神木市神府革命纪念馆
发布时间：
2025-04-08 15:35
| 单位名称 | 神木市神府革命纪念馆 | |
| 宗旨和业务范围 | 纪念先烈，教育人民。烈士纪念建筑物建设维护与环境美化·烈士骨灰保存·烈士遗物和革命史料陈列·革命史料搜集编写·烈士文物档案建立与文物保管·革命烈士纪念活动组织 | |
| 住所 | 神木市麟州街道陵园路2号 | |
| 法定代表人 | 高文霞 | |
| 开办资金 | 108.3万元 | |
| 经济来源 | 全额拨款 | |
| 举办单位 | 神木市退役军人事务局 | |
| 资产损益情况 | ||
| 年初数（万元） | 年末数（万元） | |
| 57.79万元 | 60.38万元 | |
| 网上名称 | 神木县神府革命纪念馆．公益 | 从业人数 15 |
| 对《条例》和实施细则有关变更登记规定的执行情况 | 2024年。能遵守国家有关法律法规和《事业单位登记管理暂行条例》及其《实施细则》的规定，按照宗旨和业务范围开展相关活动，没有涉及变更登记的事项，没有违法违规等情况。 | |
| 开展业务活动情况 | 2024年，神府革命纪念馆在市局的领导下，紧紧围绕年初既定目标，在党建工作上出新出彩，在讲解服务上尽职尽责，在宣教工作上求变创新，在创文工作上有序推进、在日常管理上长管长严，不断强化组织建设、宣传教育、文明创建、服务水平，各项工作呈现出持续、健康、协调发展的良好局面。一、开展业务情况（一）以党建活动为引擎，带动业务工作开展一是深化理论教育，筑牢党员政治基础。为夯实党员干部思想政治基础和提高理论知识水平，党支部细化了学习安排和内容，坚持集中学习与自学相结合、个人领学与党员互学相结合，通过“三会一课”、红色教育、新老党员集体宣誓、集体过政治生日、运用学习强国APP等形式，扎实推进主题教育学习常态化开展。二是自觉担当作为，落实党的制度建设。抓紧抓实党建工作责任制，进一步明晰责任内容，把任务横向落实到各成员，使党建工作人人有责任、人人有担子；能够认真贯彻落实上级党组织重大决策部署，及时组织支部党员进行学习传达，切实增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”。三是扎实推进主题教育，学习活动有序开展。以“三会一课”和“主题党日”为依托，全年组织集中学习30次，党纪学习教育专题班1期，主题党日活动12次、召开支部党员大会4次、支部扩大会议4次、过集体政治生日1次、撰写心得体会和研讨材料7篇、讲党课4次、道德讲堂4次等。四是“分类指导、争先进位”三年行动计划工作。我馆制定分类指导、争先进位三年行动计划工作方案，严格按照规定要求推进落实情况，2023年我馆被评定为一类基层党组织，再工作中及时发现和总结推广好的经验做法，充分发挥示范带动效应。（二）以褒扬纪念为重点，全面提升服务水平一是开展清明节祭扫活动。二是开展纪念中国人民抗日战争暨世界反法西斯战争胜利78周年活动。三是举行9.30烈士纪念日活动。四是开展12.13国家公祭日活动。五是日常讲解接待工作有质有量。截12月31日，神府革命纪念馆接待323批次共计24000人。起到了神木市红色文化宣传教育的阵地作用，同时也受到了各机关、企事业单位的一致好评。（三）以创文工作为契机，推动工作再上新高一是深入开展道德讲堂活动。坚持每季度举办道德讲堂，邀请局领导讲述英烈、名人、先进典型的感人事迹，引导全体干部职工向模范学习见贤思齐。二是常态化开展“我们的节日”主题活动。三是新时代文明活动经常。组建神木神府革命纪念馆志愿服务队，注册志愿者12人，先后开展文明交通劝导、红色故事五进宣传、保护水源、义务植树等志愿服务活动10余场次，有力推动志愿服务制度化、规范化、经常化。二、取得的主要社会、经济效益我馆作为神木市红色文化宣传阵地，是神木市爱国主义教育、党性教育、廉政教育、国防教育的重要场所。截止2024年12月31日，我馆共讲解接待323批次，共计24000余人。在全市范围内扩大宣讲活动影响力，不断丰富红色资源供给库，让红色文化焕发出新时代感召力和影响力。存在的主要问题（一）宣教工作创新能力不足。（二）缺乏深入拓展本地历史文化研究的工作人员和机制。（三）工作人员专业素质不够。（四）作为领导干部党校教育现场教学点，没有配备教室及相应的课程安排。四、改进措施（一）大胆创新，拓宽工作思路。（二）完善纪念馆各项规章制度及工作机制。（三）加强工作人员专业素养。（四）开设党员干部党性教育课程五、下一步工作计划（一）加强理论武装，坚持党建引领，进一步提升党建质量。深刻把握党的二十大精神的核心要义、精神实质、丰富内涵和实践要求，充分发挥党支部领导作用，持续开展好“我为群众办实事”实践活动，做好纪念馆讲解接待工作，全力推动烈士褒扬工作高质量发展。（二）挖掘英烈事迹，持续开展五进活动。对我市英烈事迹、红色故事更深层次的挖掘与研究，结合展馆讲解及五进活动，不断丰富红色文化供给，持续放大“红色+效应”，让神府红色文化换发新时代感召力和影响力。（三）加强业务培训，提高讲解员专业水准。每年对讲解员进行系统的培训，提高讲解员专业水平，打造高水准服务与讲解水平。（四）着力打造“红领巾讲解员”活动。利用寒暑假期间，开设“红领巾讲解员”培训班，紧紧围绕政治启蒙和价值观塑造，研发适合儿童学习、认知、理解的解说内容和专属讲解词，并组织2名优秀讲解员为少先队员培训，考核优秀的红领巾讲解员可参加我馆的讲解接待活动。 | |
| 相关资质认可或执业许可证明文件及有效期 | 无 | |
| 绩效和受奖惩及诉讼投诉情况 | 2024年1月被陕西省退役军人事务厅评为《2023年度全省退役军人工作先进单位》 | |
| 接收捐赠资助及使用情况 | 无 | |