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铜川市新区裕丰园幼儿园

发布时间: 2025-03-27 17:27
单位名称 铜川市新区裕丰园幼儿园
宗旨和业务范围 为学龄前儿童提供保育和教育服务。幼儿保育幼儿教育
住所 铜川市新区金达路裕丰园内
法定代表人 唐晓梅
开办资金 73.98万元
经济来源 财政补助(全额预算管理)
举办单位 铜川市教育局新区分局
资产损益情况
年初数(万元) 年末数(万元)
73.98万元 63.28万元
网上名称 从业人数  21
对《条例》和实施细则有关变更登记规定的执行情况 2024年,能遵守国家有关法律法规和《事业单位登记管理暂行条例》及其《实施细则》的规定,按照宗旨和业务范围开展相关活动,及时完成了开办资金变更登记业务,没有违法违规等情况。
开展业务活动情况 2024年度,我单位在教育局的领导下,认真贯彻《事业单位登记管理暂行条例》和《事业单位登记管理暂行条例实施细则》及有关法律、法规、政策,按照核准登记业务范围开展活动,主要做了以下几个方面的工作:主要业务开展情况一是严守师德底线弘扬教育正气。扎实开展了师德师风主题培训活动,深入学习教育法规、教师职业道德规范等内容。每学期各开展两次师德师风评价活动,以教师、家长、学生、同行和领导五位一体进行综合评价,对评选出的师德先进个人进行备案并实施绩效奖励,极大的提高了全体教职工的工作积极性。二是秉持明德促能的理念,大力加强教师队伍建设。通过开展师德培训、业务培训、校本研修以及赛教等活动,全面提升教师的业务能力。本年度,先后选派7名教师参加国培和省培项目。这些教师返园后积极开展二次培训,充分发挥了“一人学习、众人受益、共同成长”的辐射效应。三是立足园本教研,赋能教师成长。本学年,我园开展了丰富多样的主题活动。先后开展“亲X”系列课程实践活动,包括“亲健康”之健康教学展示以及足球等特色主题活动。此外,本学期新增Steam科学活动课程,有效填补了科学领域的短板。在教研工作方面,我园尤为重视,积极组织开展了一系列教研活动。其中有教学大赛、推门听课,以此促进教师教学水平的提升;推进班本课程开发与汇报,挖掘班级特色教育资源;开展园本课题研究,提升教师科研能力;组织《3-6岁儿童学习与发展指南》培训,加深教师对教育指导方针的理解。通过这些活动,助力教师专业成长。四是查隐患保安全,严管控筑防线。我园始终将幼儿安全放在首位,严谨细致的开展各项安全工作,全力为幼儿营造安全温馨的成长环境。组织教师每月及节假日前对幼儿开展一次安全教育活动,部署各班开展防溺水、防火、防拐骗、防走失等方面安全教育活动、每季度组织开展一次安全演练,增强了师生的安全防范意识和安全逃生经验。二、取得的主要经济社会效益在过去一年里,全体教职工齐心协力,推动园内各项工作迈向新台阶,不仅在教育教学专业领域收获颇丰,也为园所带来了积极的经济社会效益。在师资培养与专业提升方面,园所积极鼓励教师参与各类专业竞赛与学术活动。选派教师参加区级教学能手比赛,鼓励教师投身微课大赛、数字故事创作以及论文评选等活动。最终,有9位教师凭借出色表现斩获佳绩,充分展现了我园教师的专业素养。同时,两项市级课题顺利结题,这不仅体现了教师们较强的科研能力,也为园所的教育教学质量提升提供了有力支撑。三、存在的问题1、在常规教学的管理和落实上,缺乏创造性的方式方法,需要不断学习新思想、新方法而后形成自己的特色。课题研究、论文撰写、校本研修上,教师还不能自觉提升自身的文化和专业素养,仅仅当做评定职称的条件,功利性强。2、关于课程,我园系统性、连贯性的课程体系还需要继续完善。四、改进措施1、关于常规教学的管理和落实缺乏创造性的问题,我们应积极创造机会,多多的走出去,学习先进的管理办法和有效的落实办法,取人之长,补己之短,以便更好地促进幼儿园长久发展。2、关于课程建设,我园应先找到教师在课程建设过程中遇到的问题,再进行有针对性地教师培训,把课程简单化。将教师繁复的工作明了化,让教师专心于课程。同时,也要加强家园合作,向家长宣传我们的教育目标和教育方法,加强沟通与合作,以便更好地开展课程,促进幼儿学习。五、2025年工作计划1、规范管理:对现有的园所管理制度进行全面梳理与完善,填补制度漏洞,优化管理流程。通过明确各岗位的职责与工作标准,构建起科学合理、层次分明的管理体系,从而提升管理效率,保障园所各项工作有序运转。定期召开园务会议,对园所重点工作进行详细部署和安排。同时,积极推进园所文化建设,营造充满人文关怀、积极向上的和谐育人环境。2、保教质量:强化教育教学管理力度,从课程设置、教学方法、教学评价等多方面入手,为幼儿量身定制科学、系统的教育方案。注重培养幼儿在健康、语言、社会、科学、艺术等领域的综合素养,促进幼儿全面发展。精心制定教育教学计划,合理安排教学内容和教学进度,确保教学活动有条不紊地开展。定期组织教师开展教研活动,针对教学中的问题进行研讨交流,分享教学经验和教学资源,提升教师教学水平。3、安全保障:严格落实安全责任制,将安全责任细化到每个岗位、每位教职工。对园内设施设备、活动场地等进行全方位排查,及时消除安全隐患。通过多种形式开展安全教育活动,提升幼儿的自我保护意识和能力,确保园所安全无事故。4、家园共育:搭建多元化的家园沟通桥梁,加强与家长的联系与合作。定期向家长反馈幼儿在园的学习、生活情况,利用家园联系栏、微信群等平台,及时发布幼儿在园的动态信息、活动通知、育儿知识等,与家长保持密切沟通。认真倾听家长的意见和建议,形成家园教育合力,共同促进幼儿成长。5、教师发展:通过组织丰富多样的培训、教研活动,鼓励教师参加学术交流、进修学习等方式,拓宽教师视野,更新教育理念,开展园内观摩课活动,为教师提供相互学习、相互交流的平台,促进教师专业素养的提升,打造一支高素质、专业化的教师队伍。
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