单位名称 | 宁强县铁锁关镇初级中学 | |
宗旨和业务范围 | 宗旨:实施初中义务教育,促进基础教育发展。业务范围:初中学历教育(相关社会服务)。 | |
住所 | 宁强县铁锁关镇铁锁关村 | |
法定代表人 | 吴满刚 | |
开办资金 | 887万元 | |
经济来源 | 全额拨款 | |
举办单位 | 宁强县教育体育局 | |
资产损益情况 | ||
年初数(万元) | 年末数(万元) | |
915万元 | 916万元 | |
网上名称 | 无 | 从业人数 50 |
对《条例》和实施细则有关变更登记规定的执行情况 | 2024年度,我单位严格执行《事业单位登记管理暂行条例》及其实施细则规定,按照宗旨和业务范围开展工作,无违反《条例》和实施细则的情况;无变更登记的事项。 | |
开展业务活动情况 | 一、2024年业务工作开展情况(一)拥党爱党规范办学,自立自强稳步前行。1.党建引领立标杆;2.持之以恒抓好作风能力提升工作;3.充分发挥党支部、工会及家长委员会的监督职能作用;4.坚持抓好教职工的思想政治教育与法律法规学习;5.优化常规管理,继续推行部门与年级双线管理制度;6.工作出效益,班子带好头。(二)教书育人以法为则,优质均衡全面发展。1.学校全面深化教育教学改革,遵循教育教学规律,推进教育优质均衡发展,全面贯彻党的教育方针政策,大力发展素质教育,全方位提高义务教育质量;2.学校通过深化课程育人、文化育人、活动育人、实践育人、管理育人、德育育人,构建德智体美劳五育并举的教育体系;3.学校严格执行财经纪律,认真执行国家义务教育零收费政策,严格控制开支,并保证最大限度使用在教育教学方面,做到学校财务为学生服务、为教学服务、为教师服务;4.后勤保障制度建立健全,调整充实了后勤管理力量,明确了工作职责和目标任务;5.学校对设施设备每月一次的全员安全隐患大排查,发现隐患第一时间停止使用并立即整改。(三)教育教学落实“双减”,努力提升课后服务质量。1.严格按照国家课程方案和课程标准开齐开足课程,确保学生在校内学足学好;2.学校规定了相关学科的作业时间、次数和批改要求,做到精心选题、认真批改、及时反馈、讲求实效;3.后服务除了安排教师辅导学生完成作业外,还积极开展各类社团活动;4.除了严格执行上课的基本要求外,鼓励教师大胆进行教学模式改革,积极倡导自主、合作、探究的学习方式,构建新教育理想课堂,不断提升课堂教学效率。(四)立德树人初心不改,五育并举培育人才。1.强化德育队伍建设;2.开展丰富多样的德育活动;3.优化德育课程设置;4.学校坚持推行师生轮流国旗下主题演讲,激励师生学习身边的先进,突显国旗下演讲的教育实效;5.坚持开展了新教育与“每月一事”活动;6.完善德育评价体系。(五)安全管理一丝不苟,和谐校园花朵齐放。1.签订各类安全责任书;2.扎实做好安全教育和安全演练;3.落实安全研判与检查,排除安全隐患。(六)教学工作务本求实,文化建设丰富多彩。1.强化师德师风建设;2.扎实开展教师培训;3.全面提升教师备课、上课、作业的时效性;4.倾力打造“理想课堂”,全面助力教师专业成长;5.进一步积淀文化底蕴,切实落实强化专业读写;6.拓展校本研修途径,扎实抓好骨干队伍建设。(七)教师队伍素质过硬,学生勤学全面发展。1.品德修养全面提升,价值观塑造向上向好;2.学生学业精进与智力开发方面势头喜人;3.体育强身与健康教育方面;4.通过美育熏陶与艺术素养培养学生的审美情趣与艺术素养;5.学校注重劳动实践与技能培养。二、取得的主要社会效益1.学校办学条件明显改善;2.学校双常规管理进一步规范;3.立足校本研修,教师队伍建设卓有成效;4.注重德育文化育人,学生综合素质全面提升;5.狠抓安全管理,校园平安稳定;6.树立服务理念,后勤保障水平有了较大提升;7.加强教学管理,教育质量稳步提升。中考重点高中上线95人,重点高中上线人数及上线率均居于全县前列,普通高中上线率100%。赛教1名同志被评为“县级教学能手”,2名同志被评为“县级教坛新秀”。学校先后获得“陕西省中小学学生综合素质评价基地”、“陕西省儿童青少年预防近视试点学校”、“汉中市立德树人先进单位”、“汉中市营养改善试点学校”、“优秀基层党组织”等一系列荣誉称号,被县教体局评为综合考核先进单位、后勤服务先进单位、教育宣传先进单位。全校师生在各类市县级活动中30余次受到各类表彰奖励,学校办学特色鲜明,管理规范精细,学生发展全面,深受各界好评。三、存在的问题及改进措施(一)存在问题:1.留守学生多,隔代教育管理普遍,学生管理难度成倍增加,安全形势异常严峻。2.学生上下学交通压力不容乐观。3.教学骨干比例偏少,青年教师成长缓慢,青年教师的培养力度有待加强。4.学生社团虽取得了一定成绩,但与家长和社会的期望还有较大差距。(二)改进措施:1.加强安全管理体系建设。完善安全管理制度,明确各岗位安全职责。加强年级、值周组、主管部门的日常巡查和安全隐患排查,改善校园安全环境。2.强化安全教育,不断提高学生安全意识。组织应急演练,提高学生应对突发事件的能力。3.关注留守学生的心理健康,建立特异身体、心理学生档案,配备心理教师,通过谈心交流等方式了解心理状况,定期开展心理咨询和疏导,结对帮扶。4.加强家校合作,建立沟通机制,进一步落实好大家访活动。5.进一步完善青年教师培养机制,建立奖励制度,营造良好氛围,激发青年教师的工作积极性和上进心。通过师徒结对、公开课、示范课、校本研修和学科培训等活动,不断提升青年教师专业能力。6.加强学校社团自身建设,根据实际制定清晰、具体、可衡量的目标。丰富社团活动的形式和内容,增加活动的趣味性和教育意义。邀请家长参与社团活动,拓展社会资源合作,开展社会公益活动,展示社团风采和学生社会责任感。四、下一步的工作打算(一)扎实推进党建工作,全面提升教职工组织思想素质。1.进一步规范党建工作。2.持之以恒抓好深化作风建设工作。3.坚持抓好教职工的思想政治教育与法律法规学习。(二)持续抓好队伍建设,不断提高业务素养。1.优化常规管理,严格推行部门与年级双线管理制度、教师集体办公制度、校务工作督办制度、教职工大会制度、校务财务公开制度,修订与完善值周工作制度,强化对校园环境卫生、教育教学常规、安全教育与管理、教职工工作纪律等重点工作的检查、通报、研判,夯实管理责任,提高管理团队的履职能力和创新能力。2.以教师专业成长为核心,努力提升教师素质。3.以强化校本研修为着力点,扎实抓好骨干队伍建设。4.充分发挥党支部、教代会、工会及家长委员会的监督职能作用。5.加强教育宣传工作。(三)全面提高教育质量,促进教育内涵发展。1.全面提升备课、上课、作业、测评的有效性。2.加强薄弱学科管理,注重学生全面发展,努力提升学生综合素质。3.扎实抓好毕业班教学管理,确保质量稳中有升。4.严格按照上级要求,做好学生学籍管理及其他临时性工作。(四)落实立德树人根本任务,大力推进素质教育。1.健全立德树人工作机制。2.开展德育系列教育活动,切实加强德育及心理健康教育。3.认真落实《中小学德育工作指南》,深化义务教育立德树人“四新四大”工作,强化实践育人、课程育人、管理育人、文化育人效果。(五)持续推进新教育实验。1.扎实抓好“营造书香校园、师生共写随笔”两大行动计划,强化师生共诵经典,共写随笔,深度开展各项读写活动。2.加强家校合作共育。(六)校园安全工作警钟长鸣,常抓不懈。1.严格落实教师工作“一岗双责”。2.抓好师生安全教育。3.落实好校园安保工作。(七)努力做好后勤服务保障工作,不断提升服务质量。1.加强学校财务管理。2.进一步提升学校后勤的服务和保障水平。3.进一步改善办学条件(八)扎实做好控辍保学工作。1.开学初,各班要认真清查未按时入学报名学生,及时将该类学生信息报年级组和教导处进行汇总。2.严格按照上级政策精神,切实做好脱贫和学生精准资助工作。3.积极主动做好“一对一”结对帮扶工作。(九)加强监管,统筹全镇学校同步协调发展。1.牢固树立“全镇教育一盘棋”思想,加强辖区学校幼儿园管理。2.加强教育经费管理。3.加强教师管理。4.加强基础设施建设。 | |
相关资质认可或执业许可证明文件及有效期 | 无 | |
绩效和受奖惩及诉讼投诉情况 | 无 | |
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