商州区高级中学
发布时间：
2025-03-25 15:11
| 单位名称 | 商州区高级中学 | |
| 宗旨和业务范围 | 实施普通高中教育，促进基础教育发展。 | |
| 住所 | 商洛市商州区大赵峪办事处龙山村 | |
| 法定代表人 | 王鸿炜 | |
| 开办资金 | 56000万元 | |
| 经济来源 | 全额拨款 | |
| 举办单位 | 商洛市商州区科技和教育体育局 | |
| 资产损益情况 | ||
| 年初数（万元） | 年末数（万元） | |
| 7720.61万元 | 10431.72万元 | |
| 网上名称 | 商州区高级中学 | 从业人数 300 |
| 对《条例》和实施细则有关变更登记规定的执行情况 | 2024年能遵守国家有关法律法规和《事业单位登记管理暂行条例》及其《实施细则》的规定，按照宗旨和业务范围开展相关活动，证书到期后按程序进行了换证申领，没有违法违规等情况。 | |
| 开展业务活动情况 | 一、2025年开展业务活动情况：（一）精细管理，提质增效，不断提高办学治校水平。一是创新管理体制，提升管理水平。坚持专业的人管专业的事，明确分工，定岗定责。由书记、校长负责全局工作，四位副校长分管教学、德育、后勤服务和安全工作。二是加强制度建设，提高全力效能。我校制定了严格的管理制度，以制度管人，依规治校，进一步规范办学行为。加强法制教育，规范从教行为，完善适应新形势的现代化管理模式，使学校管理实现制度化、系统化、人文化、科学化、现代化。三是推进智慧校园建设，提升学校管理效能。我校智慧校园平台由行业领先的科大讯飞公司建设，今天已经建成并全面投入使用，涵盖智能安防系统、智慧教室、综合管理平台、电子班牌、一卡通等28个子项目，实现了教学、德育、宿舍、安保、后勤一体化线上综合管理，通过信息技术赋能学校管理。（二）狠抓常规，强基固本，力促教育教学质量提升。一是狠抓教学常规管理，力促教学质量提升。我校出台《商州区高级中学教学常规管理办法》，从教学计划、教案、上课、辅导、作业、教研、考核、兴趣活动、学生评价、教学总结等十多个方面强化教学常规落实和教学常规管理工作。二是扎实推进新高考改革，推进卓越课堂建设。我校在充分借鉴河北石家庄精英学校、魏县一中、昌黎一中等新课改名校的基础上，制定了《商州区高级中学关于卓越课堂教学改革的实施方案》，深入推进新高考背景下课堂教学改革。全校推行三备三研，三备指备课要求个备、集备、复备；三研指备课要研教材、研教法、研学生。打造6+1高效课堂，严禁教师一讲到底，改变传统课堂学生被动接受、效率低下的问题，通过学生思考、讨论、展示环节让学习真正发生。三是加强校本课程建设，深化学生综合素质。我校严格落实国家课程方案，执行国家课程计划；依据省教育厅文件实施新课程新教材，并结合学生实际创新实施地方和校本特色课程。（三）搭建平台，创新载体，壮大名优教师团队。一是加强师德建设，打造一流团队。学校始终把师德放在第一位，在学校工作中以争创一流学校的目标凝聚全体教师，引导教师讲正气、讲奉献、讲业绩、讲团结，经过努力，一个爱岗敬业、为人师表、凝聚力强、团结奋进的教师团队已经逐步形成。二是成立教师发展中心，注重青年教师培养。我校近年招聘公费师范生、研究生160多名，青年教师占比超过50%，教师队伍结构合理。三是加强教师培训，提升专业素养和能力。学校不断深化与西安高新一中的合作办学，聘请高新一中名师来校指导，选派骨干教师赴高新一中参与教科研活动。积极主动配合主管部门抓好教师的继续教育工作，支持、鼓励教师参加提高学历层次、业务水平、教研能力的培训。四是关心职工生活，营造温馨家园。学校全力为教职工营造良好舒适的工作、生活环境，教师公寓暖气、热水一应俱全，教师餐厅饭菜可口、满意度高，龙腾体育馆内设有篮球、羽毛球、乒乓球、健身房、瑜伽室等，为教师强身健体提供保障。学校定期组织教职工进行体检，开展各类文体活动，教师的集体感、归属感不断增强。（四）立德树人，五育并举，培养全面发展的龙山少年。一是开展以理想信念为核心的爱国主义教育。坚定不移落实“立德树人”根本任务，组织开展70华里励志远足、十八岁成人礼、气象研学、学雷锋、植绿护绿、清明祭扫、端午诗会、学生军事训练、体育文化艺术、非遗研学、模拟法庭、消防演习等系列德育活动。二是开展以手机治理为抓手的行为习惯养成教育。学校出台《商州区高级中学学生手机治理规定》，形成三条铁规，开展手机专项治理活动。提倡每天运动一小时，要求学生在校期间穿校服，禁止奇装异服、名牌鞋包，杜绝虚荣攀比心理，严查男女生交往过密，通过手机、宿舍、校服、早恋四项专项治理，上下联动，齐抓共管，形成了良好学风、校风。三是开展以能力提升为重点的班主任队伍建设工作。通过班主任培训会、班级文化节、班主任基本功大赛等活动，不断提高班级管理水平。班主任基本功大赛以省级大赛要求为标准，从“主题班会、育人故事、带班育人方略”三个方面进行全面展示。四是开展以增强学生心理适应能力为主线的心理健康教育。学校心理咨询室功能部室齐全，配备专兼职心理健康教师5人，每天定时开放，为学生进行心理疏导。同时，各班设立情绪观察员，并建立心理问题台账，及时干预学生心理危机。组织开展“守护心理健康，争做阳光少年”系列心理健康教育活动。五是开展以协同育人为模式的家校合作。各年级组每学期召开家长会，组织开展家长“心”讲堂主题班会活动，讲述自身职业、成长经历，既是一次职业生涯规划辅导，更是一次感恩、励志教育。（五）强化保障，科学管理，全方位提升后勤服务水平。一是后勤管理开创新模式。学校不断加强服务保障，引进鸿金鹏公司进行专业物业管理以来，后勤服务水平不断提升。学校领导、中层干部轮流带班督促检查，营造温馨安静的宿舍氛围。宿舍管理迈向标准化、制度化、示范化。二是安全管理呈现新气象。学校组建以校长为组长，校级班子为成员的平安校园创建领导小组，层层签订责任书，健全学校、处室、年级组、班主任、家长五级联防机制，明确工作职责，夯实工作责任，坚持一岗双责。二、取得的主要社会、经济效益1.课堂改革已经初显成效，教师的各项工作更加扎实有序，特别是教学常规和教研落得更实，更有针对性、实效性，学生的学习积极性、主动性明显增强，课堂主体地位更加突出，形成了良好的学习氛围和风气。2.高考成绩喜人。2024年高考，首届云校班文科云校最高分郭静怡613分（商州区文科第一，全省排名269），考入浙江大学人文科学实验班；理科云校最高李佳宇658分，王奕轩656，张艺馨652分；自强部招录的原大荆中学444名学生，除去分类招生297人，一本上线2人，二本上线68人，体音美上线37人。三、存在的问题、改进措施.（一）存在问题：1.新高考实施选课走班教学模式，存在教师结构性缺员的问题，特别是物理教师数量不足。2.新高考选课走班的教学模式和管理模式缺乏经验，需要在实践中不断探索，不断总结提高。3.部分教师教学理念不能及时更新，教学的整合能力有待提高，课堂改革仍需要进一步加强。（二）改进措施：1.紧扣新高考，推进卓越课堂教学改革，促进教育质量再提升。2.深化各类部室日常应用，让学生进行“有过程”的学习，通过扎实的实践，提升学习效果。四、下一步工作打算：1.深化教师队伍建设，关注人的因素，着力突出教师的课程建设、学科素养教学实施、生涯规划指导、综合评价实施能力，以教师的成长促进学生的成长。2.继续深化与西安高新一中等名校的合作交流，内外联动，实现商高舞台更高层面的拓展，在对外开放中创新育人的新途径。 | |
| 相关资质认可或执业许可证明文件及有效期 | 无 | |
| 绩效和受奖惩及诉讼投诉情况 | 2024年被教育部命名为“全国书香校园”。 | |
| 接收捐赠资助及使用情况 | 无 | |