洛川县凤栖劳动保障事务所
发布时间：
2025-04-03 15:40
| 单位名称 | 洛川县凤栖劳动保障事务所 | |
| 宗旨和业务范围 | 为劳动力资源提供服务保障。本辖区劳动力资源开发、管理；失业登记；就业、再就业援助服务；就业和社会保障政策咨询服务；劳动预备培训；开展职业介绍、职业指导等就业服务。 | |
| 住所 | 陕西省延安市洛川县陵园路人力资源市场二楼 | |
| 法定代表人 | 史永富 | |
| 开办资金 | 4.19万元 | |
| 经济来源 | 全额拨款 | |
| 举办单位 | 洛川县人力资源和社会保障局 | |
| 资产损益情况 | ||
| 年初数（万元） | 年末数（万元） | |
| 5万元 | 3万元 | |
| 网上名称 | 无 | 从业人数 3 |
| 对《条例》和实施细则有关变更登记规定的执行情况 | 本年度能遵守国家有关法律法规和《事业单位登记管理暂行条例》及其《实施细则》，按照规定办理相关变更登记事项，依照宗旨和业务范围开展相关活动，没有违法违规等情况。 | |
| 开展业务活动情况 | 2024年我单位在主管部门的领导下，认真贯彻《事业单位登记管理暂行条例》和《事业单位登记管理暂行条例实施细则》及有关法律、法规、政策，按照核准登记业务范围开展活动，主要做了以下几个方面的工作：一、主要业务开展情况：（一）加强党纪和业务学习，不断提升干部业务水平党纪学习教育开展以来，我所按照党委的要求，认真学习党章党规党纪，做到读原著、学原文、悟原理、在学思践悟、知行合一上下苦功夫，真正将纪法规定内化于心、外化于行，使学习党纪的过程成为自身增强纪律意识、锤炼党性修养的过程。结合日常业务工作，我所通过线上线下学习、开展讨论交流、观看警示教育片等活动提升干部的政策理论水平和工作能力，积极组织干部参与“学纪守纪、百问百答”答题和党纪学习教育知识测试,自觉抵制歪风，带头树立新风，做到“学纪、知纪、明纪、守纪”。（二）积极推进养老参保工作，全面完成待遇人员资格确认。全面安排部署2024年城乡居民养老保险参保扩面、保费征缴工作会议，积极深入社区、街道宣传养老保险相关政策，2-4月份根据实际情况，采取灵活多样的形式，全面完成辖区内养老保险待遇领取人员资格认证工作，重点对社区内残疾、重病、子女长期不在身边的老人等困难群体特殊情况，组织专人上门入户完成认证；5月份重点宣传缴费补贴相关政策，鼓励引导广大城乡居民早参保、多缴费、长缴费,截至12月底，共完成手机认证836人；养老保险新参保51人，缴费1455人，领取丧葬补助35人。（三）加强医保宣传，做好医疗保险收缴工作9月份整合单位现有人力，物力资源，安排部署了2025年度城乡居民医保参保缴费，广泛宣传居民医疗保险政策，针对群众关心的政策细节，如缴费标准、缴费时间等联合城市社区利用“社区书记直播间”进行网络直播，提高群众对医疗保险的认知度和参保意愿；安排专人做好新增参保人员医保登记工作、转移等基础信息维护工作，加强社区部门之间协作配合，强化督导检查，确保辖区内居民基本医疗保险征缴工作全面完成,截止目前共办理。2024年办理医疗保险参续保7779人，其中新增成人6703人,新生儿登记56人；断保重新登记,370人；残疾登记70人；低保登记320人；视同缴费（残疾人员子女）260人。办理人员医保关系转移130人，更正个人医保信息55人。（四）拓宽宣传渠道，深入开展社保卡推广工作1、11月份史所长带领工作人员，深入全县各乡镇及企事业单位，通过召开培训会、发放宣传彩页、现场指导等方式，围绕社保卡的功能及申领、电子社保卡的申领操作流程等内容，开展巡回培训宣传活动，累计召开座谈会13场次，培训会5场次，发放电子社保卡宣传单2万余份，主题海报、宣传横幅2份，方便企业、群众知晓政策，使政策及时高效发挥作用。2、利用洛川人社资讯公众号滚动发布社保卡相关知识，多次联合城市社区利用“社区书记直播间”进行网络直播，就干部群众所关心的热点政策和办事难点问题，进行全方位的讲解；11月26日，史所长陪同市人社局信息中心调研组，深入城区6家金融机构开展社保卡经办业务调研及宣传指导，现场解决经办工作存在的问题。3、拓宽传播渠道，线上线下齐发动。线上通过微信、公众号等渠道发布社会保障卡相关政策信息，主动推送社保卡政策、电子社保卡的申领等信息，派出业务专干张娜参与城市社区开办的抖音直播节目，扩大群众对社保卡政策的知晓率，受益群众3000余人。4、线下走进周边商店、药店、雅丽豪酒店、金凤广场等人员密集场所，走进永乡、菩提、旧县、老庙、杨舒等乡镇通过社保卡签发培训、现场解答、和工作人员、群众面对面交流，共发放宣传单手册等材料13000余份，积极动员群众参与电子社保卡的推广应用，营造良好的电子社保卡宣传及使用氛围。（五）推广便民服务，优化服务方式发扬“勤快严实精细廉”作风，健全工作机制，抓好日常监督，引导干部转变工作作风、从群众关注的具体事项做起，推出便民利民举措，扎实认真做好社会保障卡管理服务工作，业务办理人员做好耐心经办、热情解答、件件办好、事事办妥，共受理新办卡业务831件，激活4568件，电子社保卡启用6019件。二、取得的主要效益宣传方面：社保宣传发放宣传单20000余份；养老保险办理方面：领取待遇手机认证836人,认证率100%；养老保险新参保51人，正常缴费1455人，待遇申请37人，低保缴费280人，重度残疾缴费28人；领取丧葬补助35人。社保卡方面：受理新办卡业务831件，实体卡激活4568件，电子社保卡启用6019件；医疗保险方面：2024年办理医疗保险参续保7779人，其中新增成人6703人,新生儿登记56人；断保重新登记,370人；残疾登记70人；低保登记320人；视同缴费（残疾人员子女）260人。办理人员医保关系转移130人，更正个人医保信息55人。三、存在问题2024年我们虽然取得了一些成绩，圆满完成了县人社局下达的各项工作任务。但工作中仍存在一些问题和不足。如：工作人员业务水平需要进一步提升；政策宣传力度不到位，对于便民功能的解读推广相对较少，群众知晓度不高；群众对于社保卡的功能、医保密码与银行密码混淆导致不能正常使用现象较多等。这些问题和不足需要我们在今后的工作中认真研究并加以解决。四、整改措施我们紧紧围绕社会保障工作，以简化程序，提高办事效率为重点，研究制定规章制度，倡导立说立行，内强素质，外塑形象，提高干部职工政治素质和业务水平，热情服务，切实改进作风，充分发挥窗口单位联系群众的优势，积极做好民生工作，扎扎实实为民服务；加大各类社保及社保卡的政策宣传力度，使得居民更一步的了解社保和社保卡。五、下年工作计划（一）对内加强业务技能学习，深入领会养老保险和社保卡相关政策，确保面对群众提问做到解答清晰、准确，为居民提供接待、答疑、办结快捷服务，不断提升干部职工自身服务水平和服务技能。(二)对外开展全方位、多角度的宣传，重点做到三个到位：宣传工作到位、审核登记到位、解释政策到位，为居民提供了一个良好的政策咨询平台，积极推广电子社保卡的申领和使用率，营造了“人人知晓社保卡、人人了解社保卡，人人会用社保卡”的浓厚氛围，将便民、利民、贴心的服务送到群众手中。 | |
| 相关资质认可或执业许可证明文件及有效期 | 无 | |
| 绩效和受奖惩及诉讼投诉情况 | 无 | |
| 接收捐赠资助及使用情况 | 无 | |