首页> 年度报告>洛南县> 洛南县永丰镇社会民生保障服务站

洛南县永丰镇社会民生保障服务站

发布时间: 2025-05-26 15:17
单位名称 洛南县永丰镇社会民生保障服务站
宗旨和业务范围 主要承担民政、社会保障、社会救助、养老保险等事务性工作。负责社区建设、民族宗教、老龄事务等具体工作。负责电话通讯、网络管理、邮政物流、广播影视、公共文化服务、小区管理等公共服务工作。
住所 洛南县永丰镇街西社区桥东组
法定代表人 韩阳
开办资金 30万元
经济来源 财政全额拨款
举办单位 洛南县永丰镇人民政府
资产损益情况
年初数(万元) 年末数(万元)
12万元 12万元
网上名称 洛南县永丰镇社会民生保障服务站 从业人数  9
对《条例》和实施细则有关变更登记规定的执行情况 2024年。能遵守国家有关法律法规和《事业单位登记管理暂行条例》及其《实施细则》的规定,按照宗旨和业务范围开展相关活动,没有涉及变更登记的事项,没有违法违规等情况。
开展业务活动情况 2024年,在镇党委、政府的坚强领导和县人社局、民政局的精心指导下,我镇社保站紧扣“民生为本、就业优先”工作主线,聚焦就业创业、民生保障等重点工作,对标人社局、民政局下达的各项目标任务、以“人社工作进企业“和“社保服务进万家”活动为抓手,以民生保障为重点,压实工作责任,强化工作措施,积极主动作为,合力攻坚克难,各项目标任务圆满完成,一年来,我们主要做了以下三方面工作,现将今年工作总结如下:一、服务发展大局,人社各项工作取得新成效一是聚焦社保干部的治理论学习和业务学习,确保社保工作推进有力。一是政治理论学习。今年以来组织社保干部学习政治理论8场次;学习加强就业工作、促进社会稳定的新思想、新理念、新论断;学习党的各项政策以及各级人社工作会议精神。以政治理论武装头脑,提升社保干部的政治担当和责任担当。要求每名干部记写学习笔记不少于1万字,写学习心得和交流体会不少于3次。二是业务知识学习。每次召开会议安排工作时,先利用半小时时间对社保干部和村级社保信员进行业务培训,今年共培训4次,有效提升了社保干部的业务水平和履职能力。二是聚焦高质量充分就业,就业创业工作迈上新台阶。紧扣稳就业保就业目标,聚焦脱贫劳动力、高校毕业生、退役军人等重点群体,加大宣传引导,拓宽就业渠道,提升技能培训,落实政策举措,及时兑付各类补贴资金,就业创业工作实现提升推进。全镇实现农村劳动力转移就业5520人,占年度任务101%,其中脱贫劳动力就业4115人;城镇新增就业195人,占年度任务102%;就业困难人员再就业和下岗失业人员再就业均超额完成年度目标任务;利用街道逢集日举办招聘活动4场次,提供就业岗位80余个;认定就业帮扶基地、社区工厂6个,吸纳就业人数258人,其中就近就地安置脱贫劳动力就业人数126人;公益性岗位安置就业257人;完成苏陕劳务协作转移就业150人;开展就业技能培训班3期136人;发放一次性求职补贴26人,自主创业补贴5人。三是聚焦高质量监管服务,社会保障水平实现新提升。坚持把社保待遇落实作为提升群众幸福指数的重中之重,扎实开展“社保服务进万家”活动,持续健全社保体系,强化社保基金监管,优质便捷服务群众,各项待遇标准稳步提升。电子社保卡激活稳步推进,一卡通服务持续提升,社保服务更加优质、高效、便捷。一是广泛宣传政策,营造浓厚氛围。我站在养老保险集中收费期安排镇、村干部走村入户进行城乡居民养老保险政策全面宣传,发放宣传彩页10000余份,使城乡居民养老保政策家喻户晓,提高了征收率,完成了年度征收任务。二是规范业务操作,强化信息管理。截止目前2024年度适龄人群收缴保费12319人,完成任务的95.64%。截止11月底养老保险待遇发放6002人,新增472名到龄老人的养老保险资料收集和网上申报工作,完成了181名享受养老保险待遇人员的丧葬补贴资料收集和网上申报工作,完成了82名缴纳养老保险未享受补贴群众的退费资料收集和网上注销工作;完成待遇发放入卡(账号信息变更)5567余人次,新参保登记145人。完成全镇2024年36名特殊人群未缴费人员的核实及佐证收集。按照县城乡居民养老经办中心反馈进行信息核实,完成省外重复领取、服刑冒领共计核实5余人次。每月按时上报死亡、服刑人员信息,并在系统中对涉及城乡居民社会养老保险人员进行暂停发放处理。完成养老保险待遇领取人员生存认证6000人,确保城乡居民养老保险基金安全高效运行。二、凝心聚力抓民生,百姓福祉实现新改善一是严格程序,认真审核,精准发放各项兜底资金。农村、城镇低保金发放775户2017人,9520935元;农村特困供养金发放136户143人,972320元;农村特困供养户护理补贴发放136户143人,326358元;县级临时救助发放69户246人,520000元;镇民政备用金发放89户321人,122900元;孤儿大学生生活补贴发放1户1人,21600元;事实无人抚养儿童生活补贴发放6户7人,77680元;散居孤儿生活补贴发放1户1人11200元;高龄老人生活补贴发放9386人次1717700元。合计发放各类兜底资金13290693元。二是关心关爱残疾人生活,落实各项残疾人优惠政策。目前我镇共有各类持证残疾1740人,享受残疾人生活补贴771人,享受残疾人儿童生活补贴27人,享受重度残疾人护理补贴960人。享受2024年残疾大学生、困难残疾人家庭大学生助学项目资金6人。今年以来,积极落实各项残疾人优惠政策。一是及时上报了我镇残疾人生活补贴、残疾人儿童生活补贴、重度残疾人护理补贴、临时救助、残疾大学生、困难残疾人家庭大学生助学项目资金、贫困残疾人阳光增收等项目的申报工作。二是全年共计发放残疾人两项补贴1301260元,其中残疾人生活补贴771人913100元,残疾儿童生活补贴27人30800元,重度残疾人护理补贴960人1035360元,残疾大学生、困难残疾人家庭大学生助学项目资金17000元。三是完成全镇1740名持证残疾人基本信息入户核查动态更新数据录入上报工作。四是做好残疾人就业技能培训工作,将我镇在就业年龄段内残疾人全部录入残疾人实名制就业管理系统。五是做好残疾人辅具适配摸底上报工作,为有辅具需求的残疾人发放辅具。六是做好残疾人环境无障碍改造摸底上报工作,配合施工人员顺利完成无障碍改造设施施工,配合康复机构和医院做好残疾上门签约服务工作,配合残疾人辅具机构做好辅具评估,上门做好辅具申请工作。八是完成我镇残疾人临时救助摸底调查上报工作。三是强化组织,落实政策,加强未成年人保护工作。一是成立永丰镇未成年人保护工作中心,由镇民政干部兼任儿童主任,各村成立未成年人保护工作站,村干部兼任儿童督导员,强化未保工作组织领导。二是落实未保工作各项政策,确保儿童权益得到保障。落实未成年人保护“四色管理”,建立了“四色”档案,全镇共有事实无人抚养儿童8人,散居孤儿1人,孤儿大学生1人,留守儿童52人,要求村督导员每月定期上门查看“四色”儿童生活、学习、精神状况,对于困境儿童及时予以救助。全年共发放各类救助资金110480元,有力保障了困境儿童的基本生活。四是严格新建坟墓报备审批,加强“大坟头”整治,落实殡葬改革各项制度。一是印发《永丰镇新建坟墓报备制度》,制定新建坟墓标准,由镇民政办、资源所、林业分站对新建坟墓用地、选址进行审核,今年共计报备审批新建坟墓17座。二是加强“大坟头”整治工作,一是强化宣传教育,坚持“线上+线下”相结合,要求各村、各单位充分利用大喇叭、微信群、宣传条幅、宣传车、院落会等多种形式,积极开展全方位、多渠道的宣传活动,同时印发《永丰镇清明节文明安全祭扫倡议书》,发放、张贴1100余份,召开院落会30余场次,引导群众转变思想,弘扬厚养薄葬的理念。二是围绕“大坟头”整治工作“见林见绿不见坟”治理目标,要求各村(居)组织引导群众对处在“三沿五区”范围内的墓地进行绿化苗木的补植补绿工作,今年以来共补植苗木2338株,绿化坟墓440座。三是强化监管,治理源头。镇市场办、派出所、安监办、民政办等部门联合行动,对镇域内所有门店、超市等殡葬用品市场开展清理整治2次,并积极宣传商户禁止违规售卖不文明祭祀用品,关停张坡村违规销售大理石材墓石门店,切实加强监管及源头治理。三、存在问题一是就业形势依然严峻。受政策和经济形势等因素影响,外出务工形势不稳,就业帮扶基地和社区工厂规模偏小,稳就业保就业矛盾突出。二是社会民生保障水平有待提升。社会保障水平较低,政策宣传引导不全面,部分群众民生政策享受还不到位,部分社保征缴不积极,社保机制不够健全,待遇水平提升难度加大。三是自身建设还需加强。工作精细化程度不高,相互协作配合还不到位,工作能力和水平还需提升,服务群众还有差距。四、下一步工作计划一是再添措施,狠抓就业,维护社会和谐稳定。加强就业创业观念教育引导,通过宣传典型案例、举办就业创业讲座等方式,激发劳动者特别是脱贫人口的就业创业热情。紧盯全年就业目标任务不放松,通过各种途径和措施帮助群众充分就业,重点关注并引导全镇就业基地和社区工厂扩大规模,发挥其就业帮带作用。继续加大就业创业政策宣传扶持力度,加强职业技能培训,根据市场需求和劳动者实际需求,精准开展职业技能培训活动,提高劳动者的就业竞争力和岗位适应能力。二是抓改革严监管,积极推进社会民生保险惠企利民。以“社保服务进万家”活动为抓手,不断健全完善多层次社会保障体系,为群众详细解读社会保险政策,特别是养老保险、失业保险、工伤保险政策,使群众能够积极按时参保并能享受到政策所带来的利益,积极推进社会保障卡应用创新,全面提升社会保障卡服务水平。健全社保基金安全监管体系,持续开展社保基金管理巩固提升行动和社保基金管理问题专项整治,全面加强基金安全规范管理。严格低保、五保审批程序,让真正困难的人享受到国家的兜底政策,对纳入低保、五保人员逐户核查,严控低保评定中出现的不公平现象。三是加强学习,提高自身素质和履职能力。干好工作关健在人,因此全面加强社保、民政干部教育培训,提高干部履职能力素质和服务水平,进一步激发干事创业活力尤为必要。一是要常态化开展业务培训学习,把日常学习当一项重点工作来抓。二是坚持严管厚爱,用制度管人管事,提高工作标准和工作效率,严防干部责任心不强、自我要求不严、工作标准不高问题。三是要求干部经常深入群众家中、田间地头为群众讲政策,与群众建立感情,提升服务水平。虽然,我镇人社与民政工作取得了一定成绩,但与上级要求还有一定差距。今后我们将鼓足干劲、再添措施,努力推动永丰人社、民政工作再上新台阶,为洛南经济社会高质量发展作出应有贡献。
相关资质认可或执业许可证明文件及有效期
绩效和受奖惩及诉讼投诉情况
接收捐赠资助及使用情况