铜川市耀州区孙塬镇孙塬初级中学
发布时间：
2025-03-25 16:25
| 单位名称 | 铜川市耀州区孙塬镇孙塬初级中学 | |
| 宗旨和业务范围 | 实施初中义务教育，促进基础教育发展。初中阶段学历教育 | |
| 住所 | 铜川市耀州区孙塬镇街道 | |
| 法定代表人 | 贺雄涛 | |
| 开办资金 | 384.8万元 | |
| 经济来源 | 全额拨款 | |
| 举办单位 | 铜川市耀州区教育科技体育局 | |
| 资产损益情况 | ||
| 年初数（万元） | 年末数（万元） | |
| 511.64万元 | 482.81万元 | |
| 网上名称 | 铜川市耀州区孙塬镇孙塬初级中学.公益 | 从业人数 32 |
| 对《条例》和实施细则有关变更登记规定的执行情况 | 2024年能遵守国家有关法律法规和《事业单位登记管理暂行条例》及其《实施细则》的规定，按照宗旨和业务范围开展相关活动，没有涉及变更登记的事项，没有违法违规等情况。 | |
| 开展业务活动情况 | 2024年度，我校在教育局和镇党委的领导下，认真贯彻《事业单位登记管理暂行条例》和《事业单位登记管理暂行条例实施细则》及有关法律、法规、政策，按照核准登记业务范围开展活动，主要做了以下几个方面的工作：一、党建工作：发挥核心作用，助力学校发展学校党支部充分发挥党组织的战斗堡垒作用和党员的先锋模范作用。定期开展组织生活会，民主生活会，主题党日活动，不断增强“四个意识”，坚定“四个自信”；组织党员干部学习党的二十大和二十届三中全会精神，认真开展批评与自我批评，进一步提升自我。二、学校管理：提升管理效能，夯实发展基础本年度，我始终坚持以科学管理为导向，着力优化学校管理模式，提升管理效能，坚持“以人为本，依法治校”。1、规范制度建设：修订完善了各项规章制度，确保学校各项工作有章可循。2、加强师德师风建设：提高教师的素养和教学水平，营造良好育人氛围。3、精细化管理落实：加强过程监管和执行力度，细化目标任务，夯实责任，层层落实，推动学校管理水平整体提升。4、重视班子建设：多给班子成员提供外出学习的机会，让他们参加各级各类培训、研讨和交流活动，提高专业素养和工作能力。三人参加渭南师范学院校级领导培训、咸阳师范学院校级领导培训。三、教育教学：以质为本，教学质量稳步提升教育教学工作是学校的核心任务。本年度，我校以课堂改革和教师队伍建设为抓手，不断提高教育教学质量。深化课堂改革，学校以“以生为本”的理念为指导，深化课堂改革，全力推进好课堂，定期组织公开课、研讨课活动，来提高课堂教学效率。2、加强教师队伍建设，通过多种形式的培训提升教师专业素养。15名教师参加耀州区当代好课堂集中听课活动；柳公权中学名师入校指导好课堂开展情况。雷敬艳、王敏、王锋前往梅乐园中学参加道德与法治标兵课活动。任岗宁参加西安外国语大学劳动教师培训。卢雪芹参加渭南师范学院初中数学培训。3、建立新型校本教研，学校举行了德育教学大赛、能手公开示范课等活动，本年度我校完成市级课题一项、区级课题一项；还有一项市课题、区级课题正在研究中。4、开辟第三课堂，落实五育并举，依托药王故里“大医精诚”精神，因地制宜，为学生开辟劳动实践基地，创建中药材种植园，让学生在学校就能进行劳动实践。设立中药馆，药材炮制室、标本制作间，每周一次劳动实践课，在弘扬传统文化的同时，落实了五育并举。5、加强教学常规检查。继续落实教师教案教研组周检查，教务处月检查制度。及时反馈，纠正不足，教师的上课满意度、上课、作业批改等均有很大提升。6、狠抓教研活动教研组进行了重新调整，落实好课堂教学，加强教研，助力教学。张海宁老师在耀州区好课堂大赛中获三等奖。7、毕业班工作常抓不懈，通过定期召开毕业班教师工作会，毕业班家长会，学生会议，研究、指导毕业班工作，根据学科特点拟定好切实可行的教学计划，扎实推进教学任务，注重过程，注重实效，确保毕业班工作再创佳绩。四、德育工作：1.思想政治教育深入人心，我们坚持把思想政治教育放在首位，通过升旗仪式、主题班会、黑板报等多种形式，加强学生的爱国主义、集体主义和社会主义教育。2、主题活动引领德育德育处组织开展了优秀传统文化等活动、团少队开展了“国家安全，青春挺膺”、“学习雷锋精神”等主题团日活动，有效增强了学生的爱国感、责任感和使命感。3、校园文化活动丰富生活，学校通过举办艺术节、趣味运动会、拔河比赛、经典诵读等丰富多彩的校园文化活动，丰富了学生的课余生活。4、学生行为规范养成教育成效显著规范学生养成教育，严格规范学生仪容、仪表，明确标准严格检查，并且追踪检查。坚持每周一升旗仪式结束后全体教师、学生集中打扫卫生制度，保持干净整洁的校容校貌。加强课间秩序管理，保障形成安全、文明、有序的课间秩序。五、安全工作：严守底线，筑牢平安校园安全是学校的生命线。完善安全制度和预案，明确各类安全事件的处理流程。全年组织了8次安全演练，强化安全管理，安装了覆盖全校的高清监控系统，实行24小时实时监控。门房实行门禁制度，严格控制外来人员进入。加强食品安全管理，定期对食堂食品安全进行全面检查，全年未发生一起食品安全事故。安全教育常态化，学校通过多种途径开展安全知识教育，组织学生观看防欺凌短片；定期为学生普及急救知识，提升自我保护能力。六、后勤保障：优化校园环境，提升服务质量1、校园基础设施建设与维护，我们改造了宿舍、装修了会议室，餐厅，教室安装了空调，有效提升了师生的学习与生活环境。2、食品安全与卫生管理。严格执行食品安全管理制度，提高食品安全意识。丰富菜品种类，提高了师生满意度。七、办学特色：彰显优势，探索创新路径学校因地制宜，挖掘学校发展的优势领域，形成了鲜明的办学特色。实行半封闭式管理，学生吃住在校，安全有保障，家长能安心放心；我校在中医药文化进校园方面打造了全方位的“中医药文化”育人环境。学校的餐厅、教学楼、宿办楼等场所布置文化墙，让学生们在日常生活中时刻都能受到中医药文化的熏陶。同时，学生还可以在劳动基地观察中药材的生长过程，亲手参与中药材的种植、采摘、加工、泡制等实践活动。八、取得的主要效益一年来，我们始终坚持“以办人民满意的学校”为宗旨，通过努力，2024年中考，我校取得了42.8%的上线率，位居全区第6名，全市第20名，较上年进步8.9%。学校生源成回流趋势,学生数比上年增长21余人。九、存在的问题及改进措施（1）生源流失严重，优秀生源更少，由此带来诸多的管理、教学问题。排除万难，做好招生工作，减少学区生源流失。（2）教育经费短缺。而维修、维护，电费，水费、报刊杂志费、取暖费用等累计数字庞大，学校不堪负重。勤俭节约，用好现有资源，确保日常开支用度。改进的措施：一是我们将继续加强教师修养，坚持学习，更新理念，不断提高管理水平，使学校不断进步发展。二是继续完善修订更加科学、全面、人性、动态的职薪绩效考核机制，推动学校工作良性开展。三是坚持科研兴校，鼓励支持教师开展校本研修，课题研究，解决教学和生活中的实际问题，力求改变学校现状。四是打造“药王”文化特色，加强每个人的文化素养，大兴校园学习之风，研修之风。十、下一步工作计划（1）更新教育理念，提升管理水平，努力改变现状，提高质量和学校声誉。（2）提升后勤服务水平，改善学生住宿环境，吸引学生来校就读。（3）完成省级中医药文化示范校创建工作。（4）加强个人修养，更新教育理念，提高管理水平，使学校不断进步发展。（5）建立科学、全面的职薪绩效考核机制，推动学校工作良性开展。（6）坚持科研兴校，鼓励支持教师开展校本研修，课题研究，解决教学和生活中的实际问题，力求改变学校现状。2024年，是充满艰辛与汗水的一年，我们在学校管理、办学质量等方面均取得了长足进步。这些成绩得益于上级领导的指导，得益于全体师生的辛勤付出。在即将到来的2025年，我将与大家一道，肩挑重任，排除万难，继续用责任与激情书写孙塬中学发展的新篇章。 | |
| 相关资质认可或执业许可证明文件及有效期 | 无 | |
| 绩效和受奖惩及诉讼投诉情况 | 无 | |
| 接收捐赠资助及使用情况 | 无 | |