旬邑县人才交流服务中心
发布时间：
2025-03-31 10:10
| 单位名称 | 旬邑县人才交流服务中心 | |
| 宗旨和业务范围 | 为高校毕业生提供公共就业服务。人事代理、档案托管、就业失业登记、就业见习、就业创业政策宣传、大学生创业基金贷款宣传。 | |
| 住所 | 旬邑县基层就业和社会保障服务中心三楼 | |
| 法定代表人 | 刘珂 | |
| 开办资金 | 0.5万元 | |
| 经济来源 | 全额拨款 | |
| 举办单位 | 旬邑县人力资源和社会保障局 | |
| 资产损益情况 | ||
| 年初数（万元） | 年末数（万元） | |
| 1万元 | 1万元 | |
| 网上名称 | 无 | 从业人数 3 |
| 对《条例》和实施细则有关变更登记规定的执行情况 | 2024年。能遵守国家有关法律法规和《事业单位登记管理暂行条例》及其《实施细则》的规定，按照宗旨和业务范围开展相关活动，没有涉及变更登记的事项，没有违法违规等情况。 | |
| 开展业务活动情况 | 2024年度，我单位在县人力资源和社会保障局的领导下，认真贯彻《事业单位登记管理暂行条例》和《事业单位登记管理暂行条例实施细则》及有关法律、法规、政策，按照核准登记业务范围开展活动，主要做了以下几个方面的工作：一、开展业务情况1、切实做好档案管理工作。认真做好档案接收和转递工作，建立规范的收集、整理归档机制，使档案管理工作做到标准化、系统化、规范化。截止目前，档案系统录入档案13852份，录入率100%。今年接收档案1571份，转递档案362份，出具各类证明、函215份。2、不断加强就业服务工作。一是加强就业信息服务。通过旬邑门户网站、旬邑人社微信公众号、视频号，及时发布、转发公务员招考、定向招聘、事业单位公开招聘等招聘公告，在旬邑人社公众号发布就业见习、档案托管、就业创业政策20余条，招聘信息4期，抖音直播就业创业政策6期，为高校毕业生就业创业提供全方位、常态化的信息服务。二是加强就业追踪服务。对实名制登记系统中未就业高校毕业生，根据其学历、专业等实际情况进行了“一对一”帮扶，确定专人电话回访，提供就业信息和职业指导，帮助其实现就业。2024届离校未就业高校毕业生579人，目前，“1131”服务率100%，帮扶就业527人，帮扶就业率91.02%。三是加强求职推荐服务。对未就业高校毕业生求职登记系统中登记的208名高校毕业生，进行了“一对一”帮扶，建立工作台账，提供就业信息和就业指导，使求职高校毕业生实现动态清零。四是加强就业专项服务。按照省市百日千万专项招聘行动要求，结合高校毕业生离校求职关键时段，通过集中开展线上招聘会、岗位推介、就业指导、就业见习等方式，积极帮扶高校毕业生实现就业创业。3、从严执行就业见习政策。扩大就业见习规模，征集高校毕业生就业见习岗位340个，完成任务的130.8%。工作上，我们严格按照登记信息、提出申请、签订协议、办理保险、上岗见习等程序组织开展见习活动，同时，强化日常监管，通过现场检查、电话抽查等方式，掌握见习人员到岗及管理情况。截至目前，共安排见习人员90人，完成任务的112.5%。成功举办就业见习人员培训会2批次，有效提高了就业见习人员岗位适应能力和维权意识。4、持续强化信息宣传报道工作。牢固树立“工作就是宣传、宣传就是工作”的理念，做到常规信息抓特色、动态信息抢速度，全力推动信息宣传工作提质增效。今年以来，省级纸媒发表稿件12篇、省级网媒发表稿件1篇。二、产生的社会效益为高校毕业生提供了就业机会，搭建了一个通向职场的过渡平台，有利于提升就业能力，转变就业观念，为经济建设和社会发展提供强有力的智力支持，对维护社会稳定大局有深远意义。人事档案的规范有序管理，有助于最大限度地发挥组织内人力资源的效力，帮助高校毕业生查询个人信息，为更好的实现就业提供服务。通过提高高校毕业生创业的心理、管理、经营等素质，增强参与市场竞争和驾驭市场的应变能力，使毕业生在成功地创办企业，解决自身就业问题的同时，创造和增加社会就业岗位，帮助更多的人实现就业或再就业。三、存在问题在一年的工作中，虽然取得了很多成绩，但是也存在一定的不足之处。1、业务知识学习还不够扎实、工作开展上没有深度和广度；2、政治理论学习不够透彻。四、整改措施1、对业务知识从深度和广度更进一步的学习和钻研，力争把就业创业工作做到最好。同时，及时了解教育、人社等部门和地方贯彻落实引导毕业生就业创业的政策，跟踪服务，提供更好的就业创业服务，积极采取措施拓宽就业领域，开发就业岗位。2、以自学和集中学习相结合的方式，大力加强理论知识学习，不断提升自我工作水平。五、下一步打算2025年，我们将认真贯彻落实各级关于高校毕业生等青年就业创业工作精神，积极开展高校毕业生就业指导、就业见习、档案托管等各项工作，切实提升高校毕业生就业创业、人事代理等服务水平，全面完成市中心下达的各项指标任务，确保2025年离校未就业高校毕业生帮扶就业率突破90%。主要做好以下几方面工作：一是做好就业见习工作。将中医药健康园区认定为就业见习基地，纳入见习单位，扩大见习规模。工作上，我们将严格按照登记信息、提出申请、签订协议、办理保险、上岗见习等程序组织开展见习活动。同时，强化日常监管，通过钉钉打卡、现场检查、电话抽查等方式，掌握见习工作情况；强化痕迹管理，健全相关资料，确保经得起各方面的检查验收；强化见习补贴监管，严格按照程序和规定发放，坚守底线、不碰红线。二是加强对未就业高校毕业生的跟踪服务。利用实名制登记系统和求职登记系统，对离校未就业高校毕业生提供一对一、一条龙式的“1131”（1次政策宣介、1次职业指导、3次岗位推介、1次技能培训或者就业见习机会）就业创业帮扶服务，建立帮扶台账，力争使有意愿就业的毕业生全部实现就业。三是积极开展好就业服务工作。在旬邑人社微信公众号、视频号、抖音号，及时刊发高校毕业生就业创业政策，不断强化高校毕业生就业指导。同时，会同县创业服务中心、县劳动服务中心实施好招聘活动进校园、进企业，以及就业服务月、招聘月等专项活动，搭建就业、创业平台，促进高校毕业生顺利就业。四是全面提升高校毕业生服务水平。充分发挥秦云就业、高校毕业生就业登记系统、求职登记系统、档案托管系统、就业见习系统等网络平台作用，建立健全高校毕业生就业状态、求职信息、服务情况等信息台账，加强高校毕业生线上、线下服务，提高高校毕业生就业服务工作的基础化、精准化、高效化水平。 | |
| 相关资质认可或执业许可证明文件及有效期 | 无 | |
| 绩效和受奖惩及诉讼投诉情况 | 无 | |
| 接收捐赠资助及使用情况 | 无 | |