汉滨区中心敬老院
发布时间：
2025-04-24 10:56
| 单位名称 | 汉滨区中心敬老院 | |
| 宗旨和业务范围 | 贯彻执行国家五保供养和敬老院工作的法规和政策。为老年、残疾或者未满16周岁的村民，无劳动能力、无生活来源又无法定赡养、抚养义务人，或者其法定赡养、抚养、扶养义务人无赡养、抚养、扶养能力的，享受农村五保供养待遇的人员提供集中供养。农村自愿入住的老年人、残疾人、未成年人的社会代养。 | |
| 住所 | 汉滨区吉河镇前进村 | |
| 法定代表人 | 刘荣丽 | |
| 开办资金 | 184.64万元 | |
| 经济来源 | 全额拨款 | |
| 举办单位 | 汉滨区民政局 | |
| 资产损益情况 | ||
| 年初数（万元） | 年末数（万元） | |
| 204.03万元 | 131.29万元 | |
| 网上名称 | 无 | 从业人数 5 |
| 对《条例》和实施细则有关变更登记规定的执行情况 | 本年度，我单位严格执行《条例》及其实施细则相关规定，按照宗旨和业务范围开展工作，无违反《条例》和实施细则的情况；无变更登记事项。 | |
| 开展业务活动情况 | 2024年度，我单位在汉滨区民政局的领导下，认真贯彻《条例》及其实施细则，严格遵守各项法律、法规和政策，按照核准登记的业务范围开展活动，主要情况如下：一、开展的具体业务活动。(一）健全各项规章制度，实行规范化管理。我们在原已有的制度基础上，及时修订完善了院民家属定期沟通制度、院民生日宴制度、院民临终关怀制度及院民医疗、丧葬制度等相关制度，使工作更加全面化、系统化。让工作人员在工作时有典可依，工作痕迹有据可查，工作条理清晰责任更加分明。而且定期组织员工学习讨论，促使各项制度不断健全完善和落实。（二）打造孝义氛围，传承孝义文化。近两年来，我院在“三心”服务模式基础上，深入开展孝义文化宣传和实践养成行动。一是功能设置上合理分区。为营造温馨优雅、视野开阔的优美环境，让老人们开心生活、静心居住，我们从老人体能、心理特征、生活习惯等方面出发，按照“三区六室”布局合理。二是硬件配置上强化功能。采取中央空调降温取暖，宿舍均统一配置液晶电视、1米5的大床、茶水柜、鞋柜等，厕位、浴位设置充足，实现了24小时供应热水；合理布局厨房、餐厅,配全各类厨具及设备；配齐了各类消防设施，安装了日常呼叫、紧急呼叫系统，实现了监控全覆盖，设置全天候视频红外对讲装置，方便亲属随时探视。三是氛围营造上注重孝义。在院内设置孝老爱亲景观小品，围墙、楼道等多处悬挂“二十四孝”等孝义文化宣传品，让院民有归属感，让入院社会实践学生和社会组织人士沉浸式感受孝道。四是搭建平台助推志愿大爱。设立新时代文明实践站，组建新时代文明实践志愿服务队，定期开展志愿服务。以所在的前进社区为依托，建立留守老人定期探访制度，为社区留守老人提供为老服务，组织院专业工作人员积极开展上门服务。（三）提升业务水平，优化服务质量。为进一步提升服务质量，我院分批委派工作人员外出学习及培训，不断提高自身的业务能力。日常工作中我们认真坚持“三个一切”服务理念切实引领工作，深刻践行“一严”、“三心”做好日常管理服务。定期对五保老人的衣服、床上用品、日用品进行更换，保持老人始终有一个良好的生活状态。定期组织院民体检，每日为院民测血压等日常检查，对预防各类疾病复发及早发现早治疗奠定了基础。根据院民生活自理程度，制定了分级医护标准，提供送餐、洗澡、上厕、发药等。在住院期间，聘请专业护理团队进行医疗管理。对院民洗衣制定管理制度，凡洗衣服都要求分开洗制度，分批分次分人进行清洗，确保无交叉感染。建立了个人资料和老人健康档案，详细记录老人的身体状况、病史，亲属情况、联系方式等基本情况，同时做好老人跟踪服务。与区中医医院签订了《医疗合作协议》，每周都有全科大夫到院为入住老人把脉查体，基本实现了小病不出院、大病不耽误。保证日常文娱活动不断，定期组织开展较大的文体活动，使五保老人心情好，并有正常的情感交流。二、取得的主要社会效益和经济效益。本年度我院入住五保老人60余人，经济困难失能老年人2人。全年为我院入住特困老人进行了养老认证及70岁以上老人的高龄补贴认证。为老人提供全方位的生活医疗照料服务，联系专业医生来院为老人把脉查体，有效改善老人身体机能。开展消防演练4次，消防培训10余次，并组织工作人员培训学习60余次，有效保障了院内消防安全及工作人员的业务水平。本年度与社会各团体共同开展了孝老爱亲、济困帮扶、文明实践、冬春送暖等主题活动40余场次，丰富了老人的精神文化生活。同时我院积极开展社会公益活动，组织工作人员定期为周边社区老人提供上门服务，如生活照料、测量血压、心理疏导等，服务社区老人100余人次，营造了良好的社会风尚。三、存在的问题及改进措施。⒈存在问题：一是工作人员业务学习与提升还需继续强化。二是部分设施设备要进一步改善。⒉改进措施：一是我们将继续加强工作人员的外出业务技能培训及经验交流学习，提高服务技能和工作，切实提升服务质量。二是根据老人的需要和实际情况，对院内的部分设施设备进行更新和改造，不断提升老人的居住环境。四、下一步工作思路。⒈我们将认真贯彻执行《陕西省养老服务条例》及《汉滨区经济困难失能老年人集中照护工作方案（试行）》，进一步创新管理方法，做好失能半失能的特困老人及经济困难老人日常护理工作。⒉落实落细医养结合，全面打造汉滨中心养老服务品牌示范高地，不断增强院民的归属感和幸福感，让老人们安享幸福晚年。五、其他需要报告的情况。2024年我单位因其他应收款减少，引起净资产期末余额较开办资金减少超过20%，待年度报告结束后，按程序及时申请开办资金变更登记。 | |
| 相关资质认可或执业许可证明文件及有效期 | 《食品经营许可证》许可证编号：JY26109020074690有效期2022年11月25日至2027年11月24日 | |
| 绩效和受奖惩及诉讼投诉情况 | 无 | |
| 接收捐赠资助及使用情况 | 无 | |