洛南县寺耳镇社会民生保障服务站
发布时间：
2025-05-26 15:16
| 单位名称 | 洛南县寺耳镇社会民生保障服务站 | |
| 宗旨和业务范围 | 主要承担民政、社会保障、社会救助、养老保险等事务性工作。负责社区建设、民族宗教、老龄事务等具体工作。负责电话通讯、网络管理、邮政物流、广播影视、公共文化服务、小区管理等公共服务工作。负责科技、教育、体育等工作。 | |
| 住所 | 洛南县寺耳镇寺耳街社区后村组 | |
| 法定代表人 | 荆辉锋 | |
| 开办资金 | 33.55万元 | |
| 经济来源 | 财政全额拨款 | |
| 举办单位 | 洛南县寺耳镇人民政府 | |
| 资产损益情况 | ||
| 年初数（万元） | 年末数（万元） | |
| 112.51万元 | 8.59万元 | |
| 网上名称 | 无 | 从业人数 12 |
| 对《条例》和实施细则有关变更登记规定的执行情况 | 2024年，能遵守国家有关法律法规和《事业单位登记管理暂行条例》及其《实施细则》的规定，按照宗旨和业务范围开展相关活动，6月机构改革对单位名称和业务范围进行变更。 | |
| 开展业务活动情况 | 今年以来，在县人社局、民政局、文旅局的精心指导下，在镇党委、政府的正确领导下，通过全站干部职工的共同努力，我镇在城乡劳动力就业、低保政策落实、养老补贴发放、群众生活救助、文化旅游等工作取得优异成绩。现将本年度的工作总结汇报如下：一、工作开展情况人社工作方面：1.就业工作得到稳步推进（1）积极宣传就业政策，政策知晓率大幅提高。利用镇村各类会议、文化义演、帮扶干部入户走访等形式，积极宣传就业创业养老保险政策，发放就业创业、养老保险政策宣传单3000余份，通过积极全面宣传就业创业、养老保险政策知晓率明显提高。（2）全力抓好劳动力转移就业，就业工作稳步推进。积极抓好“家门口”就业服务驿站建设，建立示范驿站两个（镇、梁坪村），与众望红等市县人力公司，镇阳光菌业、永明公司等企业对接，通过镇村驿站劳务服务工作群，及时为广大群众提供就业信息、创业指导。一年来，发布就业信息1500余条，提供就业指导800余人次，创业指导80余人次。认真组织落实好脱贫劳动力、退役军人、高校毕业生等重点人群的就业帮扶工作，组织参加苏陕、市县组织的线上、线下招聘会5场次，累计吸引350余人参与应聘，70余人与用人单位达成就业意向。全年全镇组织转移劳动力3534人，其中贫困劳动力转移就业2668人，通过苏陕劳务协作转移劳动力173人，创收1.06亿元。城镇新增就业100人，落实城镇失业人员再就业19人，解决就业困难人员就业16人，城镇登记失业率低于5.5%。（3）加大培训力度，劳动力技能明显增强。结合全镇产业发展和农民致富增收的客观实际情况，在县人社局的精心安排指导下，结合各村居实际情况，开展了有针对性的技能培训，全年组织培训2期，培训劳动力100人，其中脱贫劳动力56人。通过培训劳动力技能明显得到提高。（4）增强扶持力度，劳动力就业创业各类补贴得到全面落实。全面落实乡村振兴就业创业政策，累计发放各类补贴17.75万元，其中享受一次性求职补贴109人，发放资金5.45万元；享受一次性创业补贴3人，发放创业补贴1.5万元；享受矽肺病生活补贴19人，发放补贴资金10.8万元。（5）凝聚多方合力，公益岗位设置工作稳步推进。按照县公益岗位设置要求，精准抓好新增或退出人员管理。全年累计安置公益岗348人，其中安置人社公益岗位124人；护林员103人，村集体经济等其它公益性岗位121人，充分解决“三无人员”就业问题。（6）强化就业基地协调管理，实现易地搬迁群众稳定就业。阳光菌业等就业基地高效运营，全年累计在就业基地、扶贫车间、社区工厂务工59人，其中易地搬迁群众务工25人、贫困劳动力务工35人。2.老有所养得到有效保障。全年养老保险参保4892人，缴费103.9275万元，为334人代缴养老保险费2.9725万元，其中重残代缴212人，中残代缴97人，轻残代缴25人。享受养老待遇2314人，发放率100%，发放补贴531.1万元。享受丧葬补贴68人，发放补贴资金5.44万。（二）民政工作方面1.社会救助民生兜底保障政策得到全面落实。严格程序、应保尽保，全年为393户1093人农村困难群众累计发放最低生活保障资金510.5394万元；为63户67人特困供养人员，累计发放五保资金38.317万元；为群众发放临时救助资金32.8万元。2.高龄老人生活保健补助金得到及时发放。精心组织扎实抓好高龄老人生存认证工作，按照要求建立健全高龄老人动态管理台账，准确及时的完成高龄老人的信息系统录入及更新工作，全年为955名高龄老人累计发放生活保健补助金66.56万元。（三）文化旅游方面1.积极组织开展文化活动，丰富干部群众生活。春节期间组织群众开展“热热闹闹过大年闹社火”、免费为群众送春联活动；组织干部职工参加全县庆祝中国共产党成立103周年优秀歌曲合唱比赛，荣获“三等奖”；组织开展“文化赋能促振兴”乡村文化展演活动，选送“祝福祖国舞蹈”荣获“最佳执行奖”；组织参加“庆元旦迎新春”清廉洛南书画作品展，荣获“优秀组织奖”；参加第二届“洛南豆腐洛南核桃双节嘉年华”活动，荣获“先进集体奖”；组织开展“戏曲进乡村”惠民演出活动，在高村村为广大群众展演优秀戏曲节目，丰富广大群众精神文化生活；在重阳节为老人送“福”、“寿”等活动；组织开展“巩固脱贫成果·助推乡村振兴”电影进乡村活动。各类活动的开展满足了群众日益增长的精神生活需求。2.发挥公益性文化设施，不断提升服务职能。积极做好文化广场开放工作，为广大群众提供休闲娱乐的场所，做好图书阋览室、电子阅览室、数字驿站等日常接待工作，加强农家书屋的管理和服务力度，使广大群众享受到更多的优质资源服务。积极做好应急广播室器材的管理和维护工作，做好各村的文化辅导，使所配备的器材物尽其用，最大限度发挥作用。汛期通过广播轮流播放防汛预警信息、防灾避灾知识，有效提高了广大群众防范意识。3.依托独特资源，持续推进康养旅游产业。打造伍仙村、寺耳街社区、田门村康养村居。依托秦岭优势，发展伍仙村白皮松、高村佛山红叶文化旅游开发，加快推进寺耳镇梁坪村林麝养殖、寺耳街社区阳光菌业等康养产业发展。（四）加强党风廉政建设认真组织我站干部职工积极学习党风廉政建设的相关规定和精神，完善和健全站内的各项规章制度，不断加强干部职工的作风建设，牢固树立服务意识、宗旨意识，提高干部职工廉洁自律意识，筑牢拒腐防变的底线，使全体干部知敬畏、存戒惧、守底线，做到不想腐、不能腐、不敢腐；习惯在受监督和约東的环境中工作生活。全年我站无违反党风廉政建设现象的发生。二、存在的问题2024年，我站的各项工作虽然取得了一定的成绩，但与上级的要求，群众的期盼还有一定差距，主要表现在：一是理论政策学习不够，不能充分的用理论武装自己，以至于无法更好的为群众服务。二是政策宣传不够，由于宣传欠缺，使群众无法充分享受党的关怀和温暖，同时上级也无法及时掌握我镇社保工作动态和取得的成绩。三是资金投入有限，难以满足人民群众日益增长的文化需求。四是干部管理方面，仍存在失之于宽失之于软现象。三、下一年工作打算：一是加强理论和业务学习，全力为新时期的社会保障工作做好服务。二是继续加大社保政策的宣传力度，让更多人了解社保工作的优惠政策、参与社保工作。三是积极争取文化项目建设，深化服务职能，不断满足人民日益增长的文化生活需求。四是不断加强干部管理，坚持用制度管人、用制度办事。总之，社会保障工作千头万绪，任重道远。今后，我们将不断优化工作流程，创新工作方法，提高工作效率，稳步推进群众就业，扎实落实社会保障各项政策，多元化服务丰富人民文化生活，为寺耳镇乡村振兴、经济社会发展做出我们应有的贡献。 | |
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| 绩效和受奖惩及诉讼投诉情况 | 无 | |
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