产权等领域的专业背景。此外，还与延安大学合作，成立了“法学专业实践教学基地”，通过培养实务型法律人才，为仲裁事业长远发展积蓄力量。三是系统提升仲裁员业务能力。在市委第三巡察组巡察反馈问题专项整改暨仲裁业务培训会举办时，学习了仲裁办出台的《仲裁案件办理和监督管理办法》。会议邀请省内知名专家对仲裁证据规则、程序优化等重点问题进行讲解。通过现场答疑和案例分析，不仅解决了仲裁员在实际办案中遇到的疑难问题，也进一步提升了仲裁员在审理复杂案件时的专业素养。（四）扩大仲裁影响力，提升社会认知度一是深化仲裁法律宣传。通过延安日报等媒体平台，持续发布仲裁经典案例和法律知识，扩大仲裁的社会知晓度。组织工作人员深入洛川了解苹果产业及发展市场现状，探索新时代中国仲裁服务苹果产业发展新途径。面对面向企业和群众讲解仲裁的优势和适用范围，增强其对仲裁的信任感和认同感。二是建立协作机制，整合资源合力发展。注重与法院、律师协会等单位的协调配合，通过联合调研和案件研讨，逐步建立资源共享、信息互通的协作机制，推动仲裁与其他司法手段的有机衔接，为构建完善的社会纠纷解决体系提供支持。三是在民法典宣传周、宪法宣传周、安全生产月等节点，深入城市广场、县区村落集市、企业单位社区等开展仲裁法律“五进”系列活动。每次活动都放置仲裁宣传展板、摆设法律咨询台，高校资深教授、律所专业律师、民商事领域专家等仲裁员现场参与，以案释法、发放法律书籍和仲裁宣传手册等，面对面、零距离向群众普及和宣传相关仲裁法律知识。还向市民群众赠送纸杯、环保袋、雨伞等法治宣传品，全年累计宣传8余次，发放资料万余份（张），赠送宣传礼品近千份，接受咨询约3万人次。社会经济效益；一是全面推进信息化建设。启动案件管理系统的全面建设，计划实现案件受理、审理、归档全流程数字化管理，探索引入人工智能辅助办案技术，进一步提升仲裁效率。二是深化仲裁法律宣传。在现有基础上，将宣传范围扩大至乡镇社区，通过普法讲座、案例分享等方式，让更多群众认识仲裁、信任仲裁。三是加强仲裁员队伍建设。制定更科学的仲裁员遴选和培训机制，重点加强互联网纠纷、知识产权争议等领域的业务能力提升，打造一支复合型、高水平的仲裁队伍。存在问题。一是信息化建设滞后。案件管理系统建设缓慢，制约了仲裁效率的进一步提升。二是仲裁宣传覆盖面不广。部分基层群众和中小企业对仲裁的了解仍较为有限，仲裁的社会认知度有待进一步提高。三是专业力量不足。随着案件复杂化趋势的增强，仲裁员在知识产权等新兴领域的专业能力还有待进一步提升。四是制度执行力偏弱。部分内部制度虽然已建立，但在执行和评估上仍存在不足，影响了工作规范化水平。整改措施；探索设立仲裁调解小组，构建调解与仲裁衔接机制，以便在复杂案件中实现“调解先行、仲裁兜底”，提高当事人的满意度和案件解决效率。下一步打算进行总结。持续开展廉政教育和警示学习，完善仲裁办案监督机制，对案件审理全过程进行动态监管，确保公正廉洁的仲裁环境。 | |
| 相关资质认可或执业许可证明文件及有效期 | 无 | |
| 绩效和受奖惩及诉讼投诉情况 | 无 | |
| 接收捐赠资助及使用情况 | 无 | |