国家统计局铜川调查队
发布时间：
2025-03-27 17:35
| 单位名称 | 国家统计局铜川调查队 | |
| 宗旨和业务范围 | 为国家统计局陕西调查总队及地方政府提供统计调查服务。国家统计局陕西调查总队布置的调查任务和地方政府交办的调查任务完成地方统计局重大普查任务协助本队组织、实施统计调查中统计违法行为查处地方调查队业务指导，受总队委托协调所在行政区域内国家统计局调查队行政、业务指导 | |
| 住所 | 铜川市新区正阳路9号 | |
| 法定代表人 | 谭静池 | |
| 开办资金 | 289.84万元 | |
| 经济来源 | 财政补助(全额预算管理) | |
| 举办单位 | 国家统计局陕西调查总队 | |
| 资产损益情况 | ||
| 年初数（万元） | 年末数（万元） | |
| 310.82万元 | 265.5万元 | |
| 网上名称 | 无 | 从业人数 15 |
| 对《条例》和实施细则有关变更登记规定的执行情况 | 2024年，能遵守国家有关法律法规和《事业单位登记管理暂行条例》及其《实施细则》的规定，按照宗旨和业务范围开展相关活动，无变更事项，没有违法违规等情况 | |
| 开展业务活动情况 | 一、开展业务活动（一）业务工作有序推进。一是在住户类调查方面，在2个调查点建立“记账活动之家”，有效破解住户记账中的难题；高质量推动周期内样本轮换工作；召开全市住户培训会2次，结合日常入户进行一对一记账指导，全年访问户数达230余户，有针对性地解决疑难问题；严格落实平台审核要求，打好数据基础。二是在农业农村类调查方面，扎实开展源头数据质量核查；坚持平台即报即审，加大数据审核力度；分管领导4次带队下乡督导省级样本点实割实测；利用无人机对辖区大豆玉米复合种植面积全覆盖核查；组织召开2次业务培训会。三是在价格和企业调查方面，制定《铜川市工业生产者价格调查访企工作实施方案》等访企方案，全年累计完成10家采购经理调查样本企业数据核查，100余个CPI采价点走访，20家PPI调查企业走访检查，并进行一对一指导培训；召开样本企业培训会1次；对新更换统计人员的企业进行3个月的报表跟踪，防范数据风险。四是在劳动力调查方面，常态化开展陪访，对发现的问题现场整改，从源头提高数据质量；举办全市劳动力知识竞赛培训班，提升调查员业务能力。五是扎实开展数据评估，全年共召开数据评估会11次，科学评估区县数据。（二）全年共撰写分析、信息82篇，完成总队约稿44项。联合市统计局共同举办“中国统计开放日”，集中宣传统计业务、展示统计成果；与县区统计局、社区常态化开展统计业务宣传活动，向居民发放印制的宣传材料，让公众了解统计调查、支持统计调查工作。（三）专题研究部署法治工作4次，集体学习新修改《中华人民共和国统计法》和《关于深化统计管理体制改革提高统计数据真实性的意见》《统计违纪违法责任人处分处理建议办法》《防范和惩治统计造假弄虚作假督察工作规定》《关于更加有效发挥统计监督职能作用的意见》等中央文件精神8次，牢固树立正确政绩观。按照统计执法突出问题专项排查治理专项要求，查摆问题3个，制定整改措施5项，推进统计执法工作提质增效；主动加强与市纪委监委等监督部门的沟通联系，形成合力做好统计监督工作。以统计开放日、“12.4”国家宪法日和“12.8”统计法颁布纪念日为重要时点，集中开展以新修改《统计法》为主要内容的宣传活动，通过微信公众号等形式，推送统计法律法规知识，提升宣传效果。举办辖区依法统计暨统计执法骨干培训班，提升干部法治意识和执法能力。（四）选取3名业务骨干与新招录公务员结对，通过传授业务知识和分析写作技巧，帮助新公务员快速融入工作状态，认真完成工作任务。严格按照选人用人程序，完成1名干部职务提拔、1名干部职级晋升相关工作。组织全体干部完成国家培训平台系列课程学习，参加统计时代大讲堂，进一步提高干部队伍理论水平。推荐1名干部到国家局挂职学习，1名干部到耀州队基层锻炼，下好干部培养“一盘棋”。（五）按照财务审计、自查和巡察反馈问题，结合日常工作，制定及修订《党组工作规则》《“三重一大”事项决策制度》《公务用车管理办法》《财务管理办法》《差旅费管理办法》《政府采购管理办法》《合同管理办法》《辅助调查员管理办法》《档案管理办法》《干部量化考核办法》等10项制度，从根本上约束行为，规范管理，进一步优化内控体系。坚持抓好制度落实。加强干部对新修订制度的学习，每季度按科室组织干部对各项制度进行学习，引导干部将制度内化于心、外化于行，不断提高制度执行力。二、取得的主要社会经济成效（一）撰写分析、信息获市委书记批示1篇，中国信息报采用2篇，总队内网采用47篇，省委核心刊物《调研与决策》全文刊载3篇，市政府核心刊物《铜川经济社会研究》全文刊载3篇。（二）微信公众号发布信息56条，阅读量达到6220人次。（三）全年完成12家工价调查企业、30户住户和20户劳动力调查样本的统计执法检查，并对去年立案调查的2家企业进行行政处罚并结案。（四）各专业积极开展“统计云”联网直报系统测试，沟通完善平台功能，做到平台数据平稳过渡。（五）2名干部通过国家统计执法检查考试，取得统计执法资格。三、存在问题（一）统计分析水平需进一步提高。今年来，铜川队虽撰写分析研究数量较多，但与上年相比采用率和领导批示篇数有所减少，分析研究质量有待提高。（二）工会活动形式不够多样。今年工会虽组织了多项活动，但多为近年来的“传统型”活动，活动形式还不够多样，活动内容还不够丰富，原计划春秋游活动由于业务工作繁忙也未开展，致使部分会员参与活动积极性不高。四、整改措施（一）聚焦民生热点，开展实地踏查和走访调研；积极发挥统计监测职能作用，深挖资源，及时开展分析研判；召开统计分析研究写作培训班，提高干部分析研究能力，以过硬的专业能力向市委、市政府的科学决策提供有价值的分析报告。（二）工会结合职工年龄结构、兴趣爱好等特点，拓展活动类型，引入线上线下相结合的活动模式，丰富职工的精神文化生活。五、下年度工作计划（一）认真贯彻落实党中央、国务院决策部署和国家统计局陕西调查总队、铜川市委、市政府工作要求，围绕统计调查中心工作，不断夯实统计调查数据质量。（二）大力提升统计服务水平，为实现铜川经济高质量发展提供准确可靠的优质服务。（三）保持防范和惩治统计造假、弄虚作假高压态势，深入贯彻落实新修改的《统计法》和《意见》《办法》《规定》《监督意见》等重要文件精神，加大基层基础工作检查力度和统计执法检查力度，守牢统计数据质量生命线。 | |
| 相关资质认可或执业许可证明文件及有效期 | 无 | |
| 绩效和受奖惩及诉讼投诉情况 | 无 | |
| 接收捐赠资助及使用情况 | 无 | |