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西安市高陵区鹿苑草市中心小学
西安市高陵区鹿苑草市中心小学
发布时间:
2025-03-21 09:55
单位名称
西安市高陵区鹿苑草市中心小学
宗旨和业务范围
实施义务教育,促进基础教育发展,小学学历教育(相关社会服务)。
住所
西安市高陵区鹿苑街办草市村
法定代表人
胡武洲
开办资金
2098万元
经济来源
全额拨款
举办单位
西安市高陵区教育局
资产损益情况
年初数(万元)
年末数(万元)
2854万元
3199万元
网上名称
西安市高陵区鹿苑草市中心小学.公益
从业人数 119
对《条例》和实施细则有关变更登记规定的执行情况
2024年,能遵守国家有关法律法规和《事业单位登记管理暂行条例》及其《实施细则》的规定,按照宗旨和业务范围开展相关活动,没有涉及变更登记的事项,没有违法违规等情况。
开展业务活动情况
2024年度,我单位在教育局的领导下,认真贯彻《事业单位登记管理暂行条例》和《事业单位登记管理暂行条例实施细则》及有关法律、法规、政策,按照核准登记业务范围开展活动,主要做了以下几个方面的工作:主要工作开展情况党建工作。按照“以党建促教学、以教学强党建”的工作思路,发挥党员战斗堡垒作用,我校支部书记,紧紧围绕“学思想、强党性、重实践、建新功”总要求,带领党支部开展党史学习教育宣讲20余次,进社区志愿服务10次,认真组织开展主题党日活动5次,书记讲党课活动5次,开展集中学习研讨5次。通过不断学习,党员干部模范意识、先锋意识增强,人人争当教师的排头兵、引路人。2、德育工作。学校着力打造独具特色的“校园十大节日”,即体育节、艺术节、读书节、写作节、劳动研学实践节、合唱节、诗词文化节、演讲节、志愿服务节、法治文化节,形成学校特色。依托十大校园节日践行学校德育,在主题教育活动中践行德育,促进学生综合素养提升,把“五育”并举融入学校丰富多彩的节日中,让每个学生主动实现全面发展、幸福成长。3、教学常规工作。(1)、构建开展小草逐光好课堂。立足高陵区课堂改革年我校将全方位打造“小草逐光”好课堂:教师通过自身教研培训学习,勇担教书育人之责任,厚植爱国情怀,落实“五育并举”,培养时代新人;学生扎根沃土,汲取营养,收获知识,努力逐光成长,自信自强,实现心向阳光、灿烂绽放的梦想。、立足课堂,助长素养。开学初我们开展了“三级三类”骨干教师的示范引领课、青年教师的成长汇报课,通过“青蓝工程”提升教师专业成长,用心打造“草小好课堂”。结合三级教研即每日微教研、每周小教研、每月大教研活动推动“六进式‘导—疑—究—展—评—测’”教学模式,进行大单元备课、集体备课、STEAM、项目化学习、实践与创新作业设计等交流与研讨活动。这些举措促进了高效课堂的形成,解放了学生,保障学生快乐健康成长。、多彩课堂,落实“双减”。以人文的“小草逐光’体系,结合教师特长爱好,开发多种课程内容,建构文化传承、益智创新、艺美实践、运动健康四类课程体系,初步开设了23个班级社团、8个校级社团。其中包括中国舞、拉丁舞、足球、武术、合唱、泥塑、书法、阅读、经典诵读、硬笔书法、英语阅读、英语书写、魔方、思维拓展、趣味数学、毽子、跳绳、课桌舞、简笔画、创意美术、手工制作等21门课后服务项目。丰富多彩的课后服务让学生们浸润在传统文化中,感受艺术的魅力,体验运动带来的乐趣,充分享受成长的快乐。4、学生培优辅差工作。为了确保优秀率,提高合格率,要求教师利用闲余时间加强对学困生辅导。提倡教师辅差定对象、定时间;提倡一对一辅导;提倡对学困生的作业面批面改;提倡考试结束后对学困生试卷进行分析,查找原因,帮助他们及时订正错误。通过这一系列的措施,减少了差生面,提高了各科班平均分。取得的社会经济效益在区教育局领导下,在全校师生的努力中,在家长和社会的大力支持下,我校先后获得学校管理暨教学质量先进集体、市级文明校园、市级卫生先进单位、全国红领巾中队、西安市高陵区优秀少先中队、“红领巾奖章”二星章、三星章、“喜迎二十大奋进新征程”优秀组织奖、“北跨主城区活力新校园”中小学生书画大赛优秀组织奖、“迎篮而上追‘球’梦想”教育系统教职工篮球联赛获女子组优胜奖、“活力校园跃进未来”小学生“三跳”比赛获团体二等奖等荣誉。三、存在的问题及改正措施过去的一年里,有收获有问题,我们要认真找出问题的症结,总结经验,以明确今后努力的方向。一是教师队伍建设有待加强,教师的教育教学及改革观念有待于进一步转变。下年度我们将继续加强师资队伍建设,多为教师搭建学习与成长的平台,利用多种途径及有效方式,拓展教师视野,创造更多有利条件,努力提高教师创新教育理论水平和实践能力,促进教师专业化成长,同时抓好校本培训,开拓教师思路,提高教师理论水平。二是学校教育教学管理机制不够完善,课堂教学改革的力度还不大。之后的工作中我们将进一步明确管理的目标、职责,使学校各项工作目标在过程中一步步落实到位。发扬管理中的民主,及时调整阶段目标和策略,使学校各项工作走上科学化、内涵式发展。同时还将通过各类课堂提质增效培训学习,促进教师综合成长,提升教育教学质量。四、下步工作打算一是继续强化党建引领,切实为学校教育教学提供有力保障。与此同时构建学校整体文化建设,突出学校文化内涵,继承优良传统精神,彰显时代新风面貌,体现办学思想宗旨。二是打造高素质教师队伍,继续加强教师业务学习,转变教学观念,积极开展校本培训和岗位练兵活动,把转变教师教育思想和提高教师课堂教学水平作为主抓工作。同时加大落实“双减”政策力度,优化课后托管服务水平,打造精品优质社团。同时在培训、激励、评价、管理制度上,继续探索有利于教师成长的途径和方法。三是进一步加强学校、班级管理。以班级为单位,着重抓好班风学风建设,培养学生良好的道德品质、学习习惯和行为习惯。加强学校教科研工作,努力提高科研质量,加快教师由“经验型”向“科研型”转变的速度,建设一支学术水平过硬、研究方向明确的教科研队伍。
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无
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