礼泉县裴寨学校
发布时间：
2025-03-24 09:44
| 单位名称 | 礼泉县裴寨学校 | |
| 宗旨和业务范围 | 宗旨：实施初中义务教育，促进基础教育发展。业务范围：初中学历教育 | |
| 住所 | 礼泉县城关镇张里村 | |
| 法定代表人 | 田超钢 | |
| 开办资金 | 385万元 | |
| 经济来源 | 全额拨款 | |
| 举办单位 | 礼泉县教育局 | |
| 资产损益情况 | ||
| 年初数（万元） | 年末数（万元） | |
| 385万元 | 385万元 | |
| 网上名称 | 礼泉县裴寨学校.公益 | 从业人数 61 |
| 对《条例》和实施细则有关变更登记规定的执行情况 | 2024年。能遵守国家有关法律法规和《事业单位登记管理暂行条例》及其《实施细则》的规定，按照宗旨和业务范围开展相关活动，没有涉及变更登记的事项，没有违法违规等情况。 | |
| 开展业务活动情况 | 2024年教育教学工作总结本年度，我校继续发扬开拓进取，求真务实的工作作风，积极实施教育教学质量提升工程，努力办好人民满意的教育。一年来，在上级主管部门的关怀和支持下，我校全体师生团结协作，拼搏奋进，较好地完成了各项工作任务。现将裴寨学校本期工作总结如下：履行第一责任人职责我校始终把党建工作摆在首位，认真贯彻落实上级党组织的决策部署，扎实推进学校党建各项工作：认真开展“三会一课”活动，带头学习党的理论知识。经常深入教学一线，了解教职工的思想、工作和生活情况，及时发现和解决党建工作中存在的问题，为党建决策提供依据二、深化教育教学质量提升工程本期，我校继续实施质量提升工程，全体教师质量意识进一步增强，工作更加认真踏实，教育教学质量稳中有升。1、强化管理，向管理要质量。年初，学校对班子成员进行了明确分工，要求班子成员要尽力帮助老师们解决工作中遇到的各种困难，为老师们安心教学排除后顾之忧。一年来,全体班子成员认真履职，率先垂范，充分发挥带动作用,确保了学校各项工作的有效开展。本年,我校对原有的各项规章制度进行了全面修订。重点是结合县局相关文件精神，对《教职工请假制度》，《职称评审制度》，《绩效工资发放细则》等三项制度，在广泛征求民意的基础上量化、细化。重新修订后的各项制度漏洞基本杜绝，更加公平，操作性更强。学校强调，一切按制度办事，制度面前人人平等，在学校各位领导的带头遵守下，修订后的各项制度得到了全校教职工的认真执行。一年来，裴寨学校，纪律严明，作风优良，面貌焕然一新，在老百姓中树立良好的口碑。裴寨学校一贯重视班主任工作，对班主任的选拔和管理都非常严格。年初，学校主管领导，对全体教师认真摸排，初步确定一部分教学成绩优异，管理经验丰富，且认真负责的同志作为班主任人选，然后经校委会评议核定。学校在评优数模、绩效工资发放等方面都向班主任予以倾斜，尽可能调动班主任工作积极性。政教处每周召开一次班主任例会，总结工作，布置任务。每月对各班主任工作开展情况进行量化考评。10月份，学校召开了一次全校性班主任工作会，在会上，各班主任交流了工作经验，相互学习，取长补短，很好的促进了班级管理工作的开展。2、积极打造高素质教师队伍。裴寨学校非常注重教师队伍建设。学校为每位教师建立有师德档案，开学初，学校和每位老师签订师德师风承诺书；年结束，要求每位老师撰写师德师风自查报告。一年来，全校没有一起师德失范行为。教导处对教师进行校本研修和参加各级各类培训做了具体安排。学校要求所有教师都要认真参训，学有所获。校本研修一定要立足实际，选题准确，研有所得。现在学校一线教师基本上做到了人人有课题，每周有研讨。3、严抓教学常规管理。教学常规管理是学校的主要工作。裴寨学校对教师备课、上课、教案、作业、教研活动等工作严格检查，检查不但查数量，更看质量，检查结果存档管理并和绩效挂钩。本期，学校继续严抓“听评课活动”，本期的听课活动分两个阶段进行，第一阶段为全员参与阶段，在本阶段，每位科任教师都要上一节多媒体公开课。课后由教研组组织评课。上课老师不但要认真备课，而且要撰写说课材料，各相关老师不但要认真听课，而且都能坚持撰写书面评课材料。教导处对每次听评课情况都认真检查记录，并将检查结果和绩效挂钩。第二阶段为赛教评优阶段。本阶段，由教导处牵头组织相关人员，对各教研组推荐的优秀教师的课堂教学进行打分考评，最终评定出本期赛教获奖人员，并予以奖励。一年来，在学校领导的积极督促下，我校的听评课活动开展得非常扎实。共听取公开课45节，赛教课14节。每位讲课教师的课件都是教师自己制作。听评课活动的开展对提高我校教研质量，增强课堂教学效果大有裨益。认真做好毕业班工作。毕业班是学校的门脸，一年来，我校不断强化毕业班管理，对毕业班的上课，作业，考试等检查都更勤、更细。对毕业班的老师要求也更严。另外，学校还对毕业班学生进行分类指导、免费补课，稳步提升中等生的学生成绩，确保了毕业班的教学质量。三、大力加强内涵建设：1、加强内涵建设活动。学校鼓励学生做好人好事，并把对不文明行为的检举揭发作为一种常态化的工作来抓，政教处对好人好事和不文明行为都及时记录，并和班主任量化挂钩。2、抓好德育工作。裴寨学校一贯重视德育工作，始终把立德树人作为教育的根本。在德育方面：学校坚持利用升国旗仪式、班会等时间对学生进行世界观、人生观、价值观教育，引导学生树立远大志向。坚持对学生进行行为习惯养成教育。要求全体学生从自身做起，讲文明、讲礼貌、讲卫生、守纪律，时刻注意自己的言行。3、强化安全工作，构建平安校园。一年来，学校把安全工作作为重中之中。在安全方面，学校建立了校园安全领导组织机构，在安全管理上，作为校长，我是第一责任人。本着“安全第一，预防为主”的方针，学校从三个方面抓好安全工作。一是建立了各种预案，并利用课余时间对广大师生进行宣传、教育，组织广大师生开展安全漏洞排查及逃生演练。增强全体师生的安全防范意识。二是落实目标责任。裴寨学校推行安全管理责任追究制。学校将学生在校期间的每一个时段及每一块地段的安全责任都落实到具体的老师身上，老师的安全值班情况由辅导员检查登记，如有安全问题发生，谁的责任谁负责，现在，裴寨学校已形成了“人人抓安全、处处无漏洞”的良好局面。三是开展形式多样的法制教育活动，丰富了学生的法律知识，增强学生守法、用法意识，切实提高了学生的安全防范意识和自我保护能力。在全校师生的共同努力下，一年来，学校无安全事故发生。4、加大力度，支持学校团队工作和第二课堂活动的开展。团队组织是学校开展德育工作的主力军，我校一贯重视并支持学校团队工作的开展和校园文化建设。本期，裴寨学校先后顺利开展了以“我爱你，美丽的礼泉”征文活动，“反欺凌、远暴力”、“长鸣安全警钟、创建和谐校园”为主题的团队日活动，并圆满举办了“冬季运动会”、“第二节校园文化艺术节”及“庆元旦文艺演唱会”等校园文化活动。这些活动的开展，丰富了师生的课余生活，增强了师生的集体主义观念和凝聚力，很好的优化了学校的育人环境。四、后勤工作本年，学校提出了“反对浪费、倡导节约”的口号。学校为每位教师住房安装了电表，政教处出台了《各班级用电管理办法》，同时学校不再将各部门分内工作当出差对待，后勤处在好常规工作的同时，对各种设备及硬件能自己检修和维护的尽量自己维修。这些措施的实施为学校节约了大量经费。五、认真抓好“教育扶贫和控辍保学”工作从开学以来，裴寨学校便将“教育扶贫和控辍保学”作为一项重要工作，积极谋划、认真实施：1、学校将贫困家庭子女的帮扶工作落实到人，要各帮扶老师一定要按照学校要求按时帮扶。2、组织专人对裴寨学校辖区的适龄儿童少年（0—18周岁）入学情况，及在校儿童少年变动情况进行了认真核查，并登记造册。学校同各班主任、学生家长共同签订了“控辍保学”三方协议。3、学校要求各班主任每天汇报学生到校情况，严防学生流失。在全体师生的团结努力下，裴寨学校适龄儿童入学率一直保持在100%、且无辍学现象。六、工作中存在的不足：回顾一年来的工作，我们在看到成绩的同时，更应看到自己的不足：1、教育管理水平有待提高2、教师的办学条件有待进一步改善。五、今后努力的方向：1、多方面筹措资金，继续加强校园基础设施建设。2、要继续加强教学管理，走教科研兴校之路，不断提高教育质量。总之，一年来，我校每位教职工都能以学校大局为重，在各自的工作岗位上，踏踏实实做事，兢兢业业育人，展望新的一年，我们任重道远，但我们充满希望和信心。我们决心在上级教育行政部门的领导和支持下，锐意进取，开拓创新，为实现我校教育教学质量再上台阶而不懈努力。 | |
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