汉滨区恒口镇白鱼九年制学校
发布时间：
2025-04-03 19:42
| 单位名称 | 汉滨区恒口镇白鱼九年制学校 | |
| 宗旨和业务范围 | 实施小学、初中义务教育，促进基础教育发展。小学、初中学历教育。 | |
| 住所 | 汉滨区恒口镇邹家沟村三组 | |
| 法定代表人 | 王甲玖 | |
| 开办资金 | 837.23万元 | |
| 经济来源 | 全额拨款 | |
| 举办单位 | 安康市恒口示范区（试验区）管理委员会 | |
| 资产损益情况 | ||
| 年初数（万元） | 年末数（万元） | |
| 807.73万元 | 903.2万元 | |
| 网上名称 | 无 | 从业人数 39 |
| 对《条例》和实施细则有关变更登记规定的执行情况 | 本年度，我单位严格执行《条例》及其实施细则相关规定，按照宗旨和业务范围开展工作，无违反《条例》和实施细则的情况，无变更登记事项。 | |
| 开展业务活动情况 | 2024年度，我单位在安康市恒口示范区（试验区）管理委员会的领导下，认真贯彻《条例》及其实施细则，严格遵守各项法律、法规和政策，按照核准登记的业务范围开展活动，主要情况如下。一、开展的具体业务活动。（一）搭建多元平台，促进教师成长。全年共举办《白鱼讲坛》12期，邀请优秀教师和骨干教师分享教学经验、探讨教育理念、传授班级管理方法，为教师搭建了相互学习、共同成长的平台，有效促进了教师的专业发展。实施青蓝工程，本年度结成7对师徒对子，通过结对帮带，教学能力和专业素养显著提升。开展教学竞赛活动，组织了2次青年教师基本功大赛，为教师提供了展示和提升自我的平台。（二）深化教学改革，提升教学质量。严格执行教学常规督导检查制度，对教师备课、上课、作业批改督导检查12次，并及时反馈结果，督促教师整改落实。积极推进“小组合作+导学案”教学模式，充分发挥学生的主体作用，培养自主学习能力和合作探究精神。每周三定期开展教研活动，全年组织教师进行集体备课38次、听课、评课57次，课题研究19次，线上线下各级培训123人次。开展“扣好人生第一粒扣子”主题教育活动2次，举行“开学典礼”“开笔启智”“普通话推广周”等活动4次，引导学生树立正确的价值观，培养良好行为习惯和语言表达能力。(三）夯实德育教育，促进学生全面发展。规范延时服务，丰富学生社团活动，开设了足球、篮球、武术、书画等13个社团，为学生提供广阔的发展空间。定期开展心理健康筛查和心理辅导活动12次，关注学生身心健康。定期召开教学质量分析交流会12次，总结经验，查找不足，制定改进措施。（四）筑牢安全防线，守护校园平安。建立健全安全责任制度、安全隐患排查制度、安全演练制度。通过主题班会、校园广播、宣传栏等形式对学生进行安全知识教育，定期组织教职工进行安全知识培训。落实护学岗制度，每天在学生上下学高峰期维持秩序，加强校园安全管理，定期检查校内设施设备36次，及时排除安全隐患。规范“校园餐”管理，每月组织一次从业人员培训，严格执行“十统一六到位”标准自查和操作。每月开展一次消防演练、地震演练等，提高师生的安全意识和应急处置能力。定期开展大家访活动，加强与家长沟通交流，共同关注学生安全。二、主要社会效益和经济效益。学校服务辖区4个行政村和2个社区，服务人口2万余人。在校学生504人，中考高中上线率达80%。为全校学生争取享受营养午餐，345人享受贫困生生活补助和残疾儿童交通补助共计12.77万元。5名教师荣获区级教学能手称号，1名教师荣获市级教学能手称号。2024年中考再创佳绩，高中录取率达80%，中考平均成绩位居恒口示范区公办初中第二名，重点高中上线7人。三、存在的问题及改进措施。（一）存在的问题:一是学校周边环境存在不稳定因素；二是劳动基地建设制度不完善，管理责任不明确；三是推进教共体办学力度不够；四是“三级三类”骨干教师培养缺乏长远性。（二）改进措施：一是积极协调相关部门，整治校园周边治安环境；二是根据学校实际情况完善劳动基地建设制度，明确管理经营责任；三是召开教共体领导会议，积极推进教共体教学管理；四是制定“三级三类”骨干教师培养计划，有目标、有计划的推进骨干教师培养。四、下一步工作思路。（一）围绕教学质量推动教研工作发展，稳步提升学校教育教学水平。（二）狠抓教学管理，推行课堂革命，完善细化教师管理制度，提升教学质量和教师素养。（三）优化集团校教育资源，促进服务范围内教育均衡发展。加强学生文明礼仪教育，完善养成教育，全面提升学生的思想道德水平。 | |
| 相关资质认可或执业许可证明文件及有效期 | 无 | |
| 绩效和受奖惩及诉讼投诉情况 | 无 | |
| 接收捐赠资助及使用情况 | 无 | |