单位名称 | 商洛市矿产资源开发服务中心(市矿业权交易中心) | |
宗旨和业务范围 | 为矿产资源开发利用提供服务。矿产资源储量调查;石、土、矿山经营管理。 | |
住所 | 商洛市商州区工农路12号 | |
法定代表人 | 马永红 | |
开办资金 | 10万元 | |
经济来源 | 全额拨款 | |
举办单位 | 商洛市自然资源局 | |
资产损益情况 | ||
年初数(万元) | 年末数(万元) | |
-19.99万元 | -23.52万元 | |
网上名称 | 商洛市矿产资源开发服务中心(市矿业权交易中心).公益 | 从业人数 6 |
对《条例》和实施细则有关变更登记规定的执行情况 | 2024年。能遵守国家有关法律法规和《事业单位登记管理暂行条例》及其《实施细则》的规定,按照宗旨和业务范围开展相关活动,没有涉及变更登记的事项,没有违法违规等情况。 | |
开展业务活动情况 | 2024年,在市局党组的坚强领导下,在市局相关科室的指导帮助下,矿服中心紧紧围绕年度目标任务,凝心聚力、开拓创新,主动服务、积极进取,内强素质,外树形象,较好地完成了年度各项目标任务。现将本年度工作总结如下:开展业务情况(一)加强学习,不断提高干部职工综合素质。加强业务知识学习。组织学习《中华人民共和国矿产资源法》、《矿业权交易规则》、《探矿权采矿权招标拍卖挂牌管理办法》、《商洛市国有建设用地使用权和矿业权网上交易规则》和《地质灾害防治条例》等法律、法规;学习矿政管理、采矿权网上交易流程和地质灾害应急调查、预警预报、值班值守等工作制度,提升干部职工的服务意识、工作能力和综合素质,为搞好各项工作奠定坚实基础。(二)努力工作,全面完成年度各项目标任务。一是利用各类宣传日活动开展矿产资源咨询、技术性指导服务等工作,充分利用“4.22”、“6.25”、“12.4”等重要时间节点,深入宣传法律法规,多方式开展送法进矿山企业活动,协助市局矿管科大力宣传讲解矿政管理工作及绿色矿山宣传工作。积极参与市局各类宣传活动,为资源法规讲解、普法宣传、安全生产、环境保护等宣传工作尽职尽责。二是今年以来市局成立自然资源领域问题整改工作推进专班,办公室设在中心,中心根据领导小组要求,梳理全市自然资源领域问题整改事项共65个,其中自然资源例行督察反馈问题未整改到位23个,第二轮中央环保督察反馈问题2个,今年涉及自然资源部门秦岭生态环境保护省级动态台账问题5个、市级动态台账问题16个,巡视巡察反馈问题4个方面20个问题,审计反馈问题15个。专班建立“清单制+责任制+销号制”工作机制,将整改责任落实到岗、到人、到企业,确保各类反馈问题彻底整改、全面到位、不留死角。会同市局党办、耕保科、修复科、资金科、执法支队对部分区县局分管负责同志和执法队负责人就涉秦岭省级台账问题整改进展缓慢的情况进行约谈提醒,督促加快整改。落实督导“一线工作法”,分别对商州区、柞水县、洛南县实地调研,现场查看整改情况,分析研判问题,提出了解决办法,细化了整改举措,凝聚了工作合力。对企业规范生产建设行为,加快用地等相关手续办理等提出了整改要求及措施。同时,将问题整改工作纳入县级领导包抓督帮内容,逐级传导压力,常态化督促落实。三是今年完成省市矿业权勘查开采信息公示实地核查及矿产资源开发利用水平调查工作,共计完成省市级随机抽查探矿权、采矿权78个,(含开发利用调查项目27个),县级核查采矿权16个,检查期间与矿业权人现场座谈,了解掌握矿权人在开发利用、环境治理恢复中的实际困难与诉求,及时有效沟通,逐一详尽解答,及时调处矛盾,高质量完成了年度矿业权勘查开采信息公示实地检查及矿产资源开发发利用水平调查工作。四是积极主动配合市局成员单位做好安全检查、环保督察、森林防火、巡查督导、秦岭生态保护、铁路公路安全检查、高铁弃渣安全管理、汛期值班值守等工作。(三)廉洁服务,不断深化中心党风廉政建设。坚持将党风廉政建设摆在中心工作突出位置,与全年业务工作同部署、同落实,教育全体干部职工严格执行中省市各项规章制度,紧绷廉政之弦,保持思想定力,时刻廉洁自律,筑牢拒腐防线。一是深化廉政教育,增强廉政意识。通过职工会议、党员大会、学习强国等形式和平台,组织干部职工深入学习《中国共产党章程》、《中国共产党廉洁自律准则》、《关于新形势下党内政治生活的若干准则》、《中国共产党纪律处分条例》、《中国共产党党内监督条例》等党纪条规和系统规定,上紧思想发条,守牢廉洁底线。二是坚持工作程序,阳光规范运作。在矿业权交易工作中能遵守“公平、公正、公开、诚实信用”的原则,严格按照法律法规和程序开展矿业权交易,坚决杜绝违规操作和暗箱操作。凡涉及中心重大业务、事关全局工作以及重大财务支出项目,一律坚持集体会议研究决定。二、取得的经济或社会效益一是利用各类宣传日活动开展矿产资源咨询、技术性指导服务等工作,充分利用“4.22”、“6.25”、“12.4”等重要时间节点,深入宣传法律法规,多方式开展送法进矿山企业活动,协助市局矿管科大力宣传讲解矿政管理工作及绿色矿山宣传工作。二是今年完成省市矿业权勘查开采信息公示实地核查及矿产资源开发利用水平调查工作,共计完成省市级随机抽查探矿权、采矿权78个,(含开发利用调查项目27个),县级核查采矿权16个,检查期间与矿业权人现场座谈,了解掌握矿权人在开发利用、环境治理恢复中的实际困难与诉求,及时有效沟通,逐一详尽解答,及时调处矛盾,高质量完成了年度矿业权勘查开采信息公示实地检查及矿产资源开发发利用水平调查工作。三、存在问题及整改措施(一)存在的问题一是学习意识还不够强。政治理论和业务学习不深入、不系统、不透彻,学习的自觉性、积极性和主动性不足,学习形式和方法单一。二是工作方法不够灵活。个别同志不善于创新方法,缺乏大胆开拓的勇气和魄力,对工作难题缺乏深入剖析。(二)整改措施一是加强学习,提高人员素质。培养职工学习的自觉性、积极性和主动性。继续深入学习一系列重要讲话精神,学习相关法律法规和相关业务知识,坚持学用结合、学以致用,把学习成果转化为指导实践、推动工作的实际成效。二是拓宽服务,提高服务质量。加强与各县区局、市矿投公司等相关单位协作,拓宽服务领域,提高服务质量。四、下一步工作打算1、加强学习,提高人员素质。继续深入学习会议精神。学习相关法律法规和相关业务知识,坚持学用结合、学以致用,把学习成果转化为指导实践、推动工作的实际成效。2、履职尽责,做好矿业权实地核查。认真学习矿业权核查相关知识和法规,学习中省矿业权核查政策,按法规政策要求做好矿业权实地核查工作。3、是履职尽责,做好矿业权实地核查与开发利用水平调查工作。认真学习矿业权核查相关知识和法规,学习中省矿业权核查政策,按法规政策要求做好矿业权实地核查工作与开发利用水平调查工作,坚持党建工作与核查工作相结合,开展“服务企业至上”的亮点活动,为企业排忧解难的同时,大力提升自然资源部门形象。4、加强教育,筑牢廉政防线。深化思想教育,抓好廉政风险防控,推进党风廉政和单位效能建设,努力打造一支廉洁高效的服务队伍,促进中心各项工作再上新台阶。5、积极主动,服务中心大局,不折不扣,积极主动完成市局和相关科室交办的各项工作任务,力争为全市自然资源事业发展作出新贡献。 | |
相关资质认可或执业许可证明文件及有效期 | 无 | |
绩效和受奖惩及诉讼投诉情况 | 无 | |
接收捐赠资助及使用情况 | 无 |