大荔县社会保障中心
发布时间：
2025-03-28 11:39
| 单位名称 | 大荔县社会保障中心 | |
| 宗旨和业务范围 | 为广大职工提供工伤、失业保险服务。县域内工伤和失业保险参保登记、缴费基数核定和基金支付工作；工伤、失业保险的调查、统计，相关档案的管理工作；失业人员的失业登记、享受待遇的审报及培训工作。 | |
| 住所 | 大荔县城关镇富民路12号 | |
| 法定代表人 | 庞立锋 | |
| 开办资金 | 178万元 | |
| 经济来源 | 财政补助 | |
| 举办单位 | 大荔县人力资源和社会保障局 | |
| 资产损益情况 | ||
| 年初数（万元） | 年末数（万元） | |
| 14.72万元 | 18.13万元 | |
| 网上名称 | 大荔县社会保障中心.公益 | 从业人数 17 |
| 对《条例》和实施细则有关变更登记规定的执行情况 | 2024年。能遵守国家有关法律法规和《事业单位登记管理暂行条例》及其《实施细则》的规定，按照宗旨和业务范围开展相关活动，没有涉及变更登记的事项，没有违法违规等情况。 | |
| 开展业务活动情况 | 2024年度，我中心在大荔县人力资源和社会保障局的指导下，认真贯彻《事业单位登记管理暂行条例》和《事业单位登记管理暂行条例实施细则》及有关法律、法规、政策，严格执行本单位章程，按照核准登记的宗旨业务范围开展活动，规范使用证书。现将一年来的履职情况公示如下：一、开展业务活动情况。1、失业保险：我县失业保险系统参保单位543户，参保人数21312人。本年新增参保单位55户，新增参保人数1952人。今年市中心下达我县净扩面任务50人，实际完成净扩面人数56人，完成参保人数扩面任务的112%。2、工伤保险：我县工伤保险参保单位915户，参保人数29011人。本年新增参保单位78户，新增参保人数586人。今年市中心下达我县净扩面任务850人，实际完成净扩面人数862人，完成参保人数扩面任务的100.04%3、两项保险待遇落实情况：发挥失业保险“保生活、防失业、促就业”的重要功能，最大限度的纾解企业困难，维护参保职工根本利益和企业大局稳定。按照规定及时发放技能提升补贴，激励参保职工参加培训提升技能，增强就业能力，稳定就业。2024年失业保险待遇总计支出171.29万元：其中新增领取失业保险金人数80人，技能提升8人。截止2024年底，正常发放失业金894人次；缴纳职工医保171人次。2024年工伤保险待遇总计支出525.51万元：其中享受医疗待遇94人次115.37万元，享受一次性伤残补助金23人次83.09万元，享受一次性工伤医疗补助金22人次124.40万元，享受一次性工亡补助金1人98.57万元，享受丧葬补助金1人4.55万元，享受供养亲属抚恤金9人次14.37万元，享受伤残津贴和护理费共10人53.36万元，养老移交享受伤残津贴共7人23.24万元，养老移交享受补差3人8.55万元。4、稽核工作：严格执行《社会保险稽核办法》，深入新参保企业，积极开展稽核工作，全年实地稽核新参保企业88户。开展待遇享受环节的抽查核查，核实失业保险内控系统提示数据352条，实地稽核工伤医疗情况140人次，书面稽核工伤保险待遇支付材料13份，确保社会保险基金安全。做好社会保险登记年检工作，年初对各参保单位进行书面年检，认真填写《社会保险年检稽核表》，并建立台账，共计年检单位148家。二、取得的主要社会效益和经济效益。在过去的一年里，社保中心在人社局党委的正确领导下，坚持以人民为中心的发展思想，不断深化为民服务意识，积极推动各项社保政策的落实，取得了显著的社会成效。1、参保扩面成效显著社保中心积极推进全县机关企事业单位参保计划，通过加强政策宣传、优化参保流程、提高参保便利性等多项措施，有效扩大了社会保险覆盖面。截至2024年末，工伤保险、失业保险的参保人数均实现了稳步增长，完成了既定的目标任务。2024年我中心被渭南市失业保险经办中心表彰为失业保险稽核工作先进单位。2、社保待遇水平稳步提高社保中心积极贯彻落实国家和地方的社保政策，按照政策要求，及时调整提高各项社保待遇水平。例如，失业金标准得到了提高，享受工伤保险伤残津贴、生活护理费、供养亲属抚恤金的人员也获得了相应的增资。这些措施有效保障了参保人员的基本生活，提升了他们的获得感和幸福感。3、基金监管与风险防范工作加强社保中心高度重视基金监管和风险防范工作，通过完善基金管理制度、加强基金监督检查、防范和打击社保欺诈行为等多项措施，确保了基金的安全完整。同时，社保中心还加强了与公安、税务等部门的协作，实现了业务经办事前预防、事中校验、事后监督的全链条管理。这些措施有效保障了参保人员的权益，维护了社保制度的公平性和可持续性。4、优化服务提升群众满意度社保中心始终坚持以人为本的服务理念，不断优化服务流程，提高服务质量。通过开展“走出机关，服务一线”活动，实现了政策宣传的全服务模式，方便了群众的参保办理和咨询。同时，社保中心还加强了对工作人员的培训和学习，提升了他们的专业知识和服务意识。这些措施有效提高了办事效率和服务水平，得到了广大群众的一致好评。三、目前存在的问题及整改措施。1.存在问题一是两项保险参保进程不平衡，部分企业对社会保险认识不到位，有的了解政策很积极，但参保积极性不够，有只参加一项保险的现象较为突出。二是部分企业保险经办人员不稳定，更换频繁，对社保政策业务掌握不全面、不熟练，影响工作开展。三是信息共享机制不完善。各部门之间的信息共享机制不完善，导致社保业务协同办理效率不高。2.整改措施一是结合“走出机关、服务一线”活动持续开展工伤保险、失业保险政策宣传，深入到各镇办企业、深入到员工中进行宣传，使企业和员工都能提高认识，积极参加两项社会保险。二是对所有经办人员及时进行政策业务培训，进一步提升各参保单位经办人员的业务水平和办事效率，规范经办行为，努力为各参保对象提供优质、高效的服务。三是加强同税务、财政部门的沟通联系。目前工伤、失业两项保险计划在2025年升级系统，新系统模式下更需要加强同其他相关部门的配合联系，以确保社保经办业务能够协同办理，提质增效。四、下一步工作思路一是继续加大宣传力度。2025年，社保中心将持续加强政策宣传，通过建立完善的工作群制度，构建经办服务和政策宣传的网络平台，全力做好参保单位动员宣传以及各项惠民惠企政策宣传。二是协同税务、财政部门加强联系，及时沟通解决实际问题和困难，高效联通各单位做好配合工作，做好工作衔接协办，为参保单位提供更加便捷的服务。三是持续利用招聘会、“春风行动”等大型集会面对面发放宣传手册、解答群众疑惑。通过“走出机关、服务一线”活动走进企业内部座谈的形式广泛宣传失业、工伤保险政策，力求最大程度调动企业的参保积极性。四是加强新系统上线后经办服务人员的学习培训力度。2025年工伤、失业保险将同步上线新系统，除硬件设备到位外，应加强对经办人员的培训力度，以确保新系统上线后能更好的服务办事群众。五是深入搞好新修订《社会保险经办条例》和各类保险法规的宣传工作，规范企业参保行为，提高群众参保意识。 | |
| 相关资质认可或执业许可证明文件及有效期 | 无 | |
| 绩效和受奖惩及诉讼投诉情况 | 2024年失业保险稽核工作先进单位（渭南市失业保险经办中心表彰）无诉讼投诉情况 | |
| 接收捐赠资助及使用情况 | 无 | |