单位名称 | 延安市宝塔区森林防火保障服务中心 | |
宗旨和业务范围 | 为防止森林火灾提供保障。组织、安排、宣传、检查、制定防火工作,值班、处置火灾,业务考核。 | |
住所 | 延安市宝塔区林业局(南关街112号) | |
法定代表人 | 郝雪平 | |
开办资金 | 36.46万元 | |
经济来源 | 全额拨款 | |
举办单位 | 延安市宝塔区林业局 | |
资产损益情况 | ||
年初数(万元) | 年末数(万元) | |
127.94万元 | 62.42万元 | |
网上名称 | 延安市宝塔区森林防火保障服务中心.公益 | 从业人数 28 |
对《条例》和实施细则有关变更登记规定的执行情况 | 2024年,遵守国家有关法律法规和《事业单位登记管理暂行条例》及其《实施细则》的规定,按照宗旨和业务范围开展相关活动,没有违法违规等情况。 | |
开展业务活动情况 | 2024年度,我中心在区委、区政府及林业局党组的高度重视和坚强领导下,认真贯彻《事业单位登记管理暂行条例》和《事业单位登记管理暂行条例实施细则》,按照核准登记业务范围开展活动,主要做了以下几个方面的工作:一、业务开展情况2024年,我中心围绕“预防、扑救、保障”三大工作任务,精心组织、密切配合,全面加强火源防控,科学处置突发火情,圆满完成了计划工作任务,把森林火灾损失降到了最低限度,防火形势总体趋稳。现将全年森林草原防灭火工作总结如下:(一)强化组织领导为做好全区森林草原防灭火工作,区林长制办公室推动召开了全区秋冬农业农村暨森林防灭火工作会议,区上主管领导与31个责任单位负责人签订《护林防火目标责任书》,落实一把手防火责任制,全面夯实各责任单位职责,真正做到管行业必须管安全;管生产必须管安全;管业务必须管安全,一岗双责党政同责。同时,以林长制为总抓手,明确镇、村两级林长履行森林草原防火的职责,压实各级林长森林草原防火责任,实现森林草原防火责任与林长制的深度融合。(二)宣传教育我中心开展了多次森林防火宣传活动,一是在各办事处、乡镇集市上宣传森林防火知识累计共36次,出动防火宣传车58台次,重点地段、风景区、主要干道刷新、更新防火标语、宣传牌共计95幅,散发传单2万余份,发放各类宣传物品5千余件。;二是利用召开会议、办宣传专栏、上森林防火课等形式,做到宣传“七进”,进机关、进社区、进乡村、进农户、进企业、进学校、进景区;三是在“3.12”植树节和“5.12”全国防灾减灾日等时间,我中心开展了以宣传贯彻《森林防火条例》为重点的森林防火专项宣传;四是以“点、线、面”全方位宣传和预防的形式,分渠道、深层次、全领域广泛宣传森林草原防火政策法规及自救互救常识,做到家喻户晓、人人皆笑、人人知晓,营造“群防群治、社会共治”的浓厚氛围。(三)其他工作一是和凤凰山街道办事处协调,通过山体沟道人居环境综合治理项目将我中心院落年久失修的危墙、地坪等进行翻修;二是积极和宝塔区财政局申请资金,对森林消防物资库房屋后墙安全隐患点进行加固维修,将安全隐患彻底清除。三是我中心按照林业局安排,成立了包抓乡镇林长制工作小组,中心负责人为组长,副职为副组长,将包抓乡镇林长制工作分配到各副职具体负责,有力的推动了包抓乡镇的林长制工作进程。(四)督查检查一是对区内各乡镇、街道办、林场、旅游集团公司、延安国家森林公园管理中心、油矿单位和驻区涉林企业、单位、的森林草原防灭火工作开展了多次督查检查,对存在问题做出进一步要求和整改,对达不到要求的,形成闭环管理限期整改。二是加强与森林公安的衔接,做到巡查管护有人抓,违规用火有人罚,形成管护同步,惩罚并举的合力,每起都要求责任单位做出严格处理,并报区森防办和林长办备案。三是结合全区情况,成立联合督查组,多次对清理秸秆情况进行督查、检查,保证了春耕生产期间,不因烧田埂、地畔、秸杆而引发森林火灾。四是开展了“森林草原火灾隐患排查整治和查处违规用火”专项行动,全面开展森林草原火灾隐患排查整治,按责任落实、火源管理(含火情早期处理)、防范措施、队伍建设、应急处置、宣传教育、设施设备和其他方面对隐患进行梳理归类,并明确责任、时限和整改目标,建立隐患排查整治台账。(五)应急值守进一步落实岗位责任制,严格执行24小时值班和主要领导带班制度,及时准确掌握火情动态,对卫星热点第一时间核查反馈,对已发生的火灾第一时间归口上报,严禁脱岗、漏岗等情况发生,确保火情信息及时上传下达,做到“五个到位”,即:火情动态掌握报告到位;值班巡查、通信畅通、记录台账、情况反馈落实到位;依法清林行动到位;抢险救灾、准备到位;会商协调、调度到位。确保火情信息畅通,为森林草原防灭火工作提供科学依据。区森林消防大队24小时集结待命,随时做好扑救准备。一旦发生森林火情,主要领导立即赶赴火场,迅速组织力量进行扑救,实现“打早、打小、打了”,确保我区森林资源安全和人民生命财产安全。二、取得的社会效益2024年,面对日益严峻的森林防火形势,全区围绕“预防、扑救、保障”三大工作任务,打造“零火情无火灾社区、村组”的各项防火措施。全区按照生态文明建设要求和绿色发展理念,立足林情、火情,狠抓森林防火责任机制、预防落实、指挥督导和应急处置四个体系建设,严密防范,积极应对,密切协作,真抓实干,森林防火战线广大干部职工忠于职守、全力以赴,全面加强火源防控,科学处置突发火情,把火灾损失降到了最低限度,全区没有发生一起重大、特大森林火灾,没有发生人员伤亡事故,防火形势总体趋稳,为实现我区经济社会高质量发展提供有力安全保障。三、存在的问题(一)经费保障我中心事业经费为零,工作经费困难,已直接影响到宣传、培训、演练的开展和灭火装备的更新,而市级考核中明确要求,防火专项经费每年不少于260万元。这也成为每年森林防火年度考核的扣分主因。(二)队伍建设近几年中心森林消防大队,由于人员调出,缺少年轻的消防队员补入。目前中心消防队员平均年龄37周岁,而国家对一线消防员年龄要求在35周岁内。加之重点防火期时间长,消防队员疲于应对工作压力大,扑火环境恶劣,在火灾扑救中无法满足联合扑救作业。(三)办公营区中心没有固定训练、办公场所,致使无法开展经常性、系统性的训练活动。由于以上几种客观实际问题,使得中心森防工作形成有多少地、种多少田的局面,不能创新、开拓各项工作。四、整改措施(一)认真总结经验,查找不足,提前谋划下个防火期工作。对存在的经费不足、森林防火基础建设薄弱、防灭火手段单一、缺少训练、办公场所、消防人员不足等困难和问题加以仔细研究,找到可行办法,逐步解决。(二)积极主动协调,争取补入年轻消防队员。(三)进一步强化宣传力度。广泛宣传关于森林草原防灭火的方针政策、法律法规。通过送资料、张贴标语、广播、微信等形式广泛宣传安全防火知识,增强群众的森林防火意识;开展野外用火知识、扑火方法和安全防范措施宣传教育,让群众了解森林防灭火的法规知识,增强护林防火意识,形成全社会参与的良好现象。 | |
相关资质认可或执业许可证明文件及有效期 | 无 | |
绩效和受奖惩及诉讼投诉情况 | 无 | |
接收捐赠资助及使用情况 | 无 |