神木市退役军人服务中心
发布时间：
2025-04-23 15:30
| 单位名称 | 神木市退役军人服务中心 | |
| 宗旨和业务范围 | 为全市退役军人和其他优抚对象提供服务；退役军人就业创业扶持、优抚帮扶、走访慰问、庆送喜报、信访接待、权益保障等事务性工作。 | |
| 住所 | 神木市滨河新区街道广场西路水务综合大楼206室 | |
| 法定代表人 | 庄政博 | |
| 开办资金 | 17.15万元 | |
| 经济来源 | 全额拨款 | |
| 举办单位 | 神木市退役军人事务局 | |
| 资产损益情况 | ||
| 年初数（万元） | 年末数（万元） | |
| 18.15万元 | 19.27万元 | |
| 网上名称 | 神木市退役军人服务中心．公益 | 从业人数 30 |
| 对《条例》和实施细则有关变更登记规定的执行情况 | 2024年。能遵守国家有关法律法规和《事业单位登记管理暂行条例》及其《实施细则》的规定，按照宗旨和业务范围开展相关活动，没有涉及变更登记的事项，没有违法违规等情况。 | |
| 开展业务活动情况 | 一、主要工作（一）强化思想政治引领在政治引领上，积极落实年度基层党建重点工作任务，在管理建设上，严格党员干部教育监督管理，在文化宣传上，坚持党建引领，通过网报结合的方式展示新时代退役军人风采；组织“四支队伍”正面发声、宣传退役军人工作成效；建立“1+20+N”志愿服务架构模式，开展一系列志愿服务和拥军优属活动；开展“最美退役军人”系列评选工作，选树优秀典型，展现我市退役军人风采，进一步激发广大退役军人的荣誉感、责任感、使命感。（二）提升服务保障能力持续推进服务保障体系阵地建设，高标准将神木市退役军人服务中心等8家基层服务中心（站）打造成全省标杆型退役军人服务中心（站），将店塔镇等7个镇（街）退役军人服务站打造成榆林市标杆型服务中心（站）；持续发挥常态化服务退役军人“四清楚”工作机制领导小组作用，高质量完成了“百千万”工程建设工作，神木市1人被评为“全国退役军人服务中心（站）‘百名优秀站长’”；严格落实“春暖”百日走访活动，多措并举解决退役军人实际困难。（三）激发就业创业活力采取“订单式、定向式、定岗式”培训模式，组织279名大学生退役士兵进行岗前培训和技能培训；采用“线上+线下”的方式，组织开展各类专场招聘会3场，为185人解决就业问题；委派77名本科大学生退役士兵到事业单位就业；联合神木市税务局签署合作框架协议，为退役军人就业创业提供保障。（四）落实优抚安置政策深入推进优待证发放工作。截至目前共受理优待证申请10303条，成功制证8668个，联合文旅、卫健等部门，出台各类优待政策，持续为优待证赋能增效；精准识别、规范使用省市县三级关爱基金，共计为361人发放资金132.04万元，为困难退役军人送去关怀和温暖，真正起到救急救难的作用；施行“阳光安置”，按照双向选择安置方式，完成5名转业士官安置工作。（五）深化双拥共建水平高质量完成“全省双拥模范城”创建验收工作，并荣获“省级双拥模范城”荣誉称号，续写了新时代双拥工作新篇章，为“全国双拥模范城”创建奠定了基础；持续打造“上项目、社会化、跨地域”等特色拥军品牌，积极支持国防和军队现代化建设，为驻神部队和异地结对部队提供有力保障；春节和“八一”期间，开展走访慰问活动，落实慰问经费及物资共计208万元。（六）切实维护合法权益建立基层信访代办机制，扩充基层信访代办员队伍，推动基层就地化解矛盾，成功化解2批13人次群访问题；大力学习推广“枫桥经验”，严抓信访维稳工作，各类信访案件和矛盾及时得到稳控和化解；累计为735人发放资金300余万元，彻底解决我市待安置期生活补助历史遗留问题。（七）增强褒扬纪念效应构建以神府革命纪念馆为主体，以沙峁红军革命纪念馆等25处红色纪念设施为辅的国防教育、爱国主义教育、双拥教育、党史教育基地群，常态化开展“一季度一主题”宣教活动；规范烈士纪念设施建设，投入资金700余万元，对烈士纪念馆和零散纪念设施进行改造提升，“软硬件”水平不断提高；挖掘我市英烈事迹、红色故事，持续放大“红色+”效应，让红色文化焕发出新时代感召力和影响力。（八）做好预算绩效工作及时完成了2024年的预算公开、绩效公开和2023年的决算公开，如期开展了绩效目标监控和绩效自评等工作。2024年预算收入6856.75万元，其中，基本支出700.64万元，项目支出6263.59万元。二、社会效益（一）聚军地创双拥守好擂这一年，服务中心高标准完成各项工作任务，荣获“全省双拥模范城”荣誉称号，为进一步争创“全国双拥模范城”奠定基础；联合景区、银行、商场、影院等出台11大项86类212条优待政策，推进优待证赋能增效；开展双拥“十个一”工程，为广大退役军人送上关怀；建设神木市红军小学，注重精神文化输送；持续推进与中部战区某重装铁拳旅开展的“五个一工程”共建活动，资助经费200万元，为河南信阳旅史馆建设提供坚实保障。（二）大走访解难题暖人心以“三个年”活动为抓手，大兴基层调查研究为方向，积极开展“春暖”百日走访大行动，通过走访活动结合常态化联系工作，详细了解退役军人在住房、就业、生活等方面的问题及困难，常态化开展退役军人问题化解工作，切实为退役军人解决了实际困难。活动开展以来，全系统工作人员累计走访对象1135户，化解信访矛盾5起。（三）重培育广宣传树典型开展“最美退役军人”系列评选活动，举办神木市纪念延安双拥运动80周年暨“八一”表彰文艺晚会，为36名受表彰个人和13个受表彰单位颁发了证书和奖牌。持续性开展“老兵永远跟党走”系列巡讲宣教活动60余场次，用榜样的力量激励全市军民关心国防、参与双拥的热情。2023年我局被评为全省退役军人事务系统宣传思想文化工作先进单位，我市双拥工作也被退役军人事务部作为先进典型推广报道。三、存在的主要问题一是干部队伍建设还需加强。镇（街）、村（社区）退役军人服务站工作人员服务水平参差不齐，需要加强对工作人员的业务培训。个别服务站没有严格执行机构、服务体系建设的相关规定要求，配备的专职人员多数都是兼职退役军人工作，没有将其作为主责主业来抓。二是创业就业工作支持不够。虽然我们搭建了很多平台，安排了职业技能培训，但因退役军人年龄偏大，自身学历相对不高，缺乏工作经验，就业门路狭窄，就业层次较低等原因影响，退役军人创业就业仍然不理想。四、改进措施(一）创新工作模式。畅通“信、访、网、电”诉求反映渠道，持续加大化解力度，对已化解的重复访事项，要对账销号、见底清零，不留隐患。持续推进就业创业手段，加大技能培训力度，完善省、市退役军人就业创业信息系统功能，让数据“活起来”。（二）加强服务保障。在服务保障上要有温度，始终把关心关爱退役军人作为重大的政治任务和暖心工程，在服务练兵备战、维护退役军人合法权益等工作中展现新作为。五、下一步工作计划（一）聚焦政治引领，画好“同心圆”通过推进退役军人思想政治教育工作，引导广大退役军人树立坚定信念、促进退役军人在维护社会稳定、参与基层治理、开展志愿服务等方面发挥先锋模范作用，以期在全社会范围内形成退役军人群体军心不忘，红心依旧的良好氛围。（二）聚焦就业创业，跑出“加速度”认真做好2024年度退役士兵和军转干部的返乡报到及安置工作，加强就业指导和服务工作；持续开展退役军人适应性培训；积极组织退役士兵参加职业技能培训；加强退役军人学历教育；常态化开展退役军人招聘活动，促进退役军人充分稳定就业、灵活有序创业。（三）聚焦红色资源，精耕“责任田”打造神木市烈士陵园为国家级陵园；持续完善神府红军革命纪念馆和零散纪念设施及驻神部队改造工程；充分挖掘我市红色资源，把全市烈士纪念设施打造成党史学习教育和爱国主义教育的重要阵地，加强纪念设施保护管理工作，提高管理的科学化与规范化水平。 | |
| 相关资质认可或执业许可证明文件及有效期 | 无 | |
| 绩效和受奖惩及诉讼投诉情况 | 无 | |
| 接收捐赠资助及使用情况 | 无 | |