榆林市横山区机关事务管理局（榆林市横山区机关事务服务中心）
发布时间：
2025-03-28 10:34
| 单位名称 | 榆林市横山区机关事务管理局（榆林市横山区机关事务服务中心） | |
| 宗旨和业务范围 | 综合办公楼内所有入住机关事业单位的机关事务管理有关职责;全区公共机构节能的监督与管理；全区公务车辆管理；管辖内机关事业单位国有资产的归类、维护、分配、使用等工作；综合大楼的管理；机关食堂管理；区级领导交流房及生活的管理。 | |
| 住所 | 横山区政府大楼三楼 | |
| 法定代表人 | 吉浩 | |
| 开办资金 | 886.96万元 | |
| 经济来源 | 全额预算 | |
| 举办单位 | 榆林市横山区人民政府 | |
| 资产损益情况 | ||
| 年初数（万元） | 年末数（万元） | |
| 1569.23万元 | 1502.51万元 | |
| 网上名称 | 榆林市横山区机关事务管理局(榆林市横山区机关事务服务中心).公益 | 从业人数 30 |
| 对《条例》和实施细则有关变更登记规定的执行情况 | 2024年，能遵守国家有关法律法规和《事业单位登记管理暂行条例》及其《实施细则》的规定，按照宗旨和业务范围开展相关活动，没有涉及变更登记的事项，没有违法违规等情况。 | |
| 开展业务活动情况 | 2024年度，我单位在区委、区政府的领导下，认真贯彻《事业单位登记管理暂行条例》和《事业单位登记管理暂行条例实施细则》及有关法律法规、政策，按照核准登记的业务范围开展活动，现将一年来的工作总结如下：一、工作情况。（一）办公用房管理有序规范。严格执行国家党政机关办公用房建设标准有关规定和省市区工作要求，统筹调剂管理好办公用房。组织人员进行专项督查检查，配合省市区相关单位深入开展办公用房监督检查3次，对办公用房管理发文2次，同时对大楼内部分单位办公用房进行了“网格化”整合，共整合调配办公用房23间，有效提高了办公用房的使用，避免了资源闲置浪费。（二）公车平台管理规范。不断完善平台各项管理制度，严格规范公车加油、维修的程序，按照使用规范要求调度和使用车辆，全年共安全无事故出车6200余次，安全行驶100多万公里。为各项公务出行提供了有力保障，确保我区的公车平稳地行驶在姓“公”为“公”的道路上。（三）物业管理监督到位。一是持续发挥好物业监管作用，为党政机关单位提供良好的办公环境。不断加强对物业员工规矩意识、礼仪文化、爱岗敬业意识的培养，制定员工考核机制、物业工作考核方法，激励物业公司持续为党政办公楼、文广大楼、农垦大厦的美好办公环境做出贡献。二是加强日常管理。提升日常管理水平，加强三处办公楼水、电、门各类维修、电梯维保、消防维保等各项工作质量；加强办公区日常保洁和维护，进一步绿化、美化、净化了机关工作环境。（四）节能管理成效显著。抓好节约用水、电、气，顺利完成全国节能宣传周的策划和宣传工作，推广普及节能知识和理念，今年共发放宣传手册5000多份，节能器具500多套，在办公区粘贴“节约用纸”、“节约用电”、“节约用水”等标识。逐步淘汰不符合环保节能要求耗能产品，采购节能灯具、节水器具、节水水龙头等，从源头上做好节能工作。今年为我区成功创建11家国家级“节约型机关创建”示范单位， 24家市级“反食品浪费节约型”机关单位。（五）安全保卫管理措施有力。经常性开展安全保卫检查，不断提高安全保卫管理水平。一是做好安全、稳定工作。加强安全保卫工作和保安人员的管理，制定了《横山区政府大楼安全保卫管理制度》、《电梯管理制度》、《监控制度》、《锅炉安全制度》等各项制度，抓好人员进门登记、车辆停放。二是积极配合信访、公安等部门工作，引导来访群众到信访指定部门申诉，全年配合信访、公安接待上访事件400多起，人员1200多人，有效维护办公区正常的办公秩序。二、取得的效益。（一）会务保障服务。提升会议服务精细化。邀请专业人员对我单位会务人员进行了业务技能培训，注重对会议服务礼仪、会议座次布置等方面的训练。得到了服务对象的一致好评。有力的保障了各项会议的工作，实现零失误。全年高质量完成各类会议服务1140余场次。（二）后勤保障服务。始终把“周到、节约、务实”作为做好后勤服务的宗旨，重点做好四个方面的工作。一是各类维修及时高效完成。定期对配电室、锅楼房、电梯等设施设备检查，及时排除安全隐患。全年共完成各类大小维修2500余次。二是加大整改力度确保管辖范围内设施设备正常运转和水、电、气的正常供应。保障了办公楼各种设施设备正常运转。（三）餐饮服务。一是加强从业员工健康监测，把好“健康关”。坚持餐饮部全部工作人员持健康证上岗。二是加强食材源头管控，把好“查验关”。对库存的食品及原材料进行全面清理，清理过期变质食品，坚持每日对饭菜进行样品抽检。三是做好设备保洁消毒，把好“维护关”。每天按要求和标准，做好餐厅、后厨、卫生间等区域的保洁和消毒工作。四是规范食品加工制作，把好“操作关”。严格执行餐饮服务食品安全操作规范。五是提高餐饮部人员业务意识，把好“技能关”。对前厅、后厨人员进行业务技能培训2周，业务知识培训4次，为餐厅推出了新菜种，得到了领导干部的一致好评。全年共计公务接待餐数150余次；餐厅一楼与事业单位大楼年度累计就餐人数达20万人次。三、存在的问题。在总结成绩的同时，我们也清醒地认识到工作中还存在一些问题和不足。一是机关事务管理制度的执行还不够严格；二是公务用车管理在新能源汽车推广应用方面还面临一些困难，如充电桩等基础设施建设不完善、新能源汽车续航里程有限等问题；三是后勤服务保障的个性化、精细化程度还有待进一步提高，在满足不同干部职工多样化需求方面还存在一定差距；四是节约型机关建设的长效机制还需进一步健全，部分干部职工的节约意识还不够强，节能减排工作仍需持续加强。四、整改措施。（一）加强制度建设，推进规范化管理。先后集中制定了安全、服务、节能、工作规范等各方面管理服务制度，坚持用制度管人、管事，结合本单位工作实际，集中对不规范、不完善的制度进行了修订，确保各项制度内容简单明了，操作简便实用。（二）转变理念，不断改进工作作风。围绕“三个年”活动和机关效能建设各项制度、办公秩序、服务质量、办事效率等内容，要求全体干部深入查找不知责、不履责、不担责和任性用权等问题，全面解剖分析、切实整改落实、强化警示教育，推动干部作风持续好转。五、下一步工作计划。(一）办公用房管理有序规范。严格执行国家党政机关办公用房建设标准有关规定和省市区工作要求，统筹调剂管理好办公用房。后期将组织人员配合省市区相关单位深入开展办公用房监督检查。确保我区办公用房管理工作有序规范。（二）做好后勤保障服务。始终把“周到、节约、务实”作为做好后勤服务的宗旨，重点做好各类维修及时高效完成。定期对配电室、锅楼房、电梯等设施设备检查，及时排除安全隐患。(三）公车平台管理规范。不断完善平台各项管理制度，严格规范公车加油、维修的程序，按照使用规范要求调度和使用车辆，为各项公务出行提供了有力保障。（四）节能宣传与创建。利用全国节能宣传月做好节能宣传活动，开展丰富多彩，形式多样的节能主题宣传活动。通过线上线下进行宣传节能常识，倡导健康的生活方式和科学的消费理念，培育节能的文化风尚。在机关餐厅组织开展“光盘行动”，“我节约我光荣”，“反食品浪费”等节约粮食活动。积极组织实施节约型公共机构示范单位创建和节水型示范单位工作，为全市创建工作发挥示范引领作用。我们将认真总结工作经验，正确面对机关事务工作所面临的新形势和新任务，按照工作的目标和后勤发展的要求，开拓创新，扎实工作，主动服务，把我局工作推上新的台阶。 | |
| 相关资质认可或执业许可证明文件及有效期 | 无 | |
| 绩效和受奖惩及诉讼投诉情况 | 无 | |
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