西安市技工学校
发布时间：
2025-04-02 16:31
| 单位名称 | 西安市技工学校 | |
| 宗旨和业务范围 | 培养中级技术人才，提高社会职业素质。技术工人培训·下岗职工技能培训·职业培训大厦管理 | |
| 住所 | 西安市碑林区互助路14号 | |
| 法定代表人 | 李金兵 | |
| 开办资金 | 1247.13万元 | |
| 经济来源 | 全额拨款 | |
| 举办单位 | 西安市人力资源和社会保障局 | |
| 资产损益情况 | ||
| 年初数（万元） | 年末数（万元） | |
| 1736.96万元 | 1608.07万元 | |
| 网上名称 | 西安市技工学校.公益 | 从业人数 61 |
| 对《条例》和实施细则有关变更登记规定的执行情况 | 2024年能遵守国家有关法律法规和《事业单位登记管理暂行条例》及其《实施细则》的规定，按照宗旨和业务范围开展相关活动，没有涉及变更登记的事项，没有违法违规等情况。 | |
| 开展业务活动情况 | 2024年度，学校在西安市人力资源和社会保障局的领导下，认真贯彻《事业单位登记管理暂行条例》和《事业单位登记管理暂行条例实施细则》及有关法律、法规、政策，按照核准登记业务范围开展活动，主要做了以下几个方面的工作：一、2024年我校在核定范围内大力开展工作使得社会效益和经济效益齐头并进，具体业务完成情况：2024年招生目标任务200人，实际招生320人，入学注册277人，完成招生任务160%，生源数量质量得到双提升；开展就业培训14期共计600人,参训人员技能水平稳步提高；加强教学督导和评估，教学规范率98%以上；严格班主任管理，加大学生教育教学管理力度，学生出勤率95％以上；通过举办招聘会、搭建线上线下就业平台，学生就业率98%以上，实现高质量就业；坚持升学与就业并重原则，通过精准施教，因材施教，2021级43名学生全部考入省内高职院校，升学率达到100%；通过意见反馈促进后勤提质，师生满意率93%以上；不断完善安全管理体系，加强安全制度建设，定期开展安全教育和演练，本年度学校安全事故为零。二、学校执行章程情况：1.以承办大赛为抓手，提升师生竞赛水平。一是承担并圆满完成陕西省职业技能大赛执委会赛项保障组工作，负责15个集中赛项和5个分赛项场地规划，设备设施布局，水、电、网的保障工作，撰写赛项保障组工作方案、赛务手册第七部分竞赛保障方案，完成陕西省职业技能大赛赛务手册核稿工作，与无人机装调检修项目承办方妥善处理无人机空域申请并获批。二是完成2024年西安市康养行业职业技能竞赛健康照护师预赛组织工作，决赛一名教师获双合格证书；组织协办2024年西安市高技能人才职业技能竞赛育婴师比赛、2024年婴幼儿发展引导员竞赛、2024年西安市电子商务师竞赛，5名教师获技师证书及双合格证书；三是组织汽修专业学生、计算机专业教师参加陕西省第一届职业技能大赛西安市选拔赛；四是两名教师在全省优秀教学成果评选论文类获二等奖。2.以新职业教育法为指引，推动职普有效融通。以优质师资带动中职学校德育和文化基础课程质量提升，弥补学校在文化基础课方面的短板，2021级升学班学生升学取得了优异成果，43名学生全部考入省内双一流、示范类高职院校，为下一步职教高考冲刺本科院校积累经验。2024年，4名学生获得2024-2025学年中等职业教育国家奖学金。3.以市场需求为导向，实现学生高质量就业。进一步加强校企合作，深化产教融合，推动教育与产业深度融合发展，积极对接吉利、比亚迪等世界500强企业，通过顶岗实习、就业实习、以工代训等方式，为服务地方经济发展培养适应产业发展需求的技能人才，实现学生高质量就业。三、取得的主要社会效益或者经济效益：2024年，学校围绕中心工作，充分发挥公办院校优势，多方合作促进学校发展。一是采取引企入校协助教工招生，解决困扰学校长期以来的招生难题，学校招生规模大幅提升；二是深化校校合作，推动引校入校实现资源共享、优势互补，借鉴民办机构职教高考培训经验，加强提高语数外辅导，2022级1名学生省内万人联考中进入前200名，成绩斐然。三是通过教师交流、外出调研等形式，为教师创造更多元的学习与成长机会，促进教师向跨学科、双师型转型，提升学校整体教育质量，确保学校持续稳步发展。四、存在问题一是参加职教高考学生素质有待进一步优化。在优化技能学习的基础上要进一步加大学生文化课的教育教学，加强学生各方面的素质教育，为职教高考打好基础。二是提升层次，扩大规模难。学校占地仅19.8亩，距离普通技工学校占地45亩、高级技工学校占地100亩及技师学院占地150亩的标准差距很大。三是作风建设需要逐步加强。学校人员素质参差不齐，工勤岗位1/3以上，学历不高且业务能力有限，严重制约学校发展，加强作风建设成为了学校当前面临的一项重要任务，需要通过培训教育、绩效考核、激励机制等多种手段，营造风清气正、积极向上的良好工作氛围。五、2025年重点工作计划下一步，以“新职业教育法”为指引，以“打基础、抓招生”“强业务、树形象”“创一流、做标杆”为目标，加快学校转型升级步伐，开启筹建西安第一技师学院的新征程。（一）落实高技能人才基地建设。统筹规划现有场地和设备设施，打造高技能人才基地新能源汽车专业精品工程，为下一步筹建汽车专业大师工作室打下基础，不断提升学校软件硬件基础建设，争取国家级高技能人才基地项目，为创建高精端实训场地打基础。（二）打造金牌工程实现以赛促教。以“金牌工程”为抓手，鼓励师生参加各类技能大赛。对标世赛、国赛，在师生中进行遴选组建少而精的赛手团队，积极参加省市各类技能大赛，坚持“学、练、赛”一体化，实现“以赛促学、以赛促练”整体目标。（三）积极承办省市技能大赛。以学校汽车维修、计算机、大护理高技能人才基地三大板块为基础，按照世赛标准不断完善设备设施，主动争取技能大赛承办工作，为提升师生技能训练提供平台和开阔眼界。（四）加大职教高考有效措施2025年是学校进一步推进职教高考的关键一年，学校将继续贯彻落实新的《职业教育法》，坚持升学与就业两手抓，推动职普横向融通、纵向贯通。在前期调研基础上，引入基础教育“名校+”的有益探索和成功经验，加强与知名学校的合作，发挥优质高中在师资、课程、管理等方面的示范引领，加快现有教师向语数英文化课教师的转型，实现职业教育与学历教育的有效衔接。（五）加快推动筹建新技师学院进程。在调研的基础上积极对接有关部门，以“陕西领先，全国一流，功能齐全，布局合理”为目标立项新建西安市第一技师学院。打造集学制教育、技能培训、教学研发、技能大赛等为一体，且具有较强创新力、高质量发展的现代技工教育体系。 | |
| 相关资质认可或执业许可证明文件及有效期 | 无 | |
| 绩效和受奖惩及诉讼投诉情况 | 2024年无涉及诉讼、投诉情况。 | |
| 接收捐赠资助及使用情况 | 无 | |