洛南县档案馆
发布时间：
2025-05-26 15:15
| 单位名称 | 洛南县档案馆 | |
| 宗旨和业务范围 | 搞好档案管理，服务社会发展。档案违法违规案件查处；档案指导与监管；档案人员培训；重要档案资料管理与利用。 | |
| 住所 | 洛南县城关街道刘涧社区三组神龟广场西侧 | |
| 法定代表人 | 田峰 | |
| 开办资金 | 101万元 | |
| 经济来源 | 全额拨款 | |
| 举办单位 | 中共洛南县委 | |
| 资产损益情况 | ||
| 年初数（万元） | 年末数（万元） | |
| 544826.67万元 | 515714.09万元 | |
| 网上名称 | 无 | 从业人数 7 |
| 对《条例》和实施细则有关变更登记规定的执行情况 | 2024年，我馆遵守国家有关法律法规和《事业单位登记管理暂行条例》及其实施细则的规定，实施细按照宗旨和业务范围开展相关活动。 | |
| 开展业务活动情况 | 一、工作开展情况今年以来，在县委县政府的坚强领导下，在市档案主管部门的精心指导下，全县档案工作坚持新时代办公厅工作和档案工作的重要指示批示精神为指导，着力解决档案治理、资源、利用、安全“四个体系”建设要素“缺项”问题，奋力推进档案工作高质量发展，努力为洛南经济社会高质量发展贡献档案工作力量。一是档案治理日趋完善。建立档案工作责任制，理顺了县档案局、档案馆、各单位、各镇办在档案管理工作职责和关系。落实了单位主要负责人承担档案完整与安全第一责任人职责，均组建了档案工作机构，明确了工作人员。县委（政府）督查办会同县档案局馆组成督查检查组，对各单位各镇办开展了督查检查，对3家档案中介公司开展了执法检查，档案工作纳入全县年度综合考核指标。制定完善了档案接收、管理、查阅、安全、保密等各项制度，全面系统规范了全县档案管理工作。二是档案资源日益丰富。紧扣“严”字经，依法有序接收到期档案。严密组织，组建工作专班，建立了接收登记台账。严谨程序，接收前，要求立档单位进行检查鉴定。移交中，对档案质量及相关材料进行验收。交接中，双方清点核对无误后签订移交清单。严格标准，做到“4个到必须”：必须符合质量标准、技术保护要求、有关规范和要素完整。坚持年度归档。严格执行归档制度，2024年接收档案4295卷、20307件。征集社会档案，不断充实名人书画、家谱等不同内容的档案，共接收捐赠家谱8册，字画10副。推进资源普查，按时完成了国有档案资源普查，经普查，县档案馆馆藏档案中纸质档案全宗以件为单位的739263件，以卷为单位的58115卷，总排架长度2857米；电子档案中文书类电子档案2件、照片档案1848张，录音磁带、录像磁带、影片磁带共计3盘，实物档案2件。全县（除档案馆外）室存档案中纸质档案全宗以件为单位的452259件，以卷为单位的239830卷，总排架长度3567.97米。16个镇办室存档案以件为单位的共计64099件，以卷为单位的共12968卷。采集馆藏档案资源数据目录，采集馆藏档案目录数据81800条，其中照片档案目录数据40条，科技档案数据65件，文书档案数据目录81693件，实物档案数据目录2件。三是档案安全稳步强化。牢固树立“安全第一，预防为主”理念，常态开展排查整治活动，确保档案实体绝对安全。加强“值班”巡查，周值带班人员坚持对馆内外电源、电器、线路、排水等设施设备开展巡查；加强“业务”检查，业务人员常态检查温度、湿度设备运行情况；加强“来人”排查，规范来人查阅管理，严禁吸烟，严禁进入库房重地，严格档案出入库登记流程。扎实做好防汛。坚持“库房内外”同步防范，“库内”以湿度计为晴雨表，及时采用调控措施进行调节；“库外”以建筑安全为主体，以排水管道为主线，严防雨水倒灌、地下室进水等问题发生。四是建设数字化接收室。县档案馆在2023年建立档案数字化管理平台系统的基础上，针对技术单位指出的对数字化接收室存在环境安全和数据安全问题，先后聘请相关单位现场指导、赴商南档案馆学习，制定了档案数字化设施设备及数据备份项目方案，聘请代理公司进行了市场询价，申请财政资金10万元，安装配置红外线电子门、UPS不间断电源、备份服务器、安防及其它软硬件设施设备，保障环境安全、数据安全和运行安全，培训业务干部，11月份投入运营，确保数字档案工作正式接收和查阅利用。五是实践载体灵活管用。深入开展“吃水不忘修渠人建功立业新时代”洛惠渠宝贵传统党建主题实践活动，采用查阅档案资料、参观洛惠渠纪念馆、重走修渠路、聆听报告、举办研讨交流班等方式方法，以收到传承宝贵传统，激励奋发作为，争做“兰台工匠”之目的和效果。融合“理论学习+现场实操+劳动竞赛”模式，举办了以“弘扬劳动精争做档案工匠”为主题的首届劳动竞赛，以赛促学，以赛促干。探索推行“全员全域全流程参与业务工作”“一人多岗”等制度，坚持每周三上午集体学习开放馆档案2小时，下午整理一期档案活动，分批次进行实操培训、岗位练兵和交流轮岗，实现“每周学习一点滴，技能增长一大步”的效果。六是协同联动协调紧密。充分发挥各自资源优势和自身力量，局馆与江宁区档案馆长期建立宁洛档案工作交流协作关系，与所驻地的城关街道刘涧社区建立共驻共建关系，与县史志办、洛惠渠灌区中心建立友好协作单位，在防汛、安全生产、平安创建、环境卫生、馆藏资源等方面深度融合。通过交流共建活动的开展，有力地转变了干部职工思想观念，提高了工作效能，加强了沟通交流，为构建和谐社会贡献档案工作力量。在局馆人员紧缺情况下，采用统筹兼顾方法，全力保障1名驻巡检镇太子坪村队员工作。取得的经济效益一是档案利用便民高效。精心布置了查阅等候区域环境，增设了花卉、报栏等设施，为查阅者提供宁静舒心的环境。采用节假日预约，方便了干部群众查阅。配合县退役军人事务局、史志办收集整理抗日战争至社会主义现代化建设各个时期洛南英烈档案资料；配合县委宣传部、洛惠渠纪念馆管理处等部门，对洛惠渠工程建设中各类报刊、文件资料进行查阅、收集和整理，提高了档案查阅利用价值。今年以来，共调卷2480余卷次、接待查阅利用者2100余人次、复印4200余页，开放馆接待群众12批次76人，档案展厅接待6批次153人。调卷率、查准率、满意度达到100%。二是宣传教育氛围浓厚。坚持“以文铸魂以训提技”思路，努力创造“匠心同行高效精致”的洛南兰台工作品牌，不断提高依法管理档案的自觉性和专业性。具体工作中突出“3个3”工作特色。建设“三个”阵地。建设和规范管理“洛南档案”公众号、微信群、显示屏等宣传载体和阵地。开展“三类创建”。积极开展县级文明单位、县级爱国主义教育基地、县级卫生单位等创建活动，发挥文化传承和教育引领作用。坚持“三个结合”。做到政策理论宣传与档案业务宣传相结合、教育培训与实践活动相结合、“走出去”对外宣传与“请进来”举办展览相结合。2024年5月，被命名为洛南县新时代文明实践基地，“洛南档案”公众号发布自编信息32条，共开展培训4场次550余人，印发宣传小册子1500余册。三、存在问题今年以来，我县档案工作虽然取得了一定成绩，但还存在一些不容忽视的问题和不足，亟需加以解决：一是档案编制不足。按照省、市档案工作要求，结合我县档案接收量、库容量、馆藏量剧增，数字化档案接收量新增和常态工作开展等实际工作量需要，目前在编在岗人员难于满足工作所需人员力量，参照其它县区人员编制数（富平县档案馆编制数22个、商南档案馆编制数15个、柞水档案馆编制数14个），县档案馆编制8个，需要再增加调剂编制4个。二是档案干部紧缺。县档案馆编制8个，现实有在岗干部5名。在2019年机构改革中，原档案局8名干部转隶在县委办工作（编制未划入县委办，划入到其他单位），已经陆续退休，仅剩2名同志即将到达退休年龄。目前档案局馆干部均紧缺，档案工作业务面临断档困境。三是档案经费拮据。县财政全年拨付档案办公经费5.6万元，全年基础工作所需64.53万元，缺口58.93万元。主要为专用供电变压器、中央空调等每月电费，聘用西部志愿者等5名工作人员工资。四、下一年工作打算2025年，全县档案工作坚持以党的二十大暨二十届三中全会精神、新时代办公厅工作和档案工作的重要指示批示精神为指导，紧跟全县经济社会发展步伐，聚焦实现高质量发展这一主题，统筹高质量发展和高水平安全两项重点，围绕档案工作“依法管理、走向开放、走向现代化”三个走向，着力解决档案治理体系建设、档案资源体系建设、档案利用体系建设、档案安全体系建设“四个体系”建设要素“缺项”问题，大力弘扬“档案工匠”精神，高质量抓好档案资源、档案数字化转型等重点工作，深入开展洛南档案史料挖掘、整理、编研、展示和宣传工作，努力为洛南经济社会高质量发展贡献档案力量。在此，我们持续实施“六大工程”：一是实施能力素质提升工程。进一步加强政治、组织、队伍建设，汇报组织人事编制部门，增加编制，采取招录、调动等方式方法，充实县档案局馆干部。二是实施档案利用提档工程。改进查阅方式，实行“六个一”服务承诺；加大工作步伐，指导监督接收到期档案进馆，丰富馆藏。确保2025年年底馆藏量累计达到15万卷以上。三是实施数字档案建设工程。加快推进档案信息化建设，对馆库存放经常查阅利用组织、人社等部门的档案，实施数字档案建设，预计完成档案数字化加工100万页。四是实施专题档案整理工程。按照国家档案局8号令规定和市档案工作要求，推进科技（工程）、照片、教育、医疗等专题档案管理水平，对土地确权等重要工作和活动档案移交进馆。五是实施档案宣传展示工程。在档案展厅的基础上，采用文字、图片、实物等方式，举办苏陕协作江宁区援助洛南县展厅，开展文学作品书画摄影捐赠等档案文化宣传活动。六是实施乡村档案示范工程。以点带面，创建城关街道刘涧社区、四皓街道闫沟村、景村镇御史村等3个乡村振兴档案工作示范点和民政局光荣院数字化档案接收室示范点，以此推进全县档案工作再上新台阶。 | |
| 相关资质认可或执业许可证明文件及有效期 | 事业单位法人证书2022年12月至2027年12月16日 | |
| 绩效和受奖惩及诉讼投诉情况 | 无 | |
| 接收捐赠资助及使用情况 | 无 | |