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山阳县杨地镇敬老院

发布时间: 2025-03-26 14:22
单位名称 山阳县杨地镇敬老院
宗旨和业务范围 为农村五保供养对象提供养老服务;为供养对象提供生活照料和管理服务工作。
住所 山阳县杨地镇白马村
法定代表人 朱毅
开办资金 198.4万元
经济来源 全额拨款
举办单位 山阳县社会福利中心
资产损益情况
年初数(万元) 年末数(万元)
25.07万元 8.5万元
网上名称 山阳县杨地镇敬老院.公益 从业人数  9
对《条例》和实施细则有关变更登记规定的执行情况 2024年,我单位能遵守国家有关法律法规和《事业单位登记管理暂行条例》及其《实施细则》的规定,按照宗旨和业务范围开展相关活动,没有涉及变更登记的事项,没有违法违规等情况。
开展业务活动情况 2024年度,我单位在镇党委、政府、县民政局的领导下,认真贯彻《事业单位登记管理暂行条例》及有关法律、法规、政策,按照核准登记的宗旨和业务范围开展活动,现将履职情况公示如下:一、开展的具体业务活动1、收养三无、五保供养人员,认真贯彻执行党和国家的五保供养方针和镇党委、政府及县民政局对本单位的指示精神,以创建星级养老服务中心为动力,以服务老人为重点,始终奉行以人为本,尊老扶弱,诚信敬业,奉献爱心的宗旨,积极做好养老院各项工作。2、对在院老人的日常生活进行服务与管理。3、开展文娱服务生活:组织老人开展下棋牌、读报纸、看书籍、健身等文体活动,使在院老人的精神生活丰富多彩。4、定期对服务人员进行业务知识和服务能力培训,增强服务人员的服务意识和技能水平,保障在院老人的身心健康。“三化”改革方面1、引入企业化管理理念,制定了一套科学完善、规范精细的管理制度,涵盖人员岗位职责、服务流程标准、财务资产管理、绩效考核评价等各个方面,明确各岗位的责任和工作要求,使各项工作有章可循、有据可依。2.优化组织架构:根据工作需要,合理设置部门和岗位,明确各部门的职能分工,形成了高效协同的工作机制。同时,加强团队建设,定期组织员工培训和业务交流活动,提升员工的专业素养和服务意识,增强团队的凝聚力和执行力。3.强化成本控制:树立成本意识,加强对各项费用的管理和控制。在物资采购方面,通过线上询价,多方问价集中采购等方式,降低采购成本;在日常运营中,注重节约水电等资源,减少不必要的开支。同时,积极拓展资金来源渠道,争取上级政策支持和社会捐赠,确保敬老院的可持续发展。4、护理照料医院化:加大对医疗设施设备的投入,配备了齐全的基础医疗设备,如护理床、血糖仪、血压计、健身器材等,以及常用的药品和急救器材。同时,设置了日常用药管理室,为老人提供便捷的医疗服务。5、餐饮服务酒店化:根据老人的口味和营养需求,制定了科学合理的食谱,每天提供多样化的菜品,包括荤素搭配、营养均衡的热菜、凉菜、汤品和主食。注重菜品的色香味形,满足老人的食欲和审美需求。此外,还根据老人的特殊饮食需求,如糖尿病、高血压等,提供个性化的饮食服务。6、加强食品安全管理:严格遵守食品安全法律法规,从食材采购、储存、加工到销售的各个环节,都建立了严格的质量控制体系。确保食材新鲜、无污染,加工过程规范卫生,食品留样符合要求。加强对餐饮从业人员的健康管理和食品安全培训,提高他们的食品安全意识和操作技能。“四室”管理方面1、心理关怀室定期或不定期为老人开展心理咨询和心理疏导服务,帮助老人缓解因生活环境变化、身体疾病等原因产生的焦虑、抑郁、孤独等不良情绪,引导他们树立积极乐观的生活态度。2、中医药膳室根据老人的体质和健康状况,制定个性化的中医药膳调理方案,按照中医专家的配方和要求,选用优质的食材和中药材,精心烹制各种美味可口、营养丰富的中医药膳,如养生茶、养生粥、滋补汤、等,让老人在品尝美食的同时,达到调理身体、预防疾病的目的。3、护理技能培训室制定了全面系统的护理技能培训课程体系,涵盖老年人生活照料、基础护理、康复护理、急救护理、心理护理等多个方面的内容。县民政局邀请行业专家进行授课,采用理论讲解、实际操作、案例分析等多种教学方法,确保培训效果,能运用在实际当中。院内定期组织服务人员相互学习,促使他们的专业技能水平有所提升,便于更好的服务于老人。4、健康锻炼室内配备多种娱乐设施,满足老人不同兴趣爱好。设有棋牌区,老人闲暇时可相约下象棋、打扑克,享受对弈乐趣,锻炼思维能力。通过健康娱乐保健室各项工作开展,老人们健康状况得到有效关注和改善,身体素质普遍有所提升。二、取得的主要社会成效本单位对在院老人生活照顾的无微不至,得到在院老人及其亲属的一致好评,为杨地镇及其周边乡镇的老龄工作和社会稳定做出了自己的贡献。三、存在的问题一是环境卫生有待提高。二是服务人员服务技能还有待提高。三是老年人的业余文化活动方面还做得不够。四、改进措施坚持一日三查常态化机制,坚持职工护理服务日志管理,坚持每天卫生一查,坚持每周定期消毒杀菌,确保院内环境干净整洁。五、下一步工作打算1、继续加强内部管理,加强对服务人员的服务意识、安全教育、技能水平的培训工作,为院内老人提供更优质的生活护理服务。2、加大力度让有能力的老人参加丰富多彩的问题活动,让老年人晚年生活过得有滋有味。3、加强管理,不断改善入住环境,努力提高生活质量,探索更全方位的休闲文化养老机制。
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