陕西省社会保障局
发布时间：
2025-04-08 15:20
| 单位名称 | 陕西省社会保障局 | |
| 宗旨和业务范围 | 指导全省城镇企业职工养老保险和城乡居民养老保险经办工作；承担省直相关行业企业城镇职工基本养老保险经办工作；承担全省养老保险基金的筹集、划拨、预决算和管理方面的事务性工作；承担全省养老保险经办机构经费财务内部审计工作；负责全省失业、工伤保险经办的统筹协调工作；做好失业、工伤保险的省级统筹；承办省级失业、工伤保险经办工作;承担全省养老保险经办机构的行政、人事、业务、财务和党风廉政工作。 | |
| 住所 | 西安市建设东路1号 | |
| 法定代表人 | 徐立 | |
| 开办资金 | 2090万元 | |
| 经济来源 | 全额拨款 | |
| 举办单位 | 陕西省人力资源和社会保障厅 | |
| 资产损益情况 | ||
| 年初数（万元） | 年末数（万元） | |
| 2380.03万元 | 1993.26万元 | |
| 网上名称 | 陕西省社会保障局社会保障局 | 从业人数 53 |
| 对《条例》和实施细则有关变更登记规定的执行情况 | 2024年，能遵守国家有关法律法规和《事业单位登记管理暂行条例》及其《实施细则》的规定，按照宗旨和业务范围开展相关活动，没有涉及变更登记的事项，没有违法违规等情况。 | |
| 开展业务活动情况 | 一、织密社会保障网，增进民生福祉。开展社保扩面专项行动，聚焦重点群体，加大政策精准宣传力度，加强分析调度，社保覆盖面进一步扩大。坚守保发放底线，养老、失业、工伤等各项社会保险待遇按时足额发放。二、强化基金管理，确保基金安全。一是扎实开展社保经办领域集中整治工作。结合实际制定实施方案，建立任务清单和调度机制，组织视频会2次，局机关推进调度会7次，双周调度12次，加强组织协调和督导。二是持续开展社保基金管理巩固提升行动。全面落实《社会保险经办内部控制办法》，规范企业职工养老保险经办岗位权限管理。落实人社部数据稽核规则库，开展数据稽核，清存量、遏增量，不断提高基金风险防控水平。三、推进经办改革，落实重点任务。一是深入推进企业职工养老保险全国统筹。按照国家考核和省政府要求，积极做好2022年度考核通报问题分析整改，配合做好2023年度国考自评。配合完成2023年度市级政府企业职工养老保险考核，积极谋划开展经办系统考核工作。按照全国统筹基金财务“一本账”管理要求，加强财务信息系统建设，不断提升业财一体化融合度。完成社会保险费“统模式”改革，实现征缴职责向税务部门平稳划转。二是持续深化失业工伤保险省级统筹。失业工伤保险省级统筹信息系统正式上线试点运行，工伤保险跨省异地就医直接结算试点正式上线，信息化建设工作稳步推进。失业工伤保险《经办规程》印发实施，经办管理服务进一步规范。三是持续推进社保经办数字化转型。整合养老、失业、工伤保险在陕西社会保险APP中一体化办理，覆盖企业职工、城乡居民、机关事业单位三类人群。依托“一主两翼”信息系统，大力推进“网上办”“掌上办”服务，90%以上企业职工养老保险业务可线上办理。参保单位网上服务平台使用率超97%。实施无视同缴费年限人员退休“刷脸办”，企业职工和灵活就业人员到龄退休服务逐步实现“零跑腿”。四是深入推进社保经办服务改革。不断优化养老保险转移接续，取消省内企业职工养老保险关系转移环节，落实人社部退役军人养老保险关系转移“总对总”改革部署。全省经办机构养老保险经办服务进驻政务中心，企业群众办事“只进一扇门”体验感不断提升。稳步推进“高效办成一件事”，实施9项养老保险业务“跨省通办”、32项业务“全省通办”，依托全省建行网点，可自助办理12项高频低风险业务。在全省开展养老保险业务“市域通审”，打破业务审核属地办理限制，11类66项风险业务实现“跨机构审核”“全市域通办”。五是扎实开展“人社工作进园区”和“社保服务进万家”活动。聚焦社保重大改革举措，持续开展“看得懂、算得清”宣传解读，积极开展社保政策服务“四进”活动，面对面解读政策、点对点释疑解惑，积极回应社会关切和群众期盼。组织开展“美好社保”随手拍展示展播活动，5个作品在全国评选活动中获奖，社保局获优秀组织单位。四、深化“三个年”活动，以作风转变夯实服务根基。扎实推动系统深化“三个年”活动，结合实际梳理工作任务，紧盯重点任务台账抓落实，持续提升干部作风能力，助力优化营商环境。始终坚持实事求是的工作作风，抓好全系统调查研究和“走流程”工作，注重深入基层、深入群众了解群众的实际需求和困难，切实为群众办实事、解难题，不断提升经办服务质效。 | |
| 相关资质认可或执业许可证明文件及有效期 | 无 | |
| 绩效和受奖惩及诉讼投诉情况 | 无 | |
| 接收捐赠资助及使用情况 | 无 | |