单位名称 | 靖边县青阳岔镇中心幼儿园 | |
宗旨和业务范围 | 为学龄前儿童提供保育和教育服务。幼儿保育;幼儿教育。 | |
住所 | 靖边县青阳岔镇青阳岔村 | |
法定代表人 | 李亚虎 | |
开办资金 | 92.75万元 | |
经济来源 | 全额拨款 | |
举办单位 | 靖边县教育体育局 | |
资产损益情况 | ||
年初数(万元) | 年末数(万元) | |
49.44万元 | 49.44万元 | |
网上名称 | 靖边县青阳岔镇中心幼儿园.公益 | 从业人数 4 |
对《条例》和实施细则有关变更登记规定的执行情况 | 2024年,能遵守国家有关法律法规和《事业单位登记管理暂行条例》及其《实施细则》的规定,按照宗旨和业务范围开展相关活动,没有涉及变更登记的事项,没有违法违规等情况。 | |
开展业务活动情况 | 2024年在各级领导的关心支持下,我园领导班子精诚团结,发奋努力,率领全园教职工,全面贯彻党的二十大重要讲话精神,以教师队伍建设为重点,以转变作风为重要保证,转变教育发展方式,优化幼儿园管理,提升办学品位,彰显办学特色为目标,积极开展各项工作。现将我园领导班子年度工作汇报如下:一、主要业务活动(一)、园务管理:落实制度,明确职责为了使幼儿园管理工作逐步向规范化方向迈进,我们严格按照管理制度汇编,做到分工明确,责任到人。在实际工作中严格照章办事。通过落实制度,明确职责,提高了教职工的工作责任感,促进了我园各项工作有序、有效地开展。(二)、安全工作从保证幼儿生命出发,认真做好安全工作。园领导、教师经常巡视,检查设施的安全状况,发现问题及时处理。对水、电、门窗、大型活动器具等都定期检查,并做好检查记录。不定期地进行消防演练,最大限度地避免和减少人员伤亡、以及财产损失。我们还要求门卫严格把守大门关,不让外人或小孩随便出入。强调“幼儿接送卡”制度,要求家长将孩子送至班级门口。户外活动时要求保教人员全部到位,以确保幼儿的安全。利用多种宣传形式向幼儿、家长、教师开展安全健康知识的宣传和教育,增强防范意识,确保安全。疫情防控工作中我园在园长的引领下,及时召开疫情防控专题会议,分析当前形势,制定并及时修改疫情防控方案、预案、演练方案、桌面推演方案等,细化每个环节,明确责任人及候补人员,确保每个环节都有相关责任人,避免出现空岗、空人现象。在线上教学期间,我园通过视频会议、微信群通知等形式,做好教职工、幼儿信息摸排、线上教学、居家安全等工作,引导教职工树立责任意识,按住属地安排,积极配合做好疫情防控工作。物资储备上及时清点现有物资,清理临期、过期物资,及时补充口罩、手套、消毒液、额温枪等,随清随补,做到“随用随有”,避免出现“用时无备”现象,切实筑牢防护后盾。各类物资分类放好,一物一标签,亮名称、亮数量、亮生产日期、亮保质期,保证防控物资透明化。(三)、教师培养:加强学习,提高素质师德教育是幼儿园教师队伍建设的一项重要内容,也是精神文明建设的重要组成部分。我们坚持每月开展政治学习,以提升教师道德修养和人文素养为重点。通过一些先进人物和事迹的宣传,帮助教师不断改造自己的主观世界,做到敬岗爱业,为人师表。其次,我们积极开展园本培训活动,从优化教师个人素质入手,采用多种形式鼓励教师苦练基本功,从基础教育知识的熟悉到灵活运用教育实践,不断提高了教师教育教学能力。通过这些活动,进一步提高广大教师对职业道德教育的认识,弘扬了优秀教师的高尚师德风范,激发了教师的工作热情,增强了责任感、使命感。(四)、教育教学:注重细节,提升质量一是各班能认真制订教学计划,在制定周、半日活动时合理安排各方面的教育内容,根据孩子的年龄特点把领域活动与主题活动有机结合,相互渗透,有效地防止在教学工作的主观性和随意性。二是定期检查教师备课、各类计划的实施。落实一日教学常规,加大对一日生活各个环节的监督和调控。以抽查听课为载体,在听完每节课后与教师及时交流,并进行点评纠正。三是各班都创设了有利于引发幼儿互动的环境。根据孩子年龄特点,力求做到生活化,情趣化,艺术化和儿童化,让孩子主动参与到环境中来,从中受到教育。(五)、教育科研:积极参与,共同成长一是在教育教学活动中,坚持认真备课,在备课中不仅仅只是备教材教法,还充分结合了班级内幼儿的实际情况做好符合幼儿年龄特点的教学方式,充分利用多种教具,吸引幼儿兴趣,提高幼儿的课堂专注力。每一节课做到“有备而来”并在课后及时进行复盘做出总结,并虛心向其他老师进行请教,二是做到质量教学,给幼儿提供一个全面的充分的高质量的教育教学环境。三是认真书写教育笔记和教研记录,将平时的教育育实用小方法以及课程加以总结,一方面可以记录幼儿的成长点滴及时与家长进行沟通,另一方面还可以提升个人总结能力以及写作能力。四是在教学中要处理好幼儿的主体地位及教师的主导地位,以多种形式引导幼儿有兴趣地参与活动主动去学习,更好地因材施教,并,认真领会了新《纲要》精神,同时也要注意好幼儿的劳逸结合,避免幼儿的厌学现象,注重幼儿的合作能力发展,提升幼儿的团队意识,合作意识。(六)、党风廉政建设工作思想上各位教师均能积极向上,始终以教师职业道德规范严格要求自己,加强政治学习、拥护党的各项方针政策,热爱教育事业,积极参加园内各项活动及教研活动,遵守纪律,热爱集体,服从分配,对班级工作努力求真、求实、求新。以积极热情的态度去完成园里安排的各项工作,遵守园内的各项规章制度。爱岗敬业,做到耐心、爱心、公平、尊重地对待每孩子。在思想理论建设方面,结合党风廉政建设工作要求,带领全体教师,认真学习党的十九大、二十大、两会的重要讲话精神,组织开展了学习教育活动,加强教师思想教育,逐步提高教师的专业理论知识。在组织建设方面,始终围绕“高效、务实、廉洁”这个目标,及时调整教职工分工,充分发挥领导干部的示范带头作用,坚持民主集中制,集体讨论决定,并由个人分工负责贯彻落实。在作风建设方面,我园无乱搭售资料、有偿补课、乱收费等现象,并与教师签订承诺书。园领导定期深入班级开展调查研究,发现问题及时整改。同时广泛征求社会、家长对幼儿园工作的意见和建议,对征求到的意见和建议认真梳理,制定有效措施加以整改。在勤政廉洁方面,班子成员认真履行岗位职责。自觉遵守党风廉政建设的规定,从严要求自己,不搞特殊化。坚持实行园务公开制度、财务公开制度。对幼儿园的重大问题和群众关注的问题做到了“公开条件,公开程序,公开结果”,增加透明度,自觉接受群众监督。(七)、卫生保健:落实安全,细化保育1.细化制度,提高安全管理力度细化各块安全工作责任。每年度与每位教职工依据自身的工作签订安全目标责任书,做到人人有责。2.细化工作,规划保育工作程序在已有制度的基础上进一步细化幼儿在园一日生活各环节的管理细则,包括对教师的具体工作、对保育员的具体要求、对食堂工作人员的要求,让每位工作人员明确工作程序,规范地开展幼儿一日生活各环节的保育工作。取得的经济效益与社会效益1.通过落实制度,明确职责,提高了教职工的工作责任感,促进了我园各项工作有序、有效地开展。2.利用多种宣传形式向幼儿、家长、教师开展安全健康知识的宣传和教育,增强了防范意识,确保了安全。3.通过活动,进一步提高了广大教师对职业道德教育的认识,弘扬了优秀教师的高尚师德风范,激发了教师的工作热情,增强了责任感、使命感。4.提升了幼儿的团队意识,合作意识。5.加强了教师思想教育,提高了教师的专业理论知识。三、存在的问题与改进措施我园新到岗的年轻教师居多,他们有工作热情,不怕吃苦,肯付出,但经验不足,管理方法、管理水平都有待于在今后的工作中不断提高和学习。以上是对我园本年度工作的总结,有收获也有不足,我们将在以后的日子里,团结一致,共同努力,争取把各项工作做得更好。四、下一步工作计划:1、提升管理理念、转变管理行为,注重柔性管理来感染、引领、培育教师,建立文明、开放的管理关系,在平等、尊重、公正的前提下,形成信任、互动、合作、和谐的氛围。2、坚持科研引领、研教并行,国绕幼儿园的特色继续开展开发经典诵读的课题,并将研究成果物化,使特色可看、可听、可借鉴。3、建立一支“敬业、爱生、团结、奉献”的师资队伍,在教育教学上逐步成熟,加强培养我园骨干教师梯队。4、优化家教指导活动管理,提高家教指导活动的质量。5、加强卫生保健管理,切实提高三大员的思想素质和业务素质。 | |
相关资质认可或执业许可证明文件及有效期 | 无 | |
绩效和受奖惩及诉讼投诉情况 | 无 | |
接收捐赠资助及使用情况 | 无 |