紫阳县瓦庙镇卫生院（紫阳县瓦庙镇妇幼保健计划生育服务站、紫阳县瓦庙镇健康教育中心）
发布时间：
2025-04-10 09:32
| 单位名称 | 紫阳县瓦庙镇卫生院（紫阳县瓦庙镇妇幼保健计划生育服务站、紫阳县瓦庙镇健康教育中心） | |
| 宗旨和业务范围 | 为人民身体健康提供医疗与预防保健服务，为搞好计划生育提供技术指导。常见病多发病诊治与护理，院前急救，巡回医疗，恢复期病人康复治疗与护理，预防保健，初级卫生保健规划实施；计划生育服务、健康教育宣传、信息咨询管理、相关技术及人员培训。 | |
| 住所 | 安康市紫阳县瓦庙镇街道 | |
| 法定代表人 | 雷林 | |
| 开办资金 | 318.6万元 | |
| 经济来源 | 差额拨款 | |
| 举办单位 | 紫阳县卫生健康局 | |
| 资产损益情况 | ||
| 年初数（万元） | 年末数（万元） | |
| 316.5万元 | 310.7万元 | |
| 网上名称 | 无 | 从业人数 22 |
| 对《条例》和实施细则有关变更登记规定的执行情况 | 本年度，我单位严格执行《条例》及其实施细则相关规定，按照宗旨和业务范围开展工作，无违反《条例》和实施细则的情况；于2024年1月按规定申请变更登记了开办资金，2024年6月按规定申请变更登记了单位名称。 | |
| 开展业务活动情况 | 2024年度，我单位在紫阳县卫生健康局的领导下，认真贯彻《条例》及其实施细则，严格遵守各项法律、法规和政策，按照核准登记的业务范围开展活动，主要情况如下:一、开展的具体业务活动。（一）加强住院病区管理。要求全院医护人员要为患者提供优质服务，病区环境卫生保持干净、整洁，尽量满足患者的合理需求。医护人员坚守岗位，相互协助配合，实行24小时轮流值班制度，并做好交接班、会诊、转诊工作。对急重症患者和特殊人群开通了绿色就医通道，简化就医手续，确保患得到及时救治，为广大群众提供了便利；大力推进中医药建设工作，结合中医适宜技术的推广和应用，充实中医馆13项中医适应技术的运用，购置电针、疼痛治疗仪、红光等中医设备，逐步完善中医病房的标准化建设。（二）加强医保业务培训。全员掌握医保最新政策，规范运行基层医疗机构HIS系统和医保报销系统，严格执行基本药品管理制度，严格规范诊疗行为，促进医院合理检查、合理用药、合理治疗、合理收费做到规范化、透明化，真正做到了医保基金取之于民、用之于民，让广大从民群众满意放心；严格执行医保基本药物目录和4+7集中采购政策，严控贵重药品、抗菌药物和激素类药物的临床应用，降低医疗收入中的药占比；规范诊疗性收费，参照临床路径管理，较好的落实临床检验检查结果互认，累计互认金额2081.44元，避免了重复检查、乱检查现象，严把住疗标准，杜绝门诊转住疗现象。（三）重视公共卫生服务工作。公卫中心根据14项基本公共卫生服务的具体要求，有序推进全镇公共卫生服务工作开展，做好公共卫生服务和医疗业务有机结合，把病人双向转诊、慢病病人管理等和绩效考核有机结合，推动辖区内的病人分级诊疗，实现公共卫生服务和医疗业务共同发展。开展村医培训，对新的技术指标和操作技术进行培训和讲解，确保人人掌握，按季度对村完成考核，依据14项基本公共卫生服务标准进行考核打分，完成公示并签字，考核分数做为村级公共卫生资金发放的依据；建立“医防融合”工作流程，完成全员业务培训，加强公卫和医疗业务有效结合，有序推进业务开展。（四）做好疾病预防、计划生育等工作。全年接种共计1207针次，二类疫苗接种共计370针次；全年无脊灰、无麻疹病例发生，无甲类传染病发生；全年管理45名孕产妇，新出生儿童47人，住院分娩率100%；建儿童数54人，管理访视0-6岁儿童54人，系统管理儿童897人，系统管理率 100 %；累计管理65以上老年人1860人，开展健康体检1305人，健康体检率为66%；孕前优生检查92人，宫颈癌筛查210人，乳腺癌筛查21人，反馈12人疑似宫颈癌。（五）推动家庭医生签约服务工作。抽调全院和村级医疗骨干力量，组建8个医师团队，进村入户完成乡村振兴签约服务工作。完成全镇脱贫人口1823户，6698人的签约服务工作；完成“四类”慢性病476人的签约和入户随访，完成全镇监测户8户，33人签约服务。（六）巩固优质服务基层行创建成果。坚持以病人为中心，以质量为核心，派出2名医生到县级和市级医疗机构有针对性的进修学习，以“三基三严”为基础，严格落实医疗核心制度，严格按照操作规程和技术规范开展诊疗活动，按月开展督导检查，针对存在的问题及时督促责任部门整改完成，全年开展12次医护核心制度学习、考试测评，促进全院诊疗水平得到全面提高。二、取得的主要社会效益和经济效益。（一）疾病预防健康宣传面持续扩大。建立健全镇级居民健康档案，2024年共建档10424份，推送健康教育宣传栏59期，发放印刷资料18种8912余份，播放健康教育音像资料94次共计863小时，累计受益5367余人。（二）基层医疗救助服务水平持续提升。本年度，本院门诊接诊27132人次，收治患1549名，治愈出院1524人，医疗总收入345.5万，同比接诊人次减少6317人次。对辖区内村卫生室、诊所、学校等场所开展巡查211次，下达监督意见书211份。三、存在的问题及整改措施。（一）存在的问题：1.人才结构不甚合理，从事医疗人员没有取得资质，人才梯队尚未形成，有资质的专业技术人员的业务素质有待提高，学科带头人尚显不足，特别是专业人才，人才断档现象凸显突出；2.服务流程有待进一步优化，受诸多因素的影响，职工服务态度不够主动，工作的主观能动性没有进一步发挥。（二）整改措施：1.积极向县卫健局和医共体总院申报用人计划，根据我院医疗业务需求，邀请专家教授到我院进行业务指导、培训，有效提升业务水平；2.进一步深化绩效工资改革，进一步调动全体职工的工作能动性和主动性。四、下一步工作思路：（一）加强人才队伍建设。培养招录紧缺、实用型医疗人才，用好现有医疗资源，采取送出去、请进来的方式，建立一支适应医院发展实用型的卫生人才队伍，为辖区群众提供更好的医疗卫生服务。（二）加强医疗质量管理，确保医疗安全。进一步健全医疗质量管理体系，严格落实医疗质量和医疗安全的核心制度，在开展医疗质控规定要求基础上，有效利用全院职工会、院委会，以及日常交班例会等，将医疗质控纳入常态化管理，及时发现并解决问题，不断提升服务质量，为患者提供全面、全程、专业的服务。（三）持续做好基本公共卫生服务工作。继续提升基本公共卫生工作精细化管理水平，加强村医队伍管理，严格执行“数量+质量+满意度”考核模式，免费向群众提供14项国家基本公共卫生服务，做实做细家庭医生签约工作，真正实现让群众受益，让群众满意。 | |
| 相关资质认可或执业许可证明文件及有效期 | 医疗机构执业许可证证书号：74126678961092412c2201有效期:2024年5月9日至2029年4月8日 | |
| 绩效和受奖惩及诉讼投诉情况 | 无 | |
| 接收捐赠资助及使用情况 | 无 | |