留坝县机关事务服务中心
发布时间：
2025-03-31 15:10
| 单位名称 | 留坝县机关事务服务中心 | |
| 宗旨和业务范围 | 拟订全县机关事务管理工作和后勤服务体制改革的规划和规章制度并组织实施。县级机关及事业单位办公用房日常管理和调剂、维修、改造处置等,全县公务用车日常管理,全县公共机构节能管理,县政府机关后勤服务保障。 | |
| 住所 | 留坝县司法路1号 | |
| 法定代表人 | 杨丹 | |
| 开办资金 | 5万元 | |
| 经济来源 | 全额拨款 | |
| 举办单位 | 留坝县人民政府办公室 | |
| 资产损益情况 | ||
| 年初数（万元） | 年末数（万元） | |
| 5万元 | 6.24万元 | |
| 网上名称 | 无 | 从业人数 7 |
| 对《条例》和实施细则有关变更登记规定的执行情况 | 2024年度，我单位严格执行《事业单位登记管理暂行条例》及其实施细则规定，按照宗旨和业务范围开展工作，无违反《条例》和实施细则的情况；无变更登记的事项。 | |
| 开展业务活动情况 | 2024年以来，在县委、县政府的坚强领导和市机关事务服务中心的大力指导下，留坝县机关事务服务中心紧紧聚焦主责主业，着力加强集中管理，加大探索实践力度，高效助力机关运转有序。现将工作开展情况汇报如下：一、2024年业务工作开展情况（一）公务用车管理工作加强公车管理，严格实行“九张台账“一车一档”制度，全面实施“全省一张网”监控，公务用车信息化平台建设工作，今年以来审批新购置公车12辆，其中新能源车12辆，配置比例100%。同时联合县纪委监委公务用车使用情况进行督查，防止超编、超标现象发生（二）机关办公用房管理工作加强办公用房管理。认真贯彻落实《党政机关办公用房管理办法》，对各单位办公用房统计范围、房产底数、所处位置、使用对象、实有面积、办公楼楼层平面示意图绘制等进行了详细明确。根据单位职责变化，对20家涉改单位办公用房进行调配，有效保障了机关办公用房科学合理使用（三）公共机构节能管理工作按照《留坝县2024年节约型机关创建行动方案》要求，对县委党校、县总工会、县妇联、县科协、县供销联社5家单位的创建目标及具体措施内容进行细化量化，并针对创建资料进行指导培训。广泛开展节能宣传教育，倡导全县党政机关积极践行绿色办公、低碳办公，实现办公行为节约、绿色出行、绿色采购，养成良好的垃圾分类习惯，不断降低机关运行成本。今年以来针对全县领导干部发送“绿色转型、节能攻坚”“135绿色出行方式”主题短信两期，共计9000余条，发放“绿色低碳，节能先行”倡议书800余张，增强领导干部参与节能减排工作的责任感和自觉性，养成良好的节能意识和行为习惯。今年下半年组织召开了全县政府系统事务工作培训会议，对公务用车办公用房规范管理，公共机构节能及会议筹办等业务进行专题培训。（四）后勤保障服务管理工作加强保障，优化服务，持续做好重大活动和重要会议后勤保障工作，组织办好县政府重大活动和重要会议，确保不发生明显失误。安全保卫进一步加强，全面实行进出机关大院登记管理制度，做好值班值守、安保管控及各类应急处置，确保县政府机关安全高效运转。加强消防安全管理，新增应急灯10处、疏散标识14处、地下车库摄像头2处及灭火器4支；今年以来配合县消防管理局督导检查2次，存在问题均已整改到位。（五）厉行节约做好公务接待。深入贯彻落实中央八项规定及其实施细则精神，严格执行《党政机关厉行节约反对浪费条例》，规范公务接待和商务接待范围与标准，厉行勤俭节约、反对铺张浪费，交流学习接待经验，拓宽视野，不断创新优化接待模式，高质量完成民宿研讨会、栈道博物馆自然科普大会等重要会议、活动接待10余次。二、取得的主要社会效益一是在资源管理上，大力推进办公资源的集约利用，通过合理调配办公设备、优化办公用房布局，避免资源闲置浪费，提高了政府资产的使用效率，节省财政资金，让有限的资源发挥更大价值。二是在服务保障领域，全力保障机关运行，像高效处理机关水电维修、网络维护等事务，确保机关工作不间断，间接提升政府为民办事的效率和质量。三是积极践行绿色发展理念，在公共机构中广泛开展垃圾分类、绿色出行等宣传活动，带动广大干部职工养成环保习惯，增强全民环保意识，为营造绿色家园贡献力量，全方位提升了政府的社会公信力与影响力。存在问题及改进措施县机关事务管理工作经过不断的学习、借鉴、改革，服务意识和工作效率均比以往有所提高。存在问题：一是制度建设有待进一步加强。二是工作效能有待进一步提升。三是未完全推行服务社会化，做到管办分离。（二）整改措施：一是加强制度建设，探索制定更加科学严密制度，用具体、管用、刚性的制度来约束后勤管理工作人员行为，建立健全廉政风险防控机制，加强信息公开、权力运行监管。二是转换服务方式，按照市场化、社会化趋势，加大社会力量在机关后勤服务中的作用，建立健全后勤服务质量考核评分体系，实现服务依据标准提供，质量依据标准评定，考核依据标准进行，全面建立多元并存的服务机制，提高机关后勤保障能力。三是完善服务手段，适应新时代机关干部的要求，积极运用信息化、电子化和智能化手段，提升后勤服务的科技含量，营造健康、文明、舒适的工作条件和生活环境。四、下一步工作打算一是进一步强化公车、公房日常监管。健全完善相关制度，加强监督检查，持续巩固公务用车、办公用房整改工作成果，做到家底清、情况明，确保管理规范有序。二是着力抓好厉行节约反对浪费工作。做深做实节约型机关创建，大力实施机关节能改造、将反食品浪费纳入后勤服务考核范围，进一步发挥好公共机构的示范引领作用，形成更积极、更广泛的社会影响。三是持续提升服务质量。以标准化、信息化建设为主线，学习借鉴兄弟县区的经验做法，统筹机关自身服务力量和社会服务力量，探索多元并存的服务管理机制，提升后勤服务的科技含量，营造健康、文明、舒适的工作条件和生活环境。 | |
| 相关资质认可或执业许可证明文件及有效期 | 无 | |
| 绩效和受奖惩及诉讼投诉情况 | 无 | |
| 接收捐赠资助及使用情况 | 无 | |