陕西省农垦事业管理局渭南垦区管理处
发布时间：
2025-03-19 09:32
| 单位名称 | 陕西省农垦事业管理局渭南垦区管理处 | |
| 宗旨和业务范围 | 促进垦区经济发展。渭南垦区基层党组织党务建设；各农牧场农机、防汛、防蝗和农业生产指导；直属单位的行政管理。 | |
| 住所 | 陕西省大荔县许庄镇北 | |
| 法定代表人 | 高志岐 | |
| 开办资金 | 43.39万元 | |
| 经济来源 | 全额拨款 | |
| 举办单位 | 陕西省农垦集团有限责任公司 | |
| 资产损益情况 | ||
| 年初数（万元） | 年末数（万元） | |
| 43.39万元 | 36.38万元 | |
| 网上名称 | 陕西省农垦事业管理局渭南垦区管理处 | 从业人数 17 |
| 对《条例》和实施细则有关变更登记规定的执行情况 | 2024年能遵守国家有关法律法规和《事业单位登记管理暂行条例》及其《实施细则》的规定，按照宗旨和业务范围开展相关活动，没有违法违规等情况。 | |
| 开展业务活动情况 | 2024年度，渭南垦区管理处在省农垦集团公司的正确领导下，在有关部门的重视支持下，认真贯彻《事业单位登记管理暂行条例》和《事业单位登记管理暂行条例实施细则》及有关法律、法规、政策，按照核准登记业务范围开展活动，主要做了以下几个方面的工作：一、主要工作开展情况(一）坚定不移加强党的全面领导和党的建设1.坚持政治引领，提升政治能力。（1）开展专题组织活动，增强党性修养和宗旨意识。组织管理处机关党员和垦区15名预备党员赴永丰革命烈士纪念馆开展入党宣誓和重温入党誓词活动；组织管理处机关全体党员赴宝鸡长乐塬抗战工业遗址、扶眉战役烈士纪念馆开展红色革命教育和廉洁教育。（2）开展特色实践活动，继承发扬党的光荣传统。组织垦区70余名党支部书记和党务工作者赴旬邑马栏干部学院开展红色主题教育实践活动。2.强化政治理论学习，打牢思想政治基础。（1）坚持把深入学习贯彻党的二十大和二十届二中、三中全会精神作为首要的政治任务和长期战略任务来抓。（2）严抓党员领导干部和党员学习教育。坚持落实“第一议题”制度、党委中心组和“周三党员学习日”制度，开展常态化学习，不断深化党员干部的政治思想教育。3.牢固树立主责主业意识，切实抓好党建工作。（1）规范党员发展程序。2024年渭南垦区共转正党员24名，接收预备党员15名。（2）压紧压实意识形态主体责任，切实做到守土有责，守土负责，守土尽责。（3）强化党建业务融合。围绕农垦粮食规模化生产主责主业，切实发挥党建引领和模范带头作用。（4）加强督导检查。2024年共计督导检查基层党组织党建工作2次。（5）进一步推进党支部标准化、规范化建设，不断提高基层党支部建设质量。(二）助力现代农业高质量发展聚焦规模化粮食生产，狠抓优质粮食产业。强化基础能力建设，推进主要农作物全程全面机械化。以提质增效为突破口，不断提高粮食单产，增加粮食有效供给。深入实施创新驱动战略，举办了小麦玉米“吨半田”栽培技术培训班，强化科技赋能，推动新质生产力发展，增强高质量发展新动能。做好病虫害防治工作，有效保障粮食安全。督导检查垦区“一喷三防”和玉米“一喷多促”工作，全年发放药物530组，喷药机械及人力费用共计10万余元。（三）安全生产形势稳定向好全年共督导检查垦区农机安全两次、冯原牧场森林防灭火工作两次，开展安全自查自纠活动四次，部门签订了《安全生产责任书》，发放安全温馨提示300余份，排查整改安全隐患10余处，有效遏制了安全事故发生；举办了消防安全培训班，组织开展了“安全生产月”、“消防安全月”、网络安全周、打通消防“生命通道”集中治理、安全生产治本三年行动、安全风险专项排查整治等活动，全年未发生一起一般性及以上事故。（四）防汛工作科学规范严格落实组织、物资、预案、隐患排查“四到位”；坚持防汛工作属地化管理原则，加强同地方防指的协调和沟通；坚持汛期24小时值班和领导带班制度，及时跟踪汛情、传递水报和相关信息，扎实落实应急响应，做到标准化、制度化、科学化、规范化。全年共发放防汛物资670件（套），价值10余万元；开展防汛专项检查四次，值班314班次，记录水情水报信息500余条，发布信息150余条，启动渭河Ⅳ级防汛应急响应一次，启动洛河Ⅳ级、Ⅲ级、Ⅱ级响应各一次，转移避险300余人。（五）重视和加强法务合规工作进一步夯实主要负责人履行法治建设第一责任人职责，领导干部带头学法普法，全员签订《合规承诺书》，大大降低了潜在的法律风险；开展了《民法典》《宪法》专题知识讲座、宪法宣传周、“学宪法、知宪法”知识竞赛、民法典宣传月等活动，两次组织全员法律知识集中学习和培训，增强了广大干部职工的法律意识，防范了法律风险。（六）做好维稳信访和防风险工作扎实开展矛盾纠纷排查化解活动和大接访活动，做好维稳信访工作，全年未发生群体上访事件；加强排查化解重大风险治理工作，全年无经营风险、投资风险事件发生，无重大法律纠纷案件发生。二、2025年工作思路（一）创建学习型单位持续深化主题教育与党纪学习教育成效，全力创建学习型单位，党员干部的学习内容不仅要高度重视政治理论学习，更需向业务知识钻研、实践技能强化、创新思维培育等多领域纵深拓展，实现政治素养与综合能力的协同提升，以适应新时代单位发展的多元需求。（二）实施创新驱动加快科技创新步伐，全面落实“科技兴垦”战略，深入实施“科技兴垦”行动，推动数字农业、智慧农机等领域的创新，开展农业关键技术攻关和推广应用，加快发展新质生产力。（三）助力高质量发展坚持稳中求进工作基调，充分发挥管理处的服务职能，围绕打造西部一流现代农业企业集团，在服务意识、服务举措、责任落实和工作措施上再突破。（四）加强安全生产夯实安全生产责任，细化安全管理目标，强化安全管理手段，加大隐患排查和整治力度，全面落实防汛、森林防火、防农机安全事故等防范和监管工作，努力开创安全生产新局面。（五）推动合规管理牢固树立合规理念、合规从业意识，进一步加强法律、法规及合规管理知识培训，不断提高全体职工合规管理、合规从业意识，保证合规执行效果。（六）坚持党的全面领导深刻领悟“两个确立”的决定性意义，不断增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”，始终坚持党的全面领导，在政治上、思想上、行动上与党中央保持高度一致。强化思想教育，严守纪律底线；强化自觉担当，压实落靠责任；强化监督执纪，发扬斗争精神；强化作风建设，营造良好氛围。 | |
| 相关资质认可或执业许可证明文件及有效期 | 无 | |
| 绩效和受奖惩及诉讼投诉情况 | 无 | |
| 接收捐赠资助及使用情况 | 无 | |