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略阳县接官亭镇何家岩幼儿园

发布时间: 2025-03-21 11:23
单位名称 略阳县接官亭镇何家岩幼儿园
宗旨和业务范围 为学龄前儿童提供保育和教育服务。幼儿保育、幼儿教育。
住所 陕西省汉中市略阳县接官亭镇何家岩东街
法定代表人 赵莉
开办资金 56万元
经济来源 全额拨款
举办单位 略阳县教育体育局
资产损益情况
年初数(万元) 年末数(万元)
292.66万元 287.11万元
网上名称 从业人数  4
对《条例》和实施细则有关变更登记规定的执行情况 2024年度,我单位严格执行《事业单位登记管理暂行条例》及其《实施细则》规定,按照宗旨和业务范围开展工作,无违反《条例》和实施细则的情况;办理变更登记事项1次:4月10日办理法定代表人变更登记,由原黎莉变更为现赵莉。
开展业务活动情况 2024年,我单位严格执行《事业单位登记管理暂行条例》及其《实施细则》规定,按核准的业务范围开展活动,主要做了以下工作,现报告如下:一、2024年业务工作开展情况(一)警钟长鸣,确保校园安全。1.多元宣传,筑牢安全意识:借助网络平台、信件及家长群,向家长宣传交通安全、传染病防控等安全知识,定期强调并签责任书。2.深化教育,排查消除隐患:执行门禁与接送制度,保障接送安全。定期排查设施隐患,落实“1530安全教育”,融入常规教育,借国旗下演讲等开展节假日教育与季度演练。3.完善保健,防范传染病:制定“两案九制”,建四级防控网,关注师幼健康。组织教师学防护知识,向家长幼儿宣传,强化安全管理,实现安全事故零发生。(二)助力振兴,落实资助帮扶。1.大力宣传惠民政策:制定宣传计划,通过家长会、家访、家长群等形式,向全体家长开展政策宣传。2.精准落实资助政策:按时以转账方式发放资助,确保幼儿及家长对政策内容、标准及发放形式全知晓。3.用心管护留守儿童:建立专项档案,一对一落实爱心家长管护,从学习、思想、生活等方面关爱,促进其成长与社会和谐。4.扎实推进“双家访”:本年度走访幼儿家庭60余人次、教师家庭11人次,梳理出15名重点关注幼儿并帮扶。“双家访”拉近家校距离,提升教师工作热情。(三)深入挖掘,丰富幼儿活动。1.多元主题活动育幼苗:围绕“多彩的民族”主题,开展民族与爱国教育;推出“树叶你好”“友你真好”“关于爱的故事”等自然与生活课程,丰富幼儿体验,滋养心灵。2.强化体能锻炼促成长:鉴于幼儿处于身体发育关键期,每日精心设置户外体能训练项目,通过攀、爬、钻、跳、平衡、翻滚等系列游戏,全方位提升孩子身体素质。3.丰富阅读活动润童心:开展“‘心•阅读爱•陪伴’每日亲子共读”“何幼大舞台”“好书分享”等活动,激发幼儿阅读兴趣,培育良好阅读习惯,凸显阅读润心特色。(四)强化培训,推动教师队伍成长。1.聚焦教师培训:紧扣园所工作实际与教师教学薄弱点,积极组织培训,助力教师将所学灵活用于教学。2.助力新人成长:针对新入职教师,通过谈心、了解需求、“老带新”及听评课指导等,助其快速适应工作。3.搭建成长平台:本学年,组织教师学习学前教育理论,开展“教师赛教”与“保育员技能比赛”。同时,各班积极创设区域、组织户外活动,促进幼儿个性发展。4.推进课题研究:2024年,我园1项县级课题立项,2项市级课题在研,教师借课题研究获得成长。二、取得的主要社会效益我园围绕三融文化,不断深化校园文化建设,全面提高办园质量。(一)全面优化办园条件本学年,完成教学楼外墙、围墙修补粉刷,供水管道及电缆改造维修,添置户外设施并完善功能部室。同时,排查设施隐患,清理杂物,拆除隐患板材,还更新部分设备,全力保障幼儿园基础设施安全正常运转。(二)全面强化师资队伍一是以身作则,主动担当并化解困难,激发教职工工作积极性与主人翁意识。二是借助园本培训、技能培训、外出培训及参赛等方式,提升教师在园所管理、专业素养、保育教育等方面能力。三是以问题为导向开展教研活动,鼓励教师参与课题研究,提高科研能力。(三)全面深化科学管理通过强化内部管理与安全管理,多举措促进幼儿园良好发展。在内部管理上,配齐兼职管理人员以强化责任、落实任务,修订完善规章制度强化制度管理,并成立家委会与伙委会,推行园务公开接受社会监督;在安全管理方面,强化教职工安全教育,严格“一岗双责”,深入排查化解矛盾纠纷及风险隐患并抓好园内外安全隐患排查整改,制定安全预案并组织师幼演练,抓好幼儿心理健康等教育提升幼儿自护能力,严格执行安全制度做好卫生消毒等工作,规范校园餐管理落实“十统一六到位”严守食品安全关。(四)全面提升办园内涵本园围绕科学保教与协同育人开展工作。在科学保教上,落实立德树人,坚持保教并重,以三融文化为核心,融合本土资源打造环境、开发课程。在协同育人方面,做好家园融合,通过多种方式沟通,开展家园活动;同时积极与社区联动,组织“致敬劳动者”等实践活动,构建家校社三方协同育人格局。(五)助力乡村振兴严格落实帮扶要求,做好师幼结对帮扶,健全台账并落实资助政策。认真家访,多形式宣传惠民政策以提高知晓率。积极开展社区控辍保学工作,助力乡村振兴,提升群众满意度。三、存在的问题及改进措施(一)存在问题1.保教活动开发匮乏,工作质量待提升。主因在于缺少保教管理负责人,且专业引领缺失。2.虽已初步搭建德智体美劳全面的教学体系,但个性化教育实施有欠缺,未能充分契合每个孩子的成长节奏与兴趣。3.幼儿园课程体系化建设亟待强化。一方面受教师专业水平与经验制约,另一方面课程理论学习不足,缺乏科学系统指导。(二)改进措施:1.提升保教质量:选拔专业保教负责人,邀请集团园专家提供专业引领,组织教师参与培训,借鉴经验,开发多样保教活动。2.强化个性化教育:组织教师学习儿童发展心理学,建立幼儿个性化档案,据此制定方案,在教学中关注个体差异。3.完善课程体系:开展课程建设培训,组织教师学习课程理论,邀请专家指导。成立研发小组,结合园情构建科学课程体系,并定期评估优化。四、下一步工作打算(一)提升后勤服务品质积极引入家长力量参与膳食管理,定期诚邀家长代表深度介入食谱制定环节,并对膳食质量进行严格监督,全力为幼儿提供健康且营养均衡的饮食。(二)推动幼儿体智能全面进阶借助主题活动、户外体能活动等多元形式,不仅着重提升幼儿身体素质与运动能力,还持续优化培养策略,助力幼儿养成良好的学习与生活习惯,全方位促进幼儿的综合发展。(三)强化师资队伍专业素养定期组织教师参加各类专业培训,涵盖学前教育理论、教学方法创新以及幼儿心理发展等多领域。鼓励教师参与教育教学研讨活动,分享经验、交流心得,共同探索更适合幼儿的教育模式。同时,开展园内教学观摩与互评活动,以老带新,促进全体教师共同成长,确保为幼儿提供高质量的教育教学服务。“融爱于心,融育于行,成就孩子融乐童年”,这是全体何幼人矢志不渝的共同愿景。我们将持续复盘过往经验,稳扎稳打开展工作,以进取之姿全力推动幼儿园迈向高质量发展,为孩子的人生筑牢基石,铺就光明前路。
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