安康市创业就业服务中心（安康市人才交流服务中心）
发布时间：
2025-04-02 18:52
| 单位名称 | 安康市创业就业服务中心（安康市人才交流服务中心） | |
| 宗旨和业务范围 | 为地方经济社会发展提供创业就业服务保障。拟定并组织实施<促进就业/职业培训/高技能人才/乡土人才>规划人力资源开发组织实施国家职业分类和标准及行业标准指导<职业技能鉴定/职业技能竞赛/人力资源市场>工作审批与管理<人才劳务招聘洽谈会/职业培训机构/人力资源中介结构>全市就业服务体系建设组织城乡劳动力转移就业落实失业人员小额担保贷款政策非国有单位和流动人员人事关系和档案管理 | |
| 住所 | 安康高新区安康大道数字化创业中心1-3楼 | |
| 法定代表人 | 殷贵军 | |
| 开办资金 | 793.21万元 | |
| 经济来源 | 全额拨款 | |
| 举办单位 | 安康市人力资源和社会保障局 | |
| 资产损益情况 | ||
| 年初数（万元） | 年末数（万元） | |
| 797.46万元 | 426.04万元 | |
| 网上名称 | 无 | 从业人数 35 |
| 对《条例》和实施细则有关变更登记规定的执行情况 | 本年度，我单位严格执行《条例》及其实施细则相关规定，按照宗旨和业务范围开展工作，无违反《条例》和实施细则的情况；无变更登记事项。 | |
| 开展业务活动情况 | 2024年度，我单位在安康市人力资源和社会保障局的领导下，认真贯彻《条例》及其实施细则，严格遵守各项法律、法规和政策，按照核准登记的业务范围开展活动，主要情况如下：一、开展的具体业务活动。（一）抓项目建平台，持续夯实就业基础。一是加快推进就业服务能力提升示范项目建设。2024年通过中省竞争性评审，我市成功争取全国就业服务能力提升示范项目，获得国家项目资金支持1亿元。二是健全就业服务平台体系。建成了覆盖全市的标准化人力资源市场和覆盖市、县(区)、镇、社区(村)的四级公共就业服务网络；加速推进零工市场（驿站）建设，全市已建成零工市场（驿站）12个；培育建设安康人力资源服务产业园，园区签约入驻人力资源服务机构40家，全市累计建设各类创业孵化基地（返乡园区）80家。三是优化“互联网+人社”服务体系建设。管理维护“安康智慧人社微信小程序”“秦云就业安康分站”“安康人才网”等人社网络服务平台。（二）抓帮扶强带动，促进创业带动就业。一是保障重点群体好就业。围绕高校毕业生等青年群体、脱贫人口等重点群体，持续开展“送政策、送岗位、送技能、送服务”活动。二是打造特色劳务品牌就好业。做大做强“紫阳修脚师”“旬阳建工”劳务品牌，聘请116名专家建立劳务品牌专家库，赋能劳务品牌建设。全市累计培育5大类13个劳务品牌，实现创业就业31.94万人，年均创造劳务收入175亿元。三是加大金融扶持促创业。充分发挥创业担保贷款扶持积极作用，有效缓解符合条件的创业人员和小微企业融资周转困难，鼓励小微企业吸纳就业，进一步促进稳岗就业工作。（三）抓培训强技能，不断提升就业能力。一是围绕链上企业用工需求定向培训。以“人社工作进园区”为抓手，紧盯全市8条重点产业链企业用人需求，为链上企业提供强大人力资源和技能支撑。二是聚焦就业渠道精准培训。结合本地实际，按照“技能培训+劳务品牌”工作模式，持续开展修脚师、家政月嫂、养老护理、美容美发等特色技能培训项目。三是开展活动促宣传，提升技能影响力。成功举办“安康蒸碗菜”“安康涮烤”技能大赛、全市第六届烹饪技能大赛和地方美食品鉴活动。（四）建实体兴产业，全面扩大就业容量。持续培育壮大新社区工厂毛玩产业，创造更多家门口就业岗位。一是持续开展招商推介活动。组织招商小分队赴新加坡、马来西亚、泰国、深圳、北京、上海、东莞等地开展招商推介和经贸洽谈活动9次，成功在新加坡召开专场推介会。二是深化毛玩+文旅。持续推动毛绒玩具主题机场、主题街区改造提升，扎实开展毛绒玩具“五进”工作，拓宽毛绒玩具销售渠道。获得央视龙年春晚吉祥物“龙辰辰”毛绒类产品开发销售权。支持市文化产业中心创编毛绒玩具儿童剧《金蚕》，协调毛玩伴手礼支持南水北调工程通水十周年纪念活动、马拉松比赛等活动。二、取得的主要社会效益和经济效益。全市发放创业担保贷款665笔、发放金额81046万元，扶持创业人员830人，带动就业5079人。组织高校毕业生及失业青年就业见习1654人，开展各类招聘活动450场次，实现帮扶用工6237人。全市正常生产经营的新社区工厂1008家（点），吸纳就业39882人；建成毛绒玩具（织袜）企业共计808家（点），吸纳就业21153人，其中脱贫人口4439人。举办苏陕劳务培训30场次，通过苏陕劳务协作帮助农村劳动力实现转移就业13362人。全年市本级组织完成各类培训4531人，提供各类流动人员档案服务6000人次，完成社保卡制卡283.13万张。三、存在的问题及改进措施。（一）存在的问题：一是就业结构性矛盾依然突出，我市市场化就业渠道较窄、岗位吸引力不强，传统行业招工难等问题仍存在。二是离校未就业毕业生就业帮扶难度较大，离校毕业存在流动性大，择业观念偏执。三是部分就业数据口径收集不精准，特别是脱贫人口外出务工信息尤为突出。（二）改进的措施：一是持续优化创业环境，支持灵活就业健康发展，扩展新就业形态人员就业服务；二是加大中小微企业吸纳毕业生的就业支持举措，持续做好见习岗位募集、毕业生的就业推荐，拓宽市场化社会化就业渠道；三是针对外出务工人员流动性大，工作岗位变更频繁的实际情况，健全长效工作机制，持续保持定期核实，确保数据及时更新，实现动态监测，确保务工信息的准确性。四、下一步工作思路。一是抓好示范项目推进落实。指导各县区加快项目实施，定期进行调度督促，加快项目资金支出进度；紧盯安康智慧人社公共就业服务平台信息化建设、安康实训基地职业技能培训服务项目两个核心子项目推进速度，确保按照时间节点完成工作任务。二是持续做好高校毕业生等青年群体就业服务工作。落实好“1131”就业帮扶政策，加大就业见习岗位开发和推荐力度，确保高校毕业生等青年群体就业形势总体稳定。三是围绕毛玩产业提质升级抓项目，积极做好安康市毛绒玩具产业升级项目申报及实施；谋划实施第四届毛绒玩具国际创意设计大赛。四是持续做好职业技能培训。重点围绕企业和市场用工需求开展精准培训，严格培训监管，强化培训质量，努力提高培训人员的就业率，确保各类培训取得实实在在的效果。五、其他需要报告的情况。本年度净资产期末余额较开办资金减少幅度较大是由于固定资产折旧，待年报审核结束，向登记管理机关申请变更开办资金。 | |
| 相关资质认可或执业许可证明文件及有效期 | 无 | |
| 绩效和受奖惩及诉讼投诉情况 | 无 | |
| 接收捐赠资助及使用情况 | 无 | |