单位名称 | 吴堡县郭家沟镇中心小学 | |
宗旨和业务范围 | 贯彻国家教育方面的政策,草拟镇、村教育发展规划并组织实施,巩固全镇九年义务教育工作。 | |
住所 | 吴堡县郭家沟镇政府院内 | |
法定代表人 | 王晓春 | |
开办资金 | 60万元 | |
经济来源 | 全额拨款 | |
举办单位 | 吴堡县教育局 | |
资产损益情况 | ||
年初数(万元) | 年末数(万元) | |
0.05万元 | 0.05万元 | |
网上名称 | 吴堡县郭家沟镇中心小学.公益 | 从业人数 3 |
对《条例》和实施细则有关变更登记规定的执行情况 | 2024年。能遵守国家有关法律法规和《事业单位登记管理暂行条例》及其《实施细则》的规定,按照宗旨和业务范围开展相关活动,没有涉及变更登记的事项,没有违法违规等情况。 | |
开展业务活动情况 | 本年度我校在上级教育部门的正确领导下,全面贯彻执行党的教育方针,坚持以教育教学质量为中心,强化教育教学研究和常规管理,深入实行改革,执行教育行政的各种准则,理论、规章、制度,继续深入“严师工程”,加强教师队伍建设,调动全体教师、学生的积极性和高度热情,发扬光大优良的校风、教风、学风,上下一致,团结协作,以认真务实的工作作风,加强教学研究,不断解决教学中的新问题,全面提高教学质量,结合本校实际,现就以开展情况总结如下:一、开展的主要工作(一)加强师德建设,全面提升教师形象。教师的职业是神圣的,担负着培养、教育下一代人的艰巨任务。学生时代正是世界观、性格品质的形成阶段,教师的一言一行、一举一动都通过他们的眼睛在心灵的底片上留下影像,对他们的精神世界起着润物细无声的作用。正如叶圣陶先生说过:教育工作者的全部工作,就是为人师表。所以加强师德建设,全面提升教师形象,是提高学校教育教学质量的先决条件。1.加强教师的政治理论学习。引导教师转变教育思想,更新教育观念,积极探索和实践以人为本的新课程改革,鼓励教师成为终身学习的先行者。2.养成良好的师德规范。在教师中大力提倡依法治教,敬业爱岗,为人师表,教书育人的师德规范。(二)狠抓安全防范,杜绝事故隐患安全重于泰山,生命高于一切。将安全列为长期、经常性的工作要点,防范为主,定期对学校全方位检查,月月抓,天天讲,时时讲。值周教师升旗例会上讲,班主任班会上讲,校长大会小会讲,一周一个主题,讲如何防范,如何自救,讲如何防火,如何防电,发生地震时该怎么办,讲如何提防坏人,如何见义勇为,方方面面,不敢松懈。教师每天放学校门口值勤,老师送学生到校门口,把孩子安全交到家长手中。节假日值班老师认真、负责,做好了记录,出现意外,先自保,后保护财产。在本学期也进行了安全演练,提高了学生的自我保护意识.安全工作责任到人。总之,安全为天,生命为本。(三)加强教学管理,全面提高教学质量。1.加强教师队伍建设,提升教师专业素养。农村学校要高度重视教师队伍建设,采取多种措施吸引和留住优秀教师。要加强对教师的培训,提升教师的专业素养和教育教学能力。要关心教师的生活和工作,改善教师的待遇,为教师创造良好的工作和生活环境。2.深化教育教学改革,提高课堂教学效率。农村学校要积极探索适合农村学生的教育教学方法,注重因材施教,激发学生的学习兴趣和潜能。要充分利用信息技术手段,丰富教学资源,提高课堂教学效率。要加强校本教研,鼓励教师开展教育教学研究,不断提升教育教学水平。3.加强教育信息化建设,促进优质教育资源共享。农村学校要积极推进教育信息化建设,利用互联网技术打破地域限制,实现优质教育资源共享。要建设智慧校园,利用信息技术手段提高学校管理效率和服务水平。(四)加强自身建设,提升学校办学水平1.加强领导班子建设,提高学校管理水平。农村学校要不断加强领导班子建设,提高领导班子的政治素质、业务水平和管理能力。要建立健全学校各项规章制度,规范学校管理,提高学校办学水平。2.加强学校财务管理,提高资金使用效益。农村学校要加强财务管理,建立健全财务管理制度,规范资金使用,提高资金使用效益。要加强学校资产管理,防止国有资产流失。二、取得的主要经济效益2024年我校财政拨款收入54.07万元,均为人员经费,完成全年目标任务。三、存在问题及改进措存在的问题:1.师资力量薄弱,教师队伍不稳定。学校普遍存在教师数量不足、结构不合理、素质参差不齐等问题。优秀教师流失严重,教师队伍不稳定,制约了农村教育质量的提升。2.教育教学资源匮乏,办学条件相对落后。学校在教育教学资源方面与城市学校存在较大差距,教学设备陈旧、图书资料匮乏、信息化建设滞后等问题依然存在,难以满足现代化教育教学的需要。3.学生基础薄弱,家庭教育缺失。学生普遍存在学习基础薄弱、学习习惯不良等问题,部分学生家庭经济困难,家长文化水平不高,家庭教育缺失,对学生的学习和成长造成不利影响。改进的措施:1.加强教师队伍建设,提升教师队伍素质。加大农村教师补充力度。通过实施特岗教师计划、定向培养乡村教师、鼓励优秀教师到农村支教等多种方式,吸引和补充优秀教师到农村学校任教。提高农村教师待遇。完善农村教师工资待遇保障机制,提高农村教师生活补助标准,改善农村教师工作和生活条件,增强农村教师职业吸引力。加强农村教师培训。建立健全农村教师培训体系,开展多层次、多形式的培训,提升农村教师的专业素养和教育教学能力。2.加大教育投入,改善农村学校办学条件。加大财政投入力度。各级政府要加大对农村教育的财政投入,优先保障农村学校基本办学条件改善的资金需求。改善农村学校硬件设施。加强农村学校校舍、教学仪器设备、图书资料等方面的建设,改善农村学校办学条件。推进农村教育信息化建设。加强农村学校信息化基础设施建设,利用信息技术手段促进优质教育资源共享。3.加强学生关爱帮扶,促进学生全面发展。加强农村学生心理健康教育。关注农村学生心理健康问题,开展心理健康教育和辅导,帮助学生树立积极乐观的心态。加强农村学生家庭教育指导。建立健全家校合作机制,开展家庭教育指导服务,提高家长的教育水平,形成家校共育的良好局面。加大对农村困难学生的帮扶力度。建立健全农村困难学生资助体系,保障农村困难学生顺利完成学业。四、下一步工作打算1.继续加大教育投入,积极争得教育局、各级政府支持,增添教学设备设施,使学校逐步迈上标准化轨道。优化教育结构,促进教育均衡发展,重新整合师资、设备,尽量把每名教师放在最佳工作位置。重视学前教育,均衡发展小学教育,迅速改善办学条件,实现学校办学条件的快速提升。2.学校地处农村,一方面要留住现任教师,另一方面要积极争取新毕业师范生来我校任教,同时要不断加强教师队伍建设,狠抓教学质量。以增强教师敬业精神、落实校本教研及科研,提高教师素质,更新教育观念,深化教学内容,改革质量评价制度,提高教育现代化水平,实施以质量为中心的素质教育,实现学校质量的快速提升。3.进一步加强学校管理,严格执行学校管理制度,规范学校内部管理,细化各项管理制度,规范学校管理,树好学校形象,实现内部管理的快速提升。4.结合学校实际,彰显自我特色。在学校健康、稳定、持续、快速发展的基础之上,分析学校优势,以校园普通话推广、现代信息技术为突破口,逐步形成自身特色,实现自我特色的快速提升。5.进一步加强学校安全工作,坚持不懈进行安全教育,落实安全防卫措施,加强学校安全值班制。总之,我校在上级政府、教育部门的领导下,各方面都取得了一定的成绩,但根据上级要求对照,还存在一些差距,我们将进一步增强信心,鼓足干劲,抓整改,促提高、求发展,迎难而上,开拓创新,力争使我校再上一个新台阶。 | |
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