宝鸡市监察委员会留置保障中心
发布时间：
2025-05-14 15:21
| 单位名称 | 宝鸡市监察委员会留置保障中心 | |
| 宗旨和业务范围 | 宗旨：为审查调查工作提供保障服务。留置点的日常管理；廉政文化教育宣传、培训及信息化建设工作；留置点后勤保障和服务工作。 | |
| 住所 | 宝鸡市蟠龙新区龙腾路与龙源大道十字路口 | |
| 法定代表人 | 雒晓杰 | |
| 开办资金 | 500万元 | |
| 经济来源 | 财政全额拨款 | |
| 举办单位 | 宝鸡市监察委员会 | |
| 资产损益情况 | ||
| 年初数（万元） | 年末数（万元） | |
| 500万元 | 500万元 | |
| 网上名称 | 无 | 从业人数 21 |
| 对《条例》和实施细则有关变更登记规定的执行情况 | 2024年，能遵守国家有关法律法规和《事业单位登记管理暂行条例》及其《实施细则》的规定，按照宗旨和业务范围开展相关活动，没有涉及变更登记的事项，没有违法违规等情况。 | |
| 开展业务活动情况 | 2024年，我单位在主管部门的领导下，认真贯彻《事业单位登记管理暂行条例》和《实施细则》及有关法律、法规、政策，严格按照单位章程开展工作，圆满完成了年度工作目标任务。现将开展业务活动情况报告如下：一、按照登记的宗旨和业务范围，开展业务活动情况（一）以干强能提质效，保障水平得到新提升聚焦服务保障主责主业，坚持以“工匠”精神抓服务，苦干实干快干、努力干一起干，各项工作高质量发展步伐不断加快、高质量发展成效日益凸显。一是食宿保障坚持精益求精。持续落实“明厨亮灶”卫生标准，建立健全食材采购议价定价制度，严格控制食材价格，把好菜品质量价格关。实行每周授权、合并住宿、过期清退的管理方式，有效提高了住宿用房的利用率。强化考核奖惩及指导管理，科学调整人员配置，每周对餐饮服务质量、室内外卫生保洁、人员到岗、服务标准等例行检查并量化打分。坚持不定期开展“走出去”“请进来”服务培训，坚持组织开展菜品创新评比、布草整理培训、技能比武活动。坚持主动征求工作人员意见并及时改进提高，根据节假日需求主动供应过节食品，切实让驻中心人员吃得放心、住得舒心。二是水电维保突出快速精准。水电维修保障坚持抓重点、破难点、保安全，以设备运行管理、日常维修维保障、突发应急处置为重点跟进搞好维保，及时有效处置各类报修问题，特别是集中精锐、优先处置核心区域报修维保任务。常态搞好巡查，对燃气锅炉、制冷机组、燃气管道等重大设备每日多次巡检，对水电气暖设施设备及各类管线进行日巡查，定期开展安全隐患专项大排查，及时发现问题、及时消除隐患，积极应对突发情况，确保设施设备安全稳定运转。三是队伍建设聚焦以学促干。人才管理积极主动，推动干部外出交流以学促干，2024年中心先后选派2名新提拔干部赴省级基地交流学习，选派2名业务能手参与机关重点工作，选派1名优秀党员干部参与乡村振兴驻村工作，1名领导班子成员参加全市党务干部专题培训，中心负责人参加“延安精神再教育”培训、学习贯彻党的二十届三中全会精神培训。坚持发扬民主集中制，“三重一大事项”必经班子会集体研究，通过专题研讨核心区资产配置标准和升级硬件方案，核心区办公室改造等重大事项，有力提升了中心班子科学决策的能力水平，大幅提高了中心安全稳定运行的保障能力。四是工会关怀激发干事动力。充分发挥中心工会作用，组织工会干部参加各类线上线下培训学习，及时公示公开工会年度重大事项、费用收支等。全年慰问探望中心职工3人，评选表彰“最美后勤人”8人，慰问后勤困难员工8人。关心关切驻中心人员心理健康问题，邀请专家为驻中心工作人员作“阳光心态快乐工作”主题讲座，切实将关心关爱工作落到了实处。（二）以廉化人育清风，廉教品牌得到新塑造一是倾情倾力开展廉政教育。以党纪学习教育为契机，加大对新修订党纪处分条例阐释解读和对公职人员廉政教育力度。积极拓展家风园“第二阵地”，深度挖掘中华优秀家风家训内容，推动发挥家风文化倡廉、润廉、助廉作用。全年共更新版面3次、上新21块，增加了“党纪学习教育”专版。加强讲解员队伍建设，年内组织业务学习24次、岗位练兵6次，招募志愿讲解员1名。探索“三段式”岗位练兵法，及时总结教育经验，针对不同参观团队行业领域特点，制定形成不同讲解版本，推动廉政教育更具针对性、持续性、特色性。二是细心细致服务会议培训。严格执行会议室使用审批和登记备案制度，夯实职工服务标准规范和遵规守纪意识。编制服务人员工作手册，明确各类服务标准和要求。强化监督检查，教育职工从细处着手、规范服务、强化训练，持续练一流本领、树一流形象、做一流服务，有效发挥培训保障职能作用。三是齐心齐力争创文明单位。结合中心实际广泛深入开展核心价值观宣传教育，着力营造文明和谐、勤政廉洁、务实进取文化氛围。设计制作《传承先烈斗争志铸就吾辈忠诚心》读书分享节目，在市直机关庆祝新中国成立75周年暨“学用新思想青年话清廉”读书赛讲中荣获二等奖。开展“爱心相伴·温暖童行”六一关爱贫困儿童活动，购买3000元学习用品和书籍慰问蟠龙二中贫困学生。积极开展支部共建活动，参观指导了社区、村党组织家风馆展板和布展设计，沟通了帮扶相关事宜，协助清扫垃圾、文明交通引导、整治人居环境、宣讲党的政策，促进支部规范化建设和美丽乡村建设。（三）坚持以防促稳保运转，安全局面得到新巩固一是始终高标准把控食品安全。高度重视食材供应工作，确保食材供应源头安全可靠。严格落实食品加工生熟分开、肉菜分开要求。积极协调市市场监管局、市农业农村局，不定时对餐具、食材进行抽检。二是始终严要求紧抓公共安全。坚持对后勤服务人员进行严格政审、开展保密培训、签订保密协议。始终把消防安全抓在手上，加强消防经常性安全检查，及时更换补充消防器材。节前联合安全隐患排查及教育培训4次，联合市应急、电力、燃气等部门开展大型安全检查。对电梯及燃气锅炉等设备进行维保，及时发现处置故障，确保始终安全运转。加大中心内外巡查及保卫力度，有效杜绝安全隐患事故发生。三是始终实举措防范廉洁风险。加强廉洁保密安全教育管理，组织供货商召开提升供货服务质效专题会议，制定落实了《供货验收工作规范》，完善签订了《物资供货协议》，落实物资采购制度，互相监督、共同负责。科学规划完成办公室改造，并实现财务安全独立办公要求。完成固定资产统计登记工作，编制资产名录，规范资产使用、赔付及报废等工作流程，实现资产精准化坐标化管理。二、取得的主要社会、经济效益2024年在省纪委监委及市委市政府悉心指导和市纪委监委正确领导下，中心围绕“高质量服务保障专案工作”的中心任务，不断强化党建引领、服务保障、安全稳定、项目承载四个重要支撑。为中央纪委国家监委及省市县纪委监委提供了优质高效的保障服务，全年累计接待参观团队687批次，受教育党员干部群众2.4万余人次，承办各级各类会议培训308场次、7946人次，中心的服务保障、廉政教育、干部培训等功能充分发挥。存在的问题及改进措施（一）存在问题：1.服务保障精细化程度还需进一步提升。2.改革创新精神还需进一步发扬。（二）改进措施：1.聚焦职能作用，强化事前事中事后监管，健全应急响应机制，畅通意见反馈渠道。2.持续强化项目支撑，创新思路举措，加大基建政策法规研究力度，推动相关项目取得进展。2025年工作计划（一）做强主业提质效，着力建设综合实力更强的现代化新中心。坚持以“新时代高质量服务保障专案工作的实践与思考”破题立项，紧紧围绕服务保障工作高质量发展等理论和现实问题，选好“小切口”、找准“突破口”，着力解决制约中心高质量发展的急难愁盼问题，进一步提升中心综合实力和整体影响力，着力把中心打造成高质量、现代化、可持续发展的一流反腐倡廉阵地。（二）勇于改革善创新，着力建设保障条件更好的现代化新中心。以业务培训、技能比武为载体全面提升服务质量。坚持做好日常巡查检查，严把中心人员、物资、设备“入口关”，抓好消防常态化联建联防保证场所安全，抓好食品检测和餐具检测严控食品安全，抓好设备升级和纪律教育确保保密安全。（三）严管严治树形象，着力建设纪律作风优良的现代化新中心。严格落实全面从严治党主体责任，不断夯实党风廉政建设支部书记第一责任人职责和班子成员一岗双责。常态化开展党纪学习教育，严格党员干部日常教育管理监督。引导大家带头遵守中央八项规定精神，树牢廉洁节约意识，践行廉洁自律准则，发扬艰苦朴素的作风。定期开展谈心谈话和监督检查，加强对党员干部的关心关爱，了解干部职工的思想动态和工作生活情况，切实做实“八小时”内外监管管理。 | |
| 相关资质认可或执业许可证明文件及有效期 | 无 | |
| 绩效和受奖惩及诉讼投诉情况 | 2023年度目标责任考核为优秀 | |
| 接收捐赠资助及使用情况 | 无 | |