富平县梅家坪镇卫生院
发布时间：
2025-03-25 16:38
| 单位名称 | 富平县梅家坪镇卫生院 | |
| 宗旨和业务范围 | 宗旨：为人民身体健康提供医疗与预防保健服务。范围：涉及资质认可或执业许可事项以行业行政主管部门核定的业务范围为准。 | |
| 住所 | 富平县梅家坪镇街道 | |
| 法定代表人 | 罗海林 | |
| 开办资金 | 359.89万元 | |
| 经济来源 | 财政补助 | |
| 举办单位 | 富平县卫生健康局 | |
| 资产损益情况 | ||
| 年初数（万元） | 年末数（万元） | |
| 180.77万元 | 188.02万元 | |
| 网上名称 | 富平县梅家坪镇卫生院.公益 | 从业人数 44 |
| 对《条例》和实施细则有关变更登记规定的执行情况 | 2024年度，我单位能够严格遵守国家有关法律法规和《事业单位登记管理暂行条例》及其《实施细则》规定，按照登记管理机关核定的宗旨和业务范围开展相关活动，全年登记事项未发生变化。全年没有违法违规等情况。 | |
| 开展业务活动情况 | 富平县梅家坪镇卫生院现有职工44人。其中正式在册25人，招聘19人。临床医师13名，护士4名，其他医务人员27人。内设有临床科室门诊：预防保健科/内科/外科/中医科/妇产科/口腔科/儿科；住院：内科/外科/中医科/康复理疗科；医技科室：病案室/药剂科/检验科。一、业务工作开展情况1、2024年1—12月门诊量33766人次,收治住院病人420人。截止12月底，总收入10566136.86元，其中业务收入6619722.76元、财政补助收入3857473.41元、其它收入88940.69元；2024年1—12月门诊总报销17258人次，报销金额1963827.33元；住院报销384人次，报销金额560904.68元；门诊慢性病补助1987人次，补助金额658679.9元。2、公共卫生情况，全镇居民累计建立纸质居民健康档案19905份，建立电子档案19496份，建档率达96.58%，重点人群进行按时随访并规范化管理，询访率达100%。其中高血压2539人、糖尿病846人、严重精神障碍患者160人，全部纳入管理。3、2024年我镇65岁老年人共有3746人，其中为2572人进行了健康检查，检查率68.66%；2024年全镇共有0-6岁儿童1102人，共接种3721人次，接种针次5012次，全年各种疫苗接种率均在90%以上，截止2024年12月底我镇共进行冷链运转12次。4、全年共转诊结核病人84人，上级确诊反馈1人；自行就诊中确诊的上级反馈10人，上级确诊反馈共计11人，其中2人死亡，1人转出，4人结案，现有结核病人4人，开展了村医结核病培训工作2次,2024年共发放结核病宣传资料1000份。全年孕产妇健康管理104人，健康管理率100%;产后访视104人，产后访视率100%，高危孕产妇72人，高危孕产妇管理72人，高危孕产妇管理率100%;无一例孕产妇及新生儿死亡发生。5、2024年中医药健康管理3417人，0-36月龄常住儿童402人，65岁以上老年人中医药健康管理3015人。6、计免工作常抓不懈，认真做好儿童卡、证、册管理工作，对新生儿童及时上卡，按程序接种。全年进行了两轮新生入学查验证明工作；为初一新生、65岁老年人进行了结核病查验工作；为适龄人群进行了乙肝疫苗补充免疫接种工作。7、抓好传染病管理和监测，在应对传染病预防工作中，广泛宣传卫生科普知识，做好全镇传染病调查上报、监测工作。一年来，传染病事件无迟报、漏报现象。8、推行“县管镇聘村用”机制，招聘乡村医生，完成两名同志的聘任手续；大力引进优秀人才，通过事业单位公开招聘，成功吸纳两位同志加入我院。推进镇村医疗卫生机构的一体化管理，已建成9个镇村一体化卫生室；重视人才队伍建设，选派多名年轻业务骨干赴外进修，具体包括内科一名医师前往四川深造、中西医结合科一名医师前往富平县中医医院学习、影像科一名人员前往西安西京医院进修、中医科一名医师前往丹阳结对医院陵口镇卫生院交流学习；同时，注重提升在院人员的业务水平，组织开展大规模学习、培训和提升活动，特邀县级医院医师来院进行专业指导；积极推动在院职工及乡医的学历提升和职称晋升工作，持续提升人员综合素质。9、持续推进清廉医院建设，严格执行并明确职工工作纪律，强化工作责任感，提升服务能力和质量。致力于优化患者就医体验，设立妇科门诊和便民门诊，简化就医流程，显著增强患者就医的满足感和满意度。设立优先服务窗口并明确标识，医院的缴费处和取药处均明确标示“老年人优先”、“现役军人、三属及退役军人优先”，确保职工了解优抚对象的范围，并依据有效证件或优待证为相关人士提供优先服务，包括缴费、取药、检查、住院等，确保军人合法权益得到保障。10、我院积极推进平安建设，致力于提高满意度，通过举办老年健康宣传周、智慧助老及敬老月等一系列活动，展现对老年人群体的关怀。11、我院组织全体医务人员深入学习关于检查检验结果互认的相关文件，对临床、检验科室医务人员进行医疗质量专题培训，保证医疗质量和安全，并要求相关人员对检查检验结果互认情况进行台账登记，截止目前,检查检验结果互认人次共3人次，累计节省费用210元。我院将继续落实检查检验结果互认工作，提高医疗资源利用率，减轻群众就医负担。12、做好医院消防、安全生产工作，加强了医院内外安全巡视检查，聘请专业人员来院进行消防知识培训，指导消防演练；同时加强了临床医生法律法规学习，严格规范操作。二、取得的社会或经济效益1、利用医共体建设机会，县中医院医疗团队每周五来院坐诊、查房、培训和指导。我院骨干人员赴上级医院进修，掌握中医适宜技术，结合现代医疗技术，为患者提供全面优质服务。这些措施促进了医疗资源可持续发展，提升了群众对乡镇卫生院服务的信任。2、为患者提供良好的就医环境和氛围，我院在门诊及住院部走廊配置了候诊椅与便民轮椅，同时，对医保政策宣传资料、楼梯平台的宣传标语以及院内一批陈旧的宣传栏进行了更新，并增添了内容新颖的宣传内容，从而提升了医院的医疗服务品质。检验科张贴公布检验结果互认项目及范围，提高群众知晓率，减轻了群众就医负担。3、中医内科、康复理疗科是我院特色科室，康复理疗科运用传统医学针灸疗法和现代医疗技术相结合，治疗各种疼痛、骨质增生、椎间盘疾病；中医内科充分发挥中医简、效、廉、便的优势，防未病，治已病，切实为广大患者提供优质的医疗服务。三、存在问题1、我院在人才队伍建设及技术力量发展方面与其他医疗机构相比，尚存在显著差距。2、医疗质量存在薄弱环节，在日常工作中，医疗文书的书写规范性有待加强。3、院内学习氛围尚显不足，部分员工仅满足于完成日常工作，缺乏主动学习的意识。四、整改措施针对我院以上存在问题，进行以下整改措施:1、提升服务意识，优化服务方法，强化学习与培训，增进人员素质，促进医患关系和谐。2、积极引进优秀人才，重视人才的培养工作，加强人才队伍建设，持续提升技术能力水平。3、强化临床医师在医疗文书规范书写方面的培训与学习，以提升文书的书写质量。4、在院内开展学习创新活动，提升员工的学习热情和营造积极向上的学习环境。五、2025年工作计划1、多方面吸纳培养人才，加强与上级医联体医院的业务沟通，持续壮大人才队伍。2、加强医疗管理，提升医疗安全标准，致力于提高医疗服务质量和专业技术水平。深入了解患者对诊疗服务的满意度，利用家庭医生服务和健康体检等机会，深入乡村进行医学知识的普及工作，为广大民众提供优质的医疗服务，从而增强他们的就医体验和满意度。3、做好医保的宣传，严格遵守上级医保报销工作制度，全面落实医保各项补助，提高服务质量和水平。4、提升公共卫生服务的效能，确保公共卫生工作的实际性和细致性，进一步规范公共卫生项目的执行，增进居民对健康的认知度和满意度。5、发展特色科室，中医馆推广简便的中医药适宜技术，如中药饮片、针灸、刮痧、艾灸等，发挥中医特色优势，坚持对病人实施个体化方案治疗，因病而异，因人而异，开展特色治疗。 | |
| 相关资质认可或执业许可证明文件及有效期 | 医疗机构执业许可证号：PDY10012561052812C2201有效期：2023年4月19日-2026年3月8日 | |
| 绩效和受奖惩及诉讼投诉情况 | 2024年度无奖惩情况2024年度没有涉及诉讼事项2024年度无投诉事项 | |
| 接收捐赠资助及使用情况 | 无 | |