西安市碑林区养老保险经办中心
发布时间：
2025-03-27 16:24
| 单位名称 | 西安市碑林区养老保险经办中心 | |
| 宗旨和业务范围 | 为城镇参保企业职工及灵活就业人员提供养老保险服务。负责基本养老保险申报、审核、缴纳工作；负责单位及个人账户记录、管理；负责参保离退休人员养老金发放。 | |
| 住所 | 西安市雁塔北路74号中安大厦六层 | |
| 法定代表人 | 袁博 | |
| 开办资金 | 101.22万元 | |
| 经济来源 | 全额拨款 | |
| 举办单位 | 西安市养老保险经办处 | |
| 资产损益情况 | ||
| 年初数（万元） | 年末数（万元） | |
| 30.32万元 | 18.49万元 | |
| 网上名称 | 无 | 从业人数 24 |
| 对《条例》和实施细则有关变更登记规定的执行情况 | 2024年能遵守国家有关法律法规和《事业单位登记管理暂行条例》及其《实施细则》的规定，按照宗旨和业务范围开展相关活动，变更了登记的法定代表人，没有违法违规等情况。 | |
| 开展业务活动情况 | 2024年，我单位认真贯彻《事业单位登记管理暂行条例》和《事业单位登记管理暂行条例实施细则》及有关法律、法规、政策，严格按照单位章程开展工作，无违规违纪情况发生。现将开展业务活动情况报告如下：开展业务活动情况1、2024年，碑林中心在省局、市处领导下，认真落实全省社会保险工作会议部署安排，深化拓展“三个年”活动要求，推进“人社工作进园区”活动，促进作风提升、服务优化，维护社保基金安全。按照登记的宗旨和业务范围，全面完成各项目标工作，截至2024年12月底，中心服务碑林区参保企业数2.74万户，参保人数39.28万人。较去年新增参保单位4070户，新增参保人数22347人，参保立户稳步增长。网上服务平台使用率达到98.73%，企业法人授权率达99.84%，企业实名认证率达99.75%。截至2024年12月底，中心服务离退休人数3.61万人，顺利完成年度办理新增人员退休、支付抚恤金、丧葬费，待遇调整等工作。办理新增退休人员1240人。转移接续应办尽办，认真做好机关事业、涉军人员以及居民养老、省外转移等统筹外转移接续工作，应转尽转，应接尽接，快办快结。截至目前，已办结统筹外转入2726人，转出1543人。同时，对3月1日后统筹范围内转移办法及时做好宣传，引导单位和群众网上平台自主操作。退休预发应发尽发，中心从年初开始，积极通过发布微信公众号、张贴海报、发放宣传册页等方式持续宣传养老金预发政策，对退休基数比较大的企业单位点对点通知到位，截止目前，退休预发办理1240人。组织中心人员积极参与2024年线上业务培训会议，公文写作培训，跨统筹范围转移业务“智能办”先行适应性培训，组织中心人员积极练兵比武学习，并选出参赛人员参加市处业务技能练兵比武选拔赛。通过培训切实做到整体把握、全面学习，做到学以致用、用以促学、学用相长，进一步淬炼本领能力、锤炼过硬作风，强化责任担当。持续开展政策面对面、服务零距离活动，多维度、全方位打造政策宣传矩阵，推进社保惠企利民政策直达快享。中心大厅更换新公告栏，印刷办事指南册页，及时准确地宣传各项经办政策。安排专员到企业进行政策宣讲，为办事群众提供更便利、更高效的经办服务，进园区5次，发放资料400余份，服务群众200余人。进一步提升了企业、员工对社保政策的知晓率，为企业的稳定发展和用工提供了有力保障。积极推行通办业务，努力实现就近能办、多点通办、少跑快办。中心微信公众号推出《小林说养老》系列业务宣讲，及时更新了办理业务所需资料及网上服务平台操作指南，方便企业经办人及广大群众查看学习、自主操作办理业务。联合街道社区，下沉服务事项。派业务骨干对下沉街道的城镇职工基本养老保险参保缴费证明查询打印、城镇职工基本养老保险关系转移接续申请（跨省）等四项业务进行了详细的培训讲解，助力街道办事人员提升服务技能。2、完善中心5项制度，包括员工服务行为规范、经办服务操作规范、投诉处理规范，从中心内部规范上，实现对人员管理、对业务操作的制度约束。严格落实各项干部管理制度，加强青年理论学习工作，促进人员能力综合提升。3、落实“勤快严实精细廉”作风要求，开展经常性警示教育和纪律教育，抓好纪律教育宣传月活动，推进干部作风能力提升。暖心经办服务被陕西工人报报道，在厅网站“经验交流”“扎实开展‘三个年’活动”栏目中先后宣传。二、取得的主要社会、经济效益1、为民解忧实效化。定期梳理中心“急难愁盼”登记本群众反映的各类急难问题，从政策解答、一般业务办理、特殊业务办理进行分类处理，并根据中心现有业务流程将问题登记本升级为好事清单，难事流程，共梳理出好事清单5项，难事流程4项，对好事快办快结，对难事积极沟通协调。2、政策宣传多样化。线上、线下相结合，持续推出小林说养老10期，廉政电子期刊10期。“走出去”“请进来”相结合，5次进企业、进园区。政策宣传与业务指导相结合，印发8种业务流程指导册页，多维度、全方位打造政策宣传矩阵。三、存在的问题和改进措施中心部分流程和制度已经优化完善，在巩固落实上还有缺憾。扩大政策宣传，中心还需进一步学习探讨。改进措施：1.利用辖区优势，积极联合大学，参与校园招聘，进行社保缴纳必要性宣传，提高毕业大学生缴纳社保积极性。2.加大公众号宣传力度，扩大企业、社会群众对社保缴纳政策、流程的了解，从而提高缴纳社保意愿。整治中发现的问题研究深层原因，持续优化经办流程、管理制度。四、下一步工作打算1、抓成效，以成效推动服务质效。持续深化“三个年”活动，推动养老政策进园区，用好“急难愁盼”事项登记本，开展“为民办事我承诺”行动，建立“好事清单”，以高效、便捷的多形式经办服务提升群众对养老经办服务的满意度。全面对标完成年度目标工作任务。2、抓素质，干部队伍建设到位。持续开展干部队伍管理教育整顿，发挥老带新，新促老的经办传统，开展“科长讲业务”“业务人人讲”活动，调动干部职工主动性，形成风清气正的工作环境，激发干事创业活力。3、抓廉政，廉政氛围营造到位。多渠道抓廉政，节假日前夕紧敲廉政钟、日常大厅电子屏幕不间断播放廉政视频，用好非编人员考核办法，对重点岗位人员常提醒、勤监督，营造浓厚廉政氛围。 | |
| 相关资质认可或执业许可证明文件及有效期 | 无 | |
| 绩效和受奖惩及诉讼投诉情况 | 无 | |
| 接收捐赠资助及使用情况 | 无 | |