中共西安市灞桥区委员会党校
发布时间：
2025-03-28 17:10
| 单位名称 | 中共西安市灞桥区委员会党校 | |
| 宗旨和业务范围 | 学习、宣传和研究马列主义、毛泽东思想、邓小平理论和“三个代表”重要思想，培养党的理论队伍。宣传党的各项路线、方针、政策；轮训和培训党员领导干部、理论骨干和公务员；配合上级做好教学辅导站各项工作；开展调查研究，为区委区政府决策服务。 | |
| 住所 | 西安市灞桥区纺织城纺东街419号 | |
| 法定代表人 | 王毅 | |
| 开办资金 | 266.55万元 | |
| 经济来源 | 全额拨款 | |
| 举办单位 | 中国共产党西安市灞桥区委员会 | |
| 资产损益情况 | ||
| 年初数（万元） | 年末数（万元） | |
| 225.87万元 | 220.17万元 | |
| 网上名称 | 中共西安市灞桥区委员会党校.公益 | 从业人数 19 |
| 对《条例》和实施细则有关变更登记规定的执行情况 | 2024年,能遵守国家有关法律法规和《事业单位登记管理暂行条例》及其《实施细则》的规定，按照宗旨和业务范围开展相关活动，2024年10月8日将法定代表人杨亚妮变更为王毅，没有违法违规等情况。 | |
| 开展业务活动情况 | 2024年，在区委的坚强领导下，区委党校聚焦主责主业，矢志提质强校，教育培训任务圆满完成，科研咨政质量稳步提升。现将2024年工作情况和2025年工作思路进行简要汇报。一、全年工作开展情况（一）坚持党校姓党，扎实贯彻落实区委决策部署深入开展党纪学习教育。第一时间召开专题会议，研究制定了区委党校党纪学习教育方案，成立了领导小组，安排部署党校党纪学习教育工作。通过周例会、党支部“三会一课”等，组织党员干部分专题学习党纪学习教育的重要论述、《中国共产党纪律处分条例》等内容。将党纪学习教育纳入历次培训班授课内容，邀请区纪委同志围绕《中国共产党纪律处分条例》作专题辅导，确保党纪学习教育落地见效。切实推进分类建设工作。按照省委党校、市委党校关于区县党校分类建设的文件精神和区委有关要求，区委党校就分类建设工作向区委常委会做了专题汇报。目前，正在研究制定《中共灞桥区委党校分类建设方案》，以打造“巩固类”党校为契机，着力提升基本培训质量、科研咨政能力和教学管理水平。扎实推进区委巡察整改任务落实。按照区委巡察整改工作要求，针对巡察反馈的4个方面13类26个具体问题，制定整改工作方案，成立了整改工作领导小组，从严从实推进整改工作。目前26个问题已全部整改完成，并制定了相关制度，形成常态化机制，确保巡察整改成果更好转化为工作成效。充分发挥党建引领作用。高度重视党建工作，注重发挥党建引领作用。将意识形态工作纳入重要议事日程和党建工作责任制，每季度对意识形态工作进行分析研判。进行支部换届选举，组织开展主题党日、固定党日活动10次，开展党员之间、支委与党员之间谈心谈话，营造团结奋进的和谐氛围。扎实贯彻落实党风廉政建设责任制，经常性开展警示教育。（二）坚持为党育才，凝心聚力提高教育培训质量科学统筹，完成培训任务。紧紧围绕中心工作，制定2024年灞桥区干部教育培训计划。2024年，共举办各类培训8个班次11期，共培训1233人次。特别是突出“领导干部上讲台”特色，丰富授课形式，高标准完成了“科级干部综合能力提升专题培训班”“年轻干部能力素质提升培训班”“全国新招录公务员初任培训班”“学习贯彻党的二十届三中全会专题研讨班”等培训任务。结合实际，优化教学布局。在理论教育方面，设置习思想教学单元，开发专题课程。在党性教育方面，将理想信念、“四史”等作为党性教育的必修内容，把革命传统、党章党规党纪等作为党性教育的重要内容。在专业能力培训方面，结合灞桥发展实际以及干部教育培训现实需求，加强对提升“七种能力”等方面课程的建设。全年共开发专题课程28项。多措并举，改进教学方法。根据培训班特点，分层次、分类别，多样化运用现场教学、研讨教学、情景教学等方式，将情景剧等创新形式纳入课堂，提高学员参与度和体验感，充分激发学习的积极性和创造性。推进精品课程培育，采取“集中指导+个案点评”的形式，教师集中研讨，校领导全程指导，精细打磨课程。开展“送课到基层·聚力促发展”宣讲活动，选派优秀教师先后深入全区各机关、街道、社区等部门，与党员群众开展“面对面”培训、“心贴心”交流、“点对点”宣讲，共计宣讲20余场次，受众2000余人次。（三）坚持为党献策，夯实基础提升科研咨政能力完善机制，加强科研管理。激发教研人员科研动力，严把质量，从优立项结项。理论文章《化解生态环境顽疾促进文旅产业发展》参加全省党校系统第38次理研会；市委党校课题《培育壮大集体经济带动群众增收致富》已结项；调研报告《人才资源促进城乡产业融合发展研究》、理论文章《从“第二个结合”看文化遗址保护利用的现代意义》已在市委党校立项。深化研究，丰富理论成果。聚焦区委、区政府中心工作，精选科研课题，深入开展调查研究，调研报告《村集体经济带动群众增收致富研究》在全市党校系统立项课题中被评定为优秀等次，论文《弘扬践行延安精神推进乡村产业振兴》荣获西安市“弘扬延安精神深入贯彻落实党的二十届三中全会精神创新推进中国式现代化西安实践”征文活动三等奖。（四）坚持内外并举，综合施策加强人才队伍建设优化队伍结构。2024年通过全省公务员统一招录考试招录公务员2名。目前，区委党校共有专兼职青年教师8人，教师队伍充满活力，能上讲台的教师占全体教职工比例42%。规范教师队伍管理，完善并落实各项教师管理制度。注重培养交流。举办“校内大讲堂”，进行集体备课，全面提升教师教学能力。采取“以老带新”的方式，重点抓年轻教师专题完善打磨，督促年轻教师自我学习、树立高标准教学意识，大力推进“研、教、学、带”一体的培养模式。组织青年教师参加全市教师赛教活动，派出优秀青年教师到市委党校跟班学习。二、取得的社会、经济效益灞桥区委党校坚持党校姓党办学根本原则，紧扣“着力锻造‘廉政实勤勇’新时代灞桥干部队伍要求，大力实施”党建引领、质量立校、人才强校”战略，高质高效推动经济社会发展。2024年度，党校聚焦主责主业，强化党员干部教育培训，重点做好县处级领导干部、乡科级领导干部、年轻干部、村（社区）党组织书记、发展对象和入党积极分子、新招录公务员等培训重点工作，科学设置培训专题，提升了干部政治能力、工作本领，加大理想信念教育，增加党的理论教育和党性教育课时，提升了党员干部理论素养和政治能力。党校深入开展科研理论研究，抓好党的创新理论学习、宣传、研究，关注区委区政府中心工作和重点工作，关注人民群众期盼，关注经济社会发展中的热点难点，组织教师潜心调查研究，充分发挥智库作用，为我区经济社会高质量发展贡献了力量。三、目前学校存在的问题一年来，党校整体工作推进有序，各项任务完成圆满，但仍存在问题与不足：一是对党校办学治校系列重要指示精神学习不够全面，理解不够透彻，在执行层面落实的不够到位；二是欠缺全市党校系统精品课，科研课题在质量数量上都有待提升，在推动教学、科研、咨政一体化发展方面还有短板。由于党校是参公管理事业单位，不能招聘专职教师，现有教师人数少，年龄结构偏大，导致专题课程及科研课题较少，虽现在致力于培养年轻兼职教师，但仍需要一定过程。三是校园迁建目前仍处于方案制定阶段，实质性工作推进还不多。四、整改措施党校专兼职教师要走出教室“小课堂”，走进社会“大课堂”，常到基层，勤接地气，真切感知前沿性创造实践、经济社会实际运行状况、人民群众所思所盼所忧，及时发现和总结基层干部群众创造的新鲜经验，为分析解决问题获取客观全面、真实可信的第一手材料，努力拿出高质量的研究成果。同时，要坚持需求导向和问题导向，围绕区委区政府中心工作，积极开展前瞻性、政策性、应用性研究，加强同区党委区政府的沟通衔接，积极出主意、建诤言、献良策，提出真正解决问题的新理念新思路新办法，为党和政府决策提供及时有力的智力支撑。五、下一步工作计划区委党校将坚守“为党育才、为党献策”的初心，以分类建设为契机，全面提高办学质量和水平，努力推进党校事业高质量发展。1.强化理论学习，提高政治站位深入学习贯彻党的创新理论。落实周例会、“三会一课”等基本制度，扎实推进政治理论学习。围绕党的二十大及三中全会精神，广泛深入开展基层宣讲。抓好意识形态工作，落实意识形态工作责任制。2.聚焦基本培训，提升培训实效按照中央党校陈希校长来陕调研指示精神和省委、市委党校要求，会同区委组织部制定完善《区委党校基本培训方案》，在培训对象上注重“全覆盖”，在培训方式上注重“质效性”，在课程设置上注重“系统性”，确保保质保量完成基本培训任务。3.深入开展调研，强化科研咨政立足区情实际，深入开展调查研究，积极走访一线，获取一手资料，丰富调研数据，撰写高质量文章，有效提升科研水平。大力推进“教研咨”一体化建设，促进科研咨政与教学成果互相转化，互促提升。4.开展师资锻炼，打造精品课程重点在课题选择、集体备课、新课试讲三阶段全程化精心安排，以“优品质、吸精华、钻业务”为抓手，突出问题导向，把政治思想炼化成观点、本土文化炼化成特点、治理实践炼化成焦点，在精品课程打造方面上新台阶。 | |
| 相关资质认可或执业许可证明文件及有效期 | 无 | |
| 绩效和受奖惩及诉讼投诉情况 | 无涉及法律诉讼或人事仲裁；没有社会投诉的情况。 | |
| 接收捐赠资助及使用情况 | 无 | |