首页> 年度报告>宁强县> 宁强县燕子砭镇新场小学

宁强县燕子砭镇新场小学

发布时间: 2025-03-28 10:10
单位名称 宁强县燕子砭镇新场小学
宗旨和业务范围 宗旨:实施小学义务教育,促进基础教育发展。业务范围:小学学历教育(相关社会服务)。
住所 宁强县燕子砭镇胡家院村
法定代表人 余珂
开办资金 395万元
经济来源 全额拨款
举办单位 宁强县教育体育局
资产损益情况
年初数(万元) 年末数(万元)
395万元 395万元
网上名称 从业人数  10
对《条例》和实施细则有关变更登记规定的执行情况 2024年度,我单位严格执行《事业单位登记管理暂行条例》及其《实施细则》规定,按照宗旨和业务范围开展工作,无违反《条例》和实施细则的情况;无变更登记事项。
开展业务活动情况 一、2024年业务工作开展情况(一)强化师德师风建设,促进校园和谐发展。1.领导重视,抓住思想教育不放松。要求教师在平时的教学工作中时时严格要求自己,时时自我反省,竭力做好学生的表率。2.营造良好氛围,注重思想教育实效。为了做好教师政治思想工作,学校采取多种形式培训学习,要求教师理论联系实际,不断反思对比,努力提高教师的政治思想道德素质。3.学校将师德师风建设与师德考核、年度考核、评优树模等师资队伍建设有关的方面有机结合起来,使师德师风建设的各项措施落到实处。4.学校高度重视家校联系工作,共同关注学生健康成长。为构建全方位的育人体系,学校通过召开家长委员会共商学校发展大计,多次安排全体教师进行大家访、电话访、家长会等形式与家长沟通,充分整合学校、家庭、社会三位一体的教育资源,共同关注学生、教育学生,使其健康成长。(二)坚持以教学常规为中心,全面提高教学质量。1.规范教学秩序、强化教学常规管理。学校严格执行教学“六认真”,教师做到认真备课、上课、批改作业,认真辅导学生,教导处做到认真检查、认真考核评价,强化教学过程每个环节的实效。除坚持每月进行一次教学常规检查并及时通报检查结果外,平时教学管理人员还对教师授课进行不定期的抽查,开展巡课,规范教师的教学行为。2.抓好师资队伍建设,提高教师素质。(1)继续开展帮教活动,“以老带新,以新促老”。我校中老年教师较多,青年教师培养已经成为教师队伍建设的重点。在开学第二周,就开展新调入教师上汇报课,高级教师上示范课教学活动,指导青年教师;本学期集中安排为期两周的组内过关课,通过听课、议课,反馈教学情况,使青年教师比较迅速地成长起来。(2)加强校本培训,不断提高教师业务素养。学校组织教师参加各级各类研修培训活动近20余人次。积极推荐青年教师参加县局及中学组织的教学活动。教导处每周进行全体教师校本培训,组织学习新的业务知识,使教师开阔了视野,更新了教学理念,提升了业务素养。(3)发挥骨干教师、教学能手的示范和引领作用。在学校的统一部署下,教导处组织各科教师多次参加听课、讲课、议课等系列教研活动,促使教师的新课程理念与教学实践有机结合,推动新课程实施走向深入。3.严格落实“双减”和“五项管理”制度,向课堂教学要效益。学校要求每位教师要树立“四十分钟质量意识”,充分利用好课堂教学平台和优质教育资源,切实提高教学质量。4.积极开展各项师生活动,促进师生全面发展。在语、数教研组和少先队的组织下,逐步开展了唱红歌迎国庆、组内过关课及评课议课、优秀作业展评、冬季体质达标运动会、语文素养展示之汉字书写大赛、汉字听写大赛、庆元旦暨经典美文诵读、数学计算能力测试等各种丰富多彩的活动。5.落实好课后服务工作。一是教师辅导学生完成作业、自主学习;对学有困难的学生加强帮扶,对学有余力的学生给予指导。二是开展兴趣小组活动,组织学生集体进行阅读交流、体育技能训练、劳动实践、社团活动等,学校定期开展兴趣小组活动,发展了学生兴趣与爱好,增强学生体魄。(三)加强学校安全和后勤服务工作,强化安全管理责任。1.坚持常规工作不放松,确保教育教学的正常进行。学期初及时发放办公用品;检修了楼梯道和各教室照明设施及线路安全;及时修剪花草树木;并对学生损坏的课桌椅、门、锁、窗进行维修,做好开学典礼和家长会的准备等工作。总务处对各办公室、各班级的财产和物品进行核查并登记入册,落实固定资产的管理工作。做好财务手续及食堂管理的移交工作。2.强化安全意识,紧抓安全工作不放松。开学初,学校和教职工以及班主任签订了安全目标责任书和“一岗双责”安全责任书。平时,利用每周国旗下演讲、班队会对学生进行安全教育。安保处不定期对校园及周边进行安全隐患排查,发现问题,及时整改。坚持每月开展主题演练,及时邀请派出所和村医来校开展法制和预防传染病知识讲座,发放宣传手册30余人次,师生的自我保护意识明显增强。二、取得的社会效益1.师生的思想政治水平明显提高,安全、教育责任意识逐步加强,校园形成了良好教风和学风。2.学校开展了5次校内教学研讨活动,2次大型校园活动。3.学生在宁强县举办的现场作文、书画竞赛和小发明、小制作科技活动中荣获奖励2人次。通过活动,不断提升了师生素养,陶冶情操。4.学校教学成绩优良,连年受到县局表彰,特色突出,重视德育序列化训练,学生道德品质好;毕业率100%,在上年度县局学校综合考核中,位列同层次前列,入围县局综合考核,受到了学生家长、社会各界以及上级领导的一致好评。5.学校师生安全事故发生率为零,得到社会和家长的认可。三、存在问题和改进措施(一)存在问题:1.学校学生人数较少经费有限,更换和添置新设备经费困难,学校将进一步节约开支并分步实施解决。2.学校教师老龄化严重,教学方法陈旧,制约教学质量提高。3.学生良好的行为习惯、学习习惯的养成教育有待加强。4.对留守儿童的关心关爱不够。(二)改进措施:1.学校联合社会各方力量争取经费,将陈旧的教学设施逐步更换,改善硬件配置水平。2.加强教师理论学习培训,组织教师参加上级有关部门组织的各类竞赛,培训等,使年轻教师不断更新教学观点,专业本领得到提升,同时积极向上级部门争取年轻教师外出学习交流的机会,通过交流学习,使教师不断更新观念,努力提高执教水平。3.加强家校合作,经常组织家校交流活动,让家校成为教育合力,获得家长认可、社会认可。4.多组织有意义的课外活动,让留守儿童得到关爱,促进教育教学质量进一步提高。四、下一步的工作打算1.进一步树立“责任胜于能力”意识。努力提高教师工作积极性、责任感,不断完善各项制度,促进学校教育教学质量更上一层楼。2.抓好师资队伍建设,重点培养青年教师,提高教师素质。3.积极开展各项师生活动,通过丰富多彩的活动,促进师生全面发展。4.加强学校安全和后勤服务工作,不定期对校园及周边进行安全隐患排查,强化安全管理责任。5.大力完善学校义务教育优质均衡发展的档案建设。顺利完成国家对我县的检查验收。在资金许可的情况下,增加学校硬件设施设备的投入,进一步完善校园文化,增强育人氛围。
相关资质认可或执业许可证明文件及有效期
绩效和受奖惩及诉讼投诉情况
接收捐赠资助及使用情况