兴平市桑镇中心小学
发布时间：
2025-03-28 10:11
| 单位名称 | 兴平市桑镇中心小学 | |
| 宗旨和业务范围 | 实施小学义务教育教学，促进基础教育发展，小学学历教育（相关社会服务）。 | |
| 住所 | 兴平市桑镇三解村 | |
| 法定代表人 | 张维兵 | |
| 开办资金 | 670万元 | |
| 经济来源 | 全额拨款 | |
| 举办单位 | 兴平市教育局 | |
| 资产损益情况 | ||
| 年初数（万元） | 年末数（万元） | |
| 670万元 | 670万元 | |
| 网上名称 | 兴平市桑镇中心小学.公益 | 从业人数 22 |
| 对《条例》和实施细则有关变更登记规定的执行情况 | 2023年,我校遵守国家有关法律法规和《事业单位管理暂行条例》及其实施细则的规定，按照宗旨和业务范围开展相关活动。没有涉及办理变更登记的事项。没有违规违法等情况。 | |
| 开展业务活动情况 | 岁序常易，华章日新。回望2024，每一帧都镌刻着学校浓墨重彩的发展印迹。这一年，桑镇中心校全体教职工全面贯彻党的教育方针，落实立德树人根本任务，突出党建引领，高标准改善办学条件，优化教育资源配置，提升师资队伍水平，不断推进课堂教学改革，坚持依法治校，着力保障校园安全，深化五育并举，落实“双减”和“五项管理”，在局党委的正确领导和关心支持下，全体师生同舟共济，开拓进取，圆满完成了本年度的各项工作任务，谱写了桑镇中心校教育高质量发展新篇章。下面就我校2024年各项工作开展情况总结如下。一、开展的各项工作及措施1、以讲正风，以讲促干开学前借全市教育系统“讲述和（再讲）立德树人故事深化五育并举实践”主题教育活动东风，组织全镇教师认真学习，通过密切联系自身工作经历，讲述自己的“立德树人故事”，同话师德、互通经验、共享情怀，引发了从教思考，激发了为师热情，提升了品德修养，增强了育人自觉和质量担当，鼓舞了全体教师搞好教育教学工作的信心与决心。2、加强管理，踔厉争先。第一，中心校领导班子将每周一中午例会制度化、规范化、常态化，总结上周工作得失，分析存在问题，提出改进措施，部署本周工作任务，有效推动工作落实。第二，按照“三有三必三成效”的工作要求，组织开展了全镇公民办小学幼儿园学校教育教学工作观摩活动。分别从学校管理、教育教学、校园安全、学前教育、营养改善计划、环境卫生等方面进行观摩评比，不断推动学校内涵发展。第三，问诊教学，靶向治疗。修定了《桑镇中心校考绩奖惩办法》，本年度抽考了三、四、五年级语、数、英、道法、科学的教学质量情况，十余名任科教师累计表彰奖励叁仟多元。同时将单周查教案、双周查作业规范化，全学年共推门听课50多节，随机抽查教案作业260多本。对教师教学工作（备课、上课、学生成绩考核、作业批改与辅导、课后服务等），教研组工作、作业批阅、考勤与考核等明确规定和要求，跟踪问效。第四，五育并举，内涵发展。深入推进三个课堂建设，第一课课堂落实学科专业化，第二课堂落实体艺特色化，第三课堂落实实践多样化，并取得了累累硕果。严格健全作业管理机制，坚持作业公示制度，分类明确作业总量，提高作业设计质量。扎实推进作业管理“三统筹、三提升、三严格”制度，切实减轻学生过重的课业负担，以作业改革撬动“双减”工作见效。3、师资队伍建设。积极做好2024年教师培训工作，其中“国培计划（2024）”8人，幼儿教师培训2人，教育部2024年暑期教师研修培训45人，全额完成国、省、咸阳市级校（园）长、教师培训任务。接续做好了2024年度教师48人学分认定、继续教育、校本研修工作，六项兴平市级课题顺利结题4、校园安全工作。高度重视学校安全工作，秉持“生命不保，何谈教育”安全办学理念，落实市局安全工作要求不折不扣，贯彻市局安全工作会议精神事不过夜。自年初以来，校园安全工作始终坚持一分布署、九分落实，先后同各校园长签定安全工作目标责任书，层层夯实责任；分层次召开校园长、校车司机、跟车教师、厨房从业人员培训会，做到警钟长鸣；定期开展安全演练，一月一主题，月月有落实。每周进行校园安全排查，建立台帐，销号管理；加大校园安全工作人防、物防、技防力度，实现监控无死角，无肓点、全覆盖；将市局13530安全工作机制常态化落实。对121名重点群体学生按照“12334”工作机制做好了成长导师帮扶工作，不断办好有温度的教育。一年来无重特大安全责任事故和群体事件发生。5、重点项目建设工作。本学年，我们大力改善办学条件，基础设施得到大幅度提升。二、取得的成绩经过全体同仁的共同努力我们也取得了一些成绩，2024年3月我校副书记吕茜茜同志获兴平市教育宣传工作先进个人，5月份李艳艳同志获兴平市少先活动展示暨教学能手活动优秀奖，郭雪同志获2024年中小学课堂教学创新大赛一等奖，9月份副书记吕茜茜同志获兴平市先进教育工作者，陈佳佳同志获中小学思政课课程思政大练兵三等奖，郭雪、李晴分别荣获兴平市优秀教师、兴平市优秀班主任，同时学校获得了“校园环境卫生集中政治提升先进单位”。我校参加兴平市教育局组织的“寻最美校园，展师生风采”微视频创作大赛，获得一等奖。三、存在的主要问题尽管我们取得了一些成就，但仍存在一些不足之处。1、部分学生的安全意识仍有待提高，特别是在校外活动和节假日期间的安全防范意识较弱。家长的安全教育意识也需进一步加强，需要引导他们更加关注孩子的安全问题。2、教学方法上进行了一些创新，但仍有部分教师的教学观念和方法相对陈旧，需要进一步加强培训和引导。同时，我们还需要进一步探索和实践更加高效、实用的教学模式和方法。四、整改措施针对存在的问题，我们将采取以下整改措施。1、我们将进一步加强学生的安全教育，提高学生的安全意识。通过组织安全主题班会、开展安全演练等方式，让学生在实践中掌握安全知识和技能。同时，我们还将加强与家长的沟通与合作，共同关注学生的安全问题，确保学生在校内外都能得到充分的关注和保护。2、我们将继续探索和实践更加高效、实用的教学模式和方法。通过组织教学研讨会、教学观摩等活动，促进教师之间的交流与合作，提升教师的教学水平。同时，我们还将鼓励教师参加各类教学比赛和学术交流活动，拓宽视野，提升专业素养。此外，我们还将加强对学生的个性化教育，关注学生的个体差异和特殊需求，为每个学生制定个性化的学习计划。五、下一步工作展望未来，我们将继续秉承“以人为本、全面发展”的教育理念，为学生的成长和发展提供更加优质的服务。1、我们将继续加强安全管理工作，确保校园安全稳定。通过完善安全管理制度、加强安全教育和培训、建立家校合作机制等方式，构建全方位的安全防护网。同时，我们还将加强对校外活动和节假日期间的安全管理，确保学生在校内外都能得到充分的关注和保护。2、我们将继续深化教育教学改革，提高教育教学质量。通过探索和实践更加高效、实用的教学模式和方法、加强教师培训和发展、实施个性化教育等方式，提升教师的教学水平和专业素养，激发学生的学习兴趣和探究欲望。同时，我们还将加强对学生的综合素质评价和反馈机制建设，为学生的全面发展提供有力保障。3、我们将继续加强师德师风建设和引导。通过加强师德师风教育和培训、建立师德师风考核机制、加强监督和考核等方式，提升教师的职业道德水平和专业素养。同时，我们还将加强对教师的激励和关怀机制建设，激发教师的工作。今后，我们将不断强化学校管理，不断丰富学生的校园生活，不断涵养学生心灵，紧紧围绕“双减”要求，促进五育纵深发展，大力弘扬教育家精神，不断砥砺立德树人初心，勇担为党育人、为国育才使命，实现学校高质量、高水平、现代化发展，为推动兴平教育高质量发展作出应有的贡献。 | |
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