洛川县土基镇秦关社区卫生服务中心
发布时间：
2025-04-03 16:19
| 单位名称 | 洛川县土基镇秦关社区卫生服务中心 | |
| 宗旨和业务范围 | 为身体健康提供医疗服务。依照卫生行政部门核准登记的执业许可范围开展业务；医疗诊治；康复治疗与护理；预防保健；人员培训；合作医疗组织业务指导。 | |
| 住所 | 洛川县土基镇秦关社区 | |
| 法定代表人 | 焦鹏亮 | |
| 开办资金 | 88.54万元 | |
| 经济来源 | 全额拨款 | |
| 举办单位 | 洛川县卫生健康局 | |
| 资产损益情况 | ||
| 年初数（万元） | 年末数（万元） | |
| 54万元 | 36万元 | |
| 网上名称 | 无 | 从业人数 9 |
| 对《条例》和实施细则有关变更登记规定的执行情况 | 本年度，能遵守国家有关法律法规和《事业单位登记管理暂行条例》及其《实施细则》，按照规定办理相关变更登记事项，依照宗旨和业务范围开展相关活动，没有违法违规等情况。 | |
| 开展业务活动情况 | 2024年度，我单位在卫健局的领导下,认真贯彻《事业单位登记管理暂行条例》和《事业单位登记管理暂行条例实施细则》及有关法律、法规、政策，按照核准登记业务范围开展活动，主要做了以下几个方面的工作：业务开展情况（一）基本医疗工作2024年业务收人191258.64元，门诊就诊1419人次，人均费用146.4元；住院18人；住院费用：47636.27元，合疗门诊刷卡440人次，总费用46976.74元。（二）乡村振兴工作进展我社区成立以主任为组长，副主任、会计、门诊主任为副组长的健康扶贫工作领导小组。成立3支由全科医师、护士、公卫人员及村医组成的全科医师团队，全面开展健康扶贫各项工作。对我辖区各村的贫困户进行挨家挨户疾病筛查，宣传健康扶贫政策，签约服务，医疗服务等。（1）签约服务情况：组建了3支健康扶贫全科医师团队，分别与辖区的因病致贫人员进行了签约服务，严格按照省市要求，健康人群一年一次面对面随访，高血压、糖尿病、精神病、地方病等慢性病患者每季度面对面随访要求，签约服务率达100%。（2）健康扶贫政策宣传：多次召开了村医健康扶贫工作专题会议，要求团队及村医进户面对面随访时逐人宣传，将健康扶贫政策做到家喻户晓。（三）公共卫生居民健康档案管理： 截止目前，我社区农村居民健康档案规范化建立纸质档案9038份，建档率达到100%;电子录入9038份，电子健康档案管理率达100%。健康教育：医院内设置专门健康宣教栏6栏，院内墙挂有宣传版面8栏，黑板报1处。为了今年的健康宣教工作真正起到能为辖区居民增强各种卫生知识，加深印象。医院截止12月底共发放健康教育印刷资料6600份、播放健康教育音像资料12次、音像资料播放时间64小时、更换健康教育宣传栏12期、开展健康教育咨询活动16次、咨询活动受众人数1410人、举办健康知识讲座12次、健康教育知识讲座受众人数1463人、个体化健康教育人数415人。预防接种：（1）2024年1月2024年12月31日常规接种共新建预防卡6人；共接种疫苗556人次，接种691针次。一类疫苗接种人次,612针次：乙肝疫苗29针次；IPV28针次；OPV49针次；百白破71针次;白破47针次；麻腮风35针次；A群流脑28针次；A+C流脑73针次；乙脑39针次；甲肝31针次；出血热接种182针次。二类疫苗：流感疫苗接种14针次；狂犬疫苗接种34针次；9价HPV接种7针次;4价HPV接种1针次；2价HPV接种23针次新冠疫苗接种13针次。（2）预防接种证查验及补种工作：共查验3所学校，查验人数361人，需补种数42人次，实补种数65人次。同时加强了对流动儿童的管理，及时掌握了流动儿童的流动情况，并按有关政策进行了常规免疫及扩大免疫。4.儿童保健：建立儿童保健手册24人，新生儿访视率达100%，全社区0-6岁儿童保健管理332人，系统管理332人，系统管理率达100%。5.孕产妇管理：24年我社区孕产妇31人；产妇建册24人，建册率100%；早孕检查24人，早孕检查率100%，高危孕产妇15人，管理15人，管理率100%。无孕产妇死亡的发生。6.出生缺陷项目：2024年1月1日至2024年12月31日，我院共发放叶酸95瓶，新增应服人数37人，新增服用人数37人，服用率100%，叶酸服用依从人数37人，依从率100%。新增调查人数37人，知晓人数37人，知晓率100%。7.计生药具项目：截至2024年12月31日发放避孕药具234人。其中发放男性避孕套214人，1750只。三相片10盒，共发放5人，外用栓凝胶膜10盒，共发放4人。为了提高药具发放及时率，我社区将13个村卫生室设立为药具免费发放点，13个乡医为药管员。8.健康体检工作：我辖区共有13个行政村，全社区共设村卫生室13个。全社区共有人口9038人，2024年全社区65岁及65岁以上老年人摸底1228人，实际体检1014人，体检率为83%。9.高血压患者健康管理：截至2024年12月31日，我中心对辖区内35岁及以上常住居民进行高血压患者筛查人数200人，共新增登记管理并提供随访高血压患者为1人。现共建立高血压患者档案697人。10.Ⅱ型糖尿病患者管理：今年，我中心对辖区内35岁及以上常住居民进行糖尿病筛查人数为30人，共新增登记管理并提供随访的糖尿病患者为2人，现共规范管理糖尿病患者149人。11.严重精神障碍患者管理：今年，我中心除了按时、保质量对重性精神病患者进行随访外，现共累计建档70人（其中8人死亡，2人失访，非在管2人），基础管理58人。12.肿瘤和脑血管管理：我科室进一步加大宣传，继续加强肿瘤及脑血管患者的管理工作，共上报肿瘤患者21人，脑血管患者56人，共77人。13.加强重大疾病以及突发公共卫生事件预测和处置能力；加强对新冠、狂犬病、结核病、艾滋病、手足口病、甲型H7N9流感等传染病的宣传和防控。14.卫生监督管理：每季度协助卫生监督所开展食品安全检查、职业病防治、打击非法行医工作及饮用水管理、学校传染病监测等工作。职业病防治：4次。打击非法行医：四次。饮用水巡查：七家，每季度一次，共36次。学校巡查：前半年3所6次，后半年2所4次。理发店：2家，每季度一次，共8次。卫生室巡查：13家，52次。15.中医药健康管理：按照规范要求进行人员培训，开展舆论宣传工作，老年人摸底1268人，截止12月30日底已完成1204人，覆盖率全年目标的94%以上；辖区内应管理0-36月龄儿童124人，实际管理112人，儿童中医健康管理服务率达到90%以上。二、取得的效益今年我中心充分发挥原有规范的管理制度，并不断完善修订健全管理制度，并严格按照用制度管人、用制度用人、用制度约束人执行，并把质量考核细化，按月考核，按月公示，做到人人明白。1、我中心今年继续创新管理，以医药卫生体制改革为动力，严格医疗管理，医疗文书齐全、完善，各项记录完整，以提高医护质量为抓手，切实改变了以前那种医护质量不高的现状。并对全院职工实行绩效考核，与绩效工资挂钩，极大调动了职工工作的主动性和积极性。2、卫生室管理：落实了乡医工作职责，制定了管理办法及考核细则，并与乡医签订了目标责任书。按卫健局要求部分村卫生室于村民签订了签约服务，极大方便了群众，调动了乡医工作积极性。同时对他们的工作进行考核。从而使乡医自觉认真地承担起本辖区农民的诊疗及健康教育工作。能主动配合医院完成各项公共卫生工作。3、扫黑除恶管理：成立了以主任为组长、副主任任副组长、相关干部为成员的“扫黑除恶”工作领导小组，领导小组下设办公室，负责“扫黑除恶”日常工作，确保扫黑除恶日常工作有人抓，有人管；充分利用宣传标语、横幅、微信群等深入广泛宣传，全力做好“扫黑除恶”宣传工作，营造良好的就医环境。在医院显眼位置悬挂横幅2幅，设置LED宣传屏一个，对扫黑除恶专项行动工作的意义、打击重点进行宣传。设置了举报箱，公开举报电话，畅通了信息渠道。4、其他方面:我中心在抓好业务建设的同时，决不放松创建活动及精神文明建设，积极开展创佳评差、平安医院、安全生产、创建三好一满意等活动，用不断创新的精神加强职工创优意识，统一思想，积极参与，向先进人物学习，通过写心得、办板报，学习园地等形式形成积极向上的精神风貌。使每位职工朝气蓬勃，锐意进取，争先创优，爱岗敬业。三、存在问题经全院职工的共同努力，我中心工作取得了显著成绩，但仍存在一些困难和不足，主要表现在以下几方面：一是医疗服务拓展还不够广，服务质量及态度还不够十分满意。二是基础质量还存在问题，处方、用药还不够规范，医护人员技术水平有待提高，综合服务能力还相对较弱。三是人才结构不合理，人才阶队尚未真正形成，缺乏专业技术人才，临床医生后备人员缺乏，无专业的公卫人员，面临的是其他岗位人员兼职，任务重，业务还不够精通，使得在工作中遇到了种种困难。四、整改措施一是拓展医疗范围，加强培训，提高服务质量。二是基础质量与技术水平提升：规范处方与用药，加强培训，提高医护人员技术水平，加强综合服务能力。三是人才结构调整：优化人才结构，加强人才培训，提高公卫人员专业性。五、下一年度工作计划1.提升医疗服务能力：提高常见病、多发病的诊疗水平，确保基本医疗服务的可及性和质量。2.加强公共卫生服务：做好疾病预防、健康教育和健康管理工作，提升居民健康水平。3.优化资源配置：合理配置医疗设备、药品和人力资源，提升卫生院运行效率。4.推进信息化建设：利用信息化手段提升医疗服务和管理水平，推动远程医疗和电子健康档案的应用。5.加强人才培养：通过培训和继续教育，提升医务人员的专业技能和服务能力。总之，在今后工作中我们要不断努力，加强领导，夯实责任，在争取上级部门支持的同时，克服困难，不断创新，使我院工作更上一个新台阶。 | |
| 相关资质认可或执业许可证明文件及有效期 | 《医疗机构执业许可证》有效期限：自2023年12月01日至2028年11月30日 | |
| 绩效和受奖惩及诉讼投诉情况 | 无 | |
| 接收捐赠资助及使用情况 | 无 | |