乾县姜村白落小学
发布时间：
2025-03-28 15:26
| 单位名称 | 乾县姜村白落小学 | |
| 宗旨和业务范围 | 实施小学义务教育，促进基础教育发展.小学学历教育. | |
| 住所 | 乾县姜村镇白落村 | |
| 法定代表人 | 巨伟朋 | |
| 开办资金 | 115万元 | |
| 经济来源 | 全额拨款 | |
| 举办单位 | 乾县教育局 | |
| 资产损益情况 | ||
| 年初数（万元） | 年末数（万元） | |
| 123.95万元 | 125.46万元 | |
| 网上名称 | 无 | 从业人数 8 |
| 对《条例》和实施细则有关变更登记规定的执行情况 | 2024年。能遵守国家有关法律法规和《事业单位登记管理暂行条例》及其《实施细则》的规定，按照宗旨和业务范围开展相关活动，没有涉及变更登记的事项，没有违法违规等情况。 | |
| 开展业务活动情况 | 2024年度，我单位在教育局的领导下，认真贯彻《事业单位登记管理暂行条例》和《事业单位登记管理暂行条例实施细则》及有关法律、法规、政策，按照核准登记业务范围开展业务活动，主要做了下面几个方面的工作：一、教育教学管理。本年度，我校注重提升教育教学质量，通过优化课程设置、加强教学管理等方式，严格执行《咸阳市三常规》，有效提高了学生的学习兴趣和学习成绩。加之，要求每位教师书写提高教育教学质量措施，为提高教育教学质量想办法、措施。我们坚持以教学质量为核心，强化教学常规管理，严格执行教学“六认真”，即教师认真备课、认真上课、认真布置批改作业，认真辅导学生，教导处认真检查、认真考核评价，确保教学过程的每个环节都落到实处。同时，我们还积极组织阶段性考试、期中和期末教学质量检测活动，以及时了解学生的学习情况，为后续教学提供有针对性的改进措施。二、教师队伍建设。教师是学校发展的核心力量。本年度，我校在教师队伍建设方面取得了实质性进展，学习《教师职业道德规范》、《教师违规十项规定》等法律法规，和教师签订师德师风承诺书，规范教师行为，并对教师进行考核，没有一例出现违法事情。我们注重提升教师的专业素养和教育教学能力，通过组织各类培训和学习活动，加强了教师的专业能力和教学方法的研究。同时，我们还加大了对青年教师的培养力度，通过“以老带新，以新促老”的方式，使新教师能够迅速成长。此外，我们还建立了完善的教师评价体系，激发了教师的工作热情和创新能力。三、德育工作。德育工作是学校工作的灵魂。本年度，我校继续坚持“德育为首，以人为本”的办学思想，注重培养学生的良好品德和行为习惯，形成良好的班风、校风。成立王校长为组长，张副校长为副组长，其他同志为成员的德育领导小组。通过主题班会、集会、思政课等活动，加强学生思想道德教育和文明礼仪教育。同时我们通过开展丰富多彩的校园文化活动，如主题班会、国旗下讲话、安全演练等，寓教于乐，让学生在潜移默化中受到道德熏陶，五育得到发展。我们还加强了家校合作，共同探讨孩子的发展，特别关注五类学生的成长，不定期进行家访，排查不安全隐患，形成了积极的教育氛围。四、安全工作。安全工作是学校工作的重中之重。本年度，我校高度重视安全工作，严格落实安全工作责任制和三防措施，努力消除各类安全隐患。认真学习上级各项法规政策，落实各级安全工作会议精神，学校未出现任何重、特大事故。建立健全学校安全工作机制和工作网络，层层落实学校安全责任，确保责任到岗，明确到人，落实到位。我校加强对学生的安全教育和监管力度，认真宣传安全方面的法律法规，采取各种形式对学生进行安全教育，发挥课堂主阵地的作用，开设安全教育课，面向全体师生开展紧急疏散、逃生自救等演练，加大对学校安全隐患的排查和整改力度，消除安全隐患，确保师生安全。加强了门卫管理，确保了学校大门的安全；同时，我们还定期开展安全检查和应急演练，提高了师生的安全防范意识和技能。此外，我们还特别关注留守儿童和贫困学生的安全，加强了与他们的沟通和关爱，确保他们能够在安全的环境中健康成长。取得的主要效益。学校办学取得明显的效益，特别是师生的思想政治水平和环保意识得到进一步地提高，形成了良好的教风、学风，赢得了广泛的社会赞誉，受到了上级的肯定和广大家长的高度欢迎。2023—2024学年度第二学期中期质量监测四年级语文获学校第一名；2024—2025学年度第一学期中期作业监测三年级数学获姜村中心校第三名；翟老师在2023—2024学年度被姜村中心校评为优秀教师。存在问题。1、部分教师的专业知识和教学能力还有待提高，专业知识仅限于当前，没有进行拓展，在教学中使用教师讲授较多，现代化教学设备使用较少；2、学校的教学设施相对落后，一些设备是十几年前使用的，陈旧不堪，有些成了摆设，影响了教学效果和教育教学质量；3、家校沟通还不够顺畅，学校每学期邀请家长来校仅仅只有一二次，多数时间需要班主任、代课教师和家长进行沟通，沟通仅限表面。整改措施。针对这些问题，我们将采取以下改进措施：一是继续加大师资培训力度，学校经费资金向培训倾斜，保证教师5年达到360学时的要求，教师要确保真正学到知识，将所学知识应用于教学中，提升教师的教育教学水平，加强现代化教学设备的培训，使广大教师80%以上都能使用代化教学设备；二是争取更多的经费和资源，改善学校的教学设施条件，为教师添置新床，购置适合儿童阅读的书籍，购买体育用品、社团活动所需物品等满足教学，淘汰过时，废旧不堪的书籍、体育用品，为教师、学生提供良好的环境，使大家都能在舒适的环境中生活学习；三是加强家校合作，建立更为畅通的沟通渠道，教师通过不定期家访，与家长沟通管理学生的经验和做法，取长补短，关注学生的成长。作为五类学生，家访是一个重要途径，因为他们近年来出现问题的几率比较大，家访遏制此类学生的不良习惯，发患于未然。下一步工作计划。今后，我们将继续秉承“德育为首，以人为本，质量强校”的办学思想，以更加饱满的热情和更加坚定的步伐，推动学校各项工作的持续发展。我们将继续加强教师队伍建设，加大教师培训力度，使之专业知识得以充实，教学水平得到较大的提高，进而提升学校的教育教学质量；加强德育工作，平时通过集会、班会、思政课及重要节日进行德育工作，另外通过开展丰富多彩的校园文化活动，如主题班会、国旗下讲话、安全演练等，寓教于乐，让学生在潜移默化中受到道德熏陶，五育得到发展。从而培养学生的良好品德和行为习惯，符合新时代少年的要求；加强安全工作，建立健全学校安全工作机制和工作网络，层层落实学校安全责任，确保责任到岗，明确到人，落实到位。平时加强对学生的安全教育和监管力度确保师生的生命安全和身体健康，使学生高高兴兴来校，安安全全回家，为学生的全面发展创造更好的条件和环境。总之，过去的一年里，我们付出了辛勤的汗水，也收获了丰硕的成果。希望在新的一年里，我们将继续努力，努力奋斗，不断进取，为白落小学的发展添砖加瓦，贡献自己的力量，不辜负上级对我们的期望，为农村小学的教育事业做出新的更大的贡献。 | |
| 相关资质认可或执业许可证明文件及有效期 | 无 | |
| 绩效和受奖惩及诉讼投诉情况 | 无 | |
| 接收捐赠资助及使用情况 | 无 | |