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榆林市第十八幼儿园
榆林市第十八幼儿园
发布时间:
2025-03-29 16:04
单位名称
榆林市第十八幼儿园
宗旨和业务范围
为学龄前儿童提供保育和教育服务幼儿保育幼儿教育
住所
榆阳区昭君路卓沁庄园东门
法定代表人
曹立春
开办资金
20万元
经济来源
全额拨款
举办单位
榆林市榆阳区教育和体育局
资产损益情况
年初数(万元)
年末数(万元)
0万元
5.7万元
网上名称
无
从业人数 16
对《条例》和实施细则有关变更登记规定的执行情况
2024年,能遵守国家有关法律法规和《事业单位登记管理暂行条例》及其《实施细则》的规定,按照宗旨和业务范围开展相关活动,没有涉及变更登记的事项,没有违法违规等情况。
开展业务活动情况
榆林市第十八幼儿园位于榆阳区昭君路卓沁庄园东门,于2024年3月收归公办,由于我们是新成立的幼儿园,为了给幼儿准备优美、舒适的环境,园长对幼儿园进行了改造,现将本学年业务情况发展如下:业务开展情况(一)保教并重,全面发展开园前,我们设立了家访日,让家长初步了解了幼儿入园的目的性、焦虑情绪的类型以及要配合的工作。其次,我园的教师都是新招聘的,大多数刚刚走出校园,没有任何工作经验,急需适应新岗位。因此,对新教师进行有目的培养、促使新教师尽快步入正常的工作轨道是本学期工作的重中之重。在曹园长的引领下,我们积极的探索教师培养的有效方法。加强和完善常规教研活动。一是按时检查《教师成长手册》,提高教师教研意识;二是要开展多样化的听评课活动,注重针对性和实效性,为教学研究提供实例;三是组织有效的教研活动,做到活动主题明确、效果良好,稳步推进教研活动高水平发展。四是鼓励教师积极开展教育教学反思,并撰写具有一定思想的反思报告,积极推荐优秀论文到有关报刊杂志发表;五是认真做好各级各类课题的申报和结题工作,提高教师教研能力,提升教师的专业素养。(二)培养适应教育新常态的智慧型教师。通过备课组研讨活动,加强学习,开阔教师视野,提升教师精气神;采取园本研训、骨干教师示范、培训学习等形式,加大对年轻教师的培养;创新教师培养机制,搭建教师成长平台,引领教师专业成长。与此同时,我园在师德师风教育方面常抓不懈。完善师德师风建设长效机制,开展师德学习、签订师德承诺书等系列活动,严格实行师德一票否决、坚决杜绝教师师德失范行为,及时掌握党员干部的倾向性、潜在性、萌芽式和苗头性等问题,引导党员干部知“红线”、守“底线”,使得教师的责任感、使命感不断提高。(三)切实将立德树人作为学校的根本任务。依据学校德育规划,有序落实各项德育活动。利用法治专题教育、升国旗仪式、等形式,对学生进行理想信念教育、爱国主义教育、遵规守纪教育、文明习惯养成教育,注重培养幼儿良好的文明礼仪习惯。制定一日常规要求,开展“礼行天下,‘四一’并举”活动(亲切一问,敬人明礼;勤俭一节,美德传承;随手一捡,净化环境;日行一善,助人为乐)。以“八大习惯”教育活动为载体,开展行为习惯养成教育。组织开展各类素质展演和竞赛活动,促进幼儿全面和谐发展。(四)加强德育队伍建设。强化年级组管理,以年级组长为主导、班主任为主体,逐步形成“年级组、班级、学生”三位一体的管理模式。进一步完善班主任工作制度,推动班主任队伍建设。通过召开班主任经验交流会,提升班主任业务能力。定期召开班主任工作例会,对于班级管理上出现的问题及时反馈,并制定有针对性的改进措施及时解决,布置反馈各项工作。加强对班主任工作的检查考核,每周一考核,每月一评比,以此推动班级工作的开展。(五)在日常活动中曹园长时刻强调,要狠抓安全工作,将事故发生率降至最低。我园牢固树立“为幼儿未来负责,为幼儿发展奠基”的理念。全面强化校园安全责任体系,逐层签订安全责任书,确保安全责任层层落实,责任到人。积极广泛地开展生命、生存、生活“三生”体验教育和“13530”安全教育宣传活动。二、取得效益幼儿园在开园一年以来,生源稳步发展,受到了家长及教师的一致好评,未来会更加努力,向一类园看齐。三、存在不足由于幼儿园处于刚成立阶段,环境设施不够完善,其次新教师缺乏一定的教学经验,导致幼儿园各项工作都有待提高。四、未来展望预计暑假对幼儿园进行全面改造,提高幼儿园环境质量,在下一学年加强对教师的培训,努力培养一名骨干教师。相信幼儿园在未来会发展的越来越好。砥砺深耕笃行不怠。展望2025年,我园将坚持特色办园,以园文化促进可持续发展,构建良好育人生态,推进内涵发展,以奋进实干的姿态谱写未来。榆林市第十八幼儿园2025年3月12日
相关资质认可或执业许可证明文件及有效期
无
绩效和受奖惩及诉讼投诉情况
无
接收捐赠资助及使用情况
无
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