镇安县米粮镇灵龙卫生院
发布时间：
2025-05-19 10:04
| 单位名称 | 镇安县米粮镇灵龙卫生院 | |
| 宗旨和业务范围 | 为人民身体健康提供医疗与预防保健服务。医疗：常见病多发病诊治、院前急救、巡回医疗常见病多发病护理；恢复期病人康复治疗与护理；预防保健:卫生防疫、妇幼保健、健康教育、计划免疫；卫生技术人员培训：乡村医生业务培训、卫生员业务培训、接生员业务培训与技术指导；初级卫生保健规划实施:组织领导群众开展爱国卫生运动；合作医疗组织与管理；卫生监督与卫生信息管理。 | |
| 住所 | 镇安县米粮镇东铺村6组 | |
| 法定代表人 | 曾鹏 | |
| 开办资金 | 203.18万元 | |
| 经济来源 | 全额拨款 | |
| 举办单位 | 镇安县卫生健康局 | |
| 资产损益情况 | ||
| 年初数（万元） | 年末数（万元） | |
| 324.4万元 | 324.9万元 | |
| 网上名称 | 无 | 从业人数 11 |
| 对《条例》和实施细则有关变更登记规定的执行情况 | 2024年度，能遵守国家有关法律法规和《事业单位登记管理暂行条例》及其《实施细则》的规定，按照宗旨和业务范围开展相关活动，没有涉及变更登记的事项，没有违法违规等情况。 | |
| 开展业务活动情况 | 2024年度，我单位在镇安县卫生健康局的领导下，认真贯彻《事业单位登记管理暂行条例》和《事业单位登记管理暂行条例实施细则》及有关法律、法规、政策，按照核准登记业务范围开展活动，认真执行本单位的章程和各项制度。执行本单位章程及规章制度情况。严格按照《章程》规定，建立了相关的会议制度、议事决策规则，召开决策会议12次，研究单位重大事项。进一步完善了单位各项管理制度，健全管理机制，规范单位正常运行，并严格按照法律法规开展业务活动，无违法违纪情况发生。二、按照登记的宗旨和业务范围，开展了以下几项业务活动。（一）开展农村常见病、多发病的诊治。2024年1—12月门诊量7249人次，出院病人177人次。（二）医疗卫生工作成效显著。1、狠抓医德医风、全面提升我院整体形象。在全院深入学习十九大、国家卫计委加强医疗行风建设、扫黑除恶专项斗争等活动中，进一步转变了工作作风，提高了医疗服务理念和竞争意识，将医德医风贯穿到实际工作中。2、加强医疗质量管理。继续开展“以病人为中心、以服务质量为主题”的服务理念，进一步完善医疗质量管理核心制度的建设。加强医务人员“三基三严”培训，重点抓好医疗安全管理工作，严格规范操作，加强消毒管理，控制院内感染，合理检查，合理用药。经常检查，发现问题，及时纠正，确保医疗安全，杜绝差错事故的发生。3、加强新型农村合作医疗规范化管理。我院始终能够按照县合疗经办中心的要求，作好经办服务工作。积极做好新农合政策的宣传，把新农合的各项政策落到实处，对参合群众在就诊报销过程中存在的困难积极给予解释帮助，尽量避免群众多跑路，一切从方便群众的角度出发。对群众报销的医药费用及时发放至群众手中，没有克扣截流；对住院报销情况坚持公示制度，接受监督，确保合作医疗政策的公平、公正、公开。在医疗服务工作中，我院严格执行报销制度，规范诊疗行为，控制医药费用的不和理增长，坚持单病种不超费、非单病种出院即报销，加强新农合政策的宣传，对今年新农合政策的变化组织职工、村医认真学习，加强对乡村两级门诊统筹医疗机构的监督、管理确保基金安全。规范门诊、住院报销工作运行，作到专人管理，严格审批，及时报销；对住院病人实行床头“一对一”宣传新型农村合作医疗政策；住院费用实行“一日清单”制和报销“直通车”制度，让患者放心、明白地消费。辖区有村级门诊统筹报销定点医疗机构6个，2024年卫生院门诊统筹病人就诊均次费为33.09元，村卫生室为37.92元；1—12月份辖区门诊统筹报销3218人次，总费用395097.62元；补偿费用117171.58元；2023年1-12月底我院累计住院177人次，报销医药费156250.2元。4、全面推进基本公共卫生服务均等化。按照基本公共卫生服务均等化项目工作的实施要求，认真组织全面实施，截止2024年底已完成居民健康档案5453份，完成电子档案录入5453份，65岁以上老年人健康体检564人次，规范管理564人次，规范管理高血压病人1178人、糖尿232人、重型精神病55人，孕产妇系统化管理15人、0-6岁儿童系统化管理245人。成立东铺村健康教育示范村，对健教示范户开展健康教育培训2期。防疫工作以免疫规划、传染病防治为重点，按照要求建设规范化预防接种门诊，每月开展8次常规预防接种，适龄儿童建证、建卡率达100%，儿童预防接种信息管理率达100%，接种疫苗226针次，单苗接种率达96.3%以上。未发生重大传染病流行。以麻疹、高血压、糖尿病、甲型流感、手足口病防控为重点大力开展健康教育工作。妇幼卫生保健孕产妇早孕建册率100％，及时完成上级下达的各项任务。5、扎实推进药品三统一工作。按照县药品三统一办公室的要求，继续推行国家基本药物统一采购、统一配送、统一价格的“三统一”管理，基本药物实行零差价销售，及时上报录入平台，提高基本药物的使用率，上半年基本药物使用率为95.9%。对村卫生室药品三统一工作制定了实施方案。6、继续深化卫生院人事分配制度改革。按照全县乡镇卫生院人事分配制度改革工作的要求，进一步完善深化人事分配制度改革工作，建立起符合我院特点的用人制度、分配制度和监管制度，建立起充满生机与活力的乡镇卫生院管理运行机制。在深化卫生院人事分配制度改革的基础上，做好卫生体制改革精神的宣传、学习、实施，按照全县的统一部署稳妥推进，确保了在医疗体制改革工作中职工的稳定。7、加强精神文明和行业作风建设。根据我院实际情况，全面开展“三院共创”工作，即创“平安医院”、“群众满意医院”、“文明卫生医院”，强化医院安全稳定工作，以医疗安全工作为重点防范医院不安全事故的发生，与每名职工签订安全责任书。积极开展文明单位、文明科室等精神文明创建活动。深入开展“当职工满意的院长、做医院满意的职工、创群众满意的医院”的“三满意”创建活动，提高群众满意率。截至目前我院未发生不安全事故。三、取得的主要主要经济效益和社会效益。一年来，在全体职工的共同努力下，各项工作得到了进一步发展，取得了较好的成效。1、取得的社会效益。①按照全县乡镇卫生院人事分配制度改革工作的要求，进一步完善深化人事分配制度改革工作，建立起符合我院特点的用人制度、分配制度和监管制度，建立起充满生机与活力的乡镇卫生院管理运行机制。在深化卫生院人事分配制度改革的基础上，做好卫生体制改革精神的宣传、学习、实施，按照全县的统一部署稳妥推进，确保了在医疗体制改革工作中职工的稳定。②在全院深入学习十九大、国家卫计委加强医疗行风建设等活动中，进一步转变了工作作风，提高了医疗服务理念和竞争意识，将医德医风贯穿到实际工作中。继续开展“以病人为中心、以服务质量为主题”的服务理念，进一步完善医疗质量管理核心制度的建设。加强医务人员“三基三严”培训，重点抓好医疗安全管理工作，严格规范操作，加强消毒管理，控制院内感染，合理检查，合理用药。③根据我院实际情况，全面开展“三院共创”工作，即创“平安医院”、“群众满意医院”、“文明卫生医院”，强化医院安全稳定工作，以医疗安全工作为重点防范医院不安全事故的发生，与每名职工签订安全责任书。积极开展文明单位、文明科室等精神文明创建活动。深入开展“当职工满意的院长、做医院满意的职工、创群众满意的医院”的“三满意”创建活动，提高群众满意率。2、取得的经济效益。①2024年1—12月门诊量7249人次，出院病人177人次。②2024年卫生院门诊统筹病人就诊均次费为33.09元，村卫生室为36.92元；1—12月份辖区门诊统117171.58元；2024年1-12月底我院累计住院177人次，报销医药费156250.62元。③截止2024年底已完成居民健康档案5453份，完成电子档案录入5453份，65岁以上老年人健康体检564人次，规范管理564人次，规范管理高血压病人1178人、糖尿病232人、重型精神病55人，孕产妇系统化管理15人、0-36月儿童系统化管理245人。④按照县药品三统一办公室的要求，继续推行国家基本药物统一采购、统一配送、统一价格的“三统一”管理，基本药物实行零差价销售，及时上报录入平台，提高基本药物的使用率，上半年基本药物使用率为95.9%。四、目前存在的问题是：1、随着医改工作的推进明显感觉到医院临床一线人员不足，能看病的人少，人才培养不能得到落实，对于解决群众看病难还需加强。2、实行药品零差价后医院收入明显降低，我院尚有7名聘用人员，到下半年后人员工资发放较为困难。五、整改措施。1、不断改善就医条件。2、争取或购置临床所需的新设备。3、加大人才培养力度。4、进一步完善深化人事分配制度改革工作，建立起符合我院特点的用人制度、分配制度和监管制度。六、下一步工作计划。1、加强医院管理：向管理要质量、向管理要效益。2、继续加强疾病预防控制工作力度，搞好妇女儿童保健。3、进一步提升医疗服务水平，提高医疗质量。4、继续做好精准扶贫惠民政策的宣传。5、作好镇党委政府的参谋，积极搞好新型农村合作医疗工作。6、积极配合镇党委政府的工作，为政府解忧，为群众谋实惠。 | |
| 相关资质认可或执业许可证明文件及有效期 | 我单位有执业许可证证书，证书号：43642222061102511C2201，证书有效期至2022.1.1-2026.12.31日。 | |
| 绩效和受奖惩及诉讼投诉情况 | 无 | |
| 接收捐赠资助及使用情况 | 无 | |