宝鸡市清姜路中学
发布时间：
2025-03-13 09:24
| 单位名称 | 宝鸡市清姜路中学 | |
| 宗旨和业务范围 | 宗旨：实施初中义务教育，促进基础教育发展。业务范围：初中学历教育。 | |
| 住所 | 宝鸡市清姜路80号 | |
| 法定代表人 | 苟红强 | |
| 开办资金 | 1338万元 | |
| 经济来源 | 全额拨款 | |
| 举办单位 | 宝鸡市渭滨区教育体育局 | |
| 资产损益情况 | ||
| 年初数（万元） | 年末数（万元） | |
| 1189.83万元 | 1091.83万元 | |
| 网上名称 | 宝鸡市清姜路中学.公益 | 从业人数 96 |
| 对《条例》和实施细则有关变更登记规定的执行情况 | 2024年，能遵守国家有关法律法规和《事业单位登记管理暂行条例》及其《实施细则》的规定，按照宗旨和业务范围开展相关活动，没有涉及变更登记的事项，没有违法违规等情况。 | |
| 开展业务活动情况 | 2024年，我单位认真贯彻《事业单位登记管理暂行条例》和《事业单位登记管理暂行条例实施细则》及有关法律、法规、政策，严格按照单位章程开展工作，无违规违纪情况发生。现将开展业务活动情况报告如下：一、按照登记的宗旨和业务范围，开展业务活动情况2024年，我单位按照核准登记业务范围开展活动，开展的主要工作有：（一）德育工作扎实有效学校坚持“以人为本、以德育人、以情感人、活动育人”的德育工作目标，努力做到德育管理制度化、精细化、自主化。1、狠抓学生养成教育。以成事、成人、成才为目标，坚持正面引导。具体措施：一是加强学生理想信念教育、爱国主义教育、中华传统美德教育、法制教育和安全教育。二是开展分层德育教学，在初一开展行为养成教育，在初二开展行为规范教育，在初三开展理想前途教育，增强德育工作的实效性和针对性。三是加强正面引导，加大对玩手机、打群架、去娱乐场所等突出问题的管理力度。2、突出班主任培养。通过班主任经验交流会、班主任德育论坛进一步加强德育队伍建设。建设合理的班主任梯队、实施青年班主任成长计划。配备副班主任，进行入职培训、定期培训，建立校级和年级两级培训体系。目前，中青年班主任已成为学校德育队伍的中坚力量。3、创新德育管理形式。依托“五个校园”的成功创建，积极优化德育育人环境。拓宽德育活动渠道，通过开展“我们的节日”“学习新思想•当好接班人”“行为规范教育月”“法制安全教育月”“心理健康教育周”“垃圾分类教育”等活动，培养学生成为爱党爱国的人。开展“青春驿站”活动，关注青少年心理健康。4.协同育人共促发展。一年来，先后邀请派出所、区消防支队、心理咨询机构等社会力量，来校开展各类教育活动多次，收到良好的教育效果。（二）教学工作精实严细1、强化常规性教学管理加强日常教学检查。学校实行领导包抓年级制度，在严格执行课程计划，开齐课程，开足课时的基础上，每天学校派专人对教师上课、自习辅导、课后服务、进行检查，提高各项教学活动的实效性。助力“作业革命”实施。学校建立“教导处—年级部—教研组”三级作业督导检查体系，本学年进行督导检查8次，检查反馈整体良好。重点督查教师作业布置、作业批阅、教研组研讨等内容。做好学情调研。一是“教师满意度”调研。通过调研，树立良好的师德师风，争做社会、学生、家长满意的好教师。二是学生学情调研。了解学生对学校的满意度、学生的学习状况、行为习惯等。通过调查，为后期学校教学安排提供依据。2、积极推进名师工程建设开展青年教师培养工作。学校实行结对子工程，为青年教师指定指导教师，定期组织青年教师赛教、微型课促进青年教师专业成长。名师工程建设成果丰硕。2024年，杨行老师被评为区级优秀教师、黄宁侠老师被评为区级优秀班主任、贾珺老师被评为区级教学新秀。20多名教师的教研论文、教学设计在市区教学教研评比中获奖。3、扎实开展校本教研活动定期召开教研组、备课组活动。活动中有主题，有发言，有内容，有总结。积极开展小课题研究。付相会等3名教师的区级专项课题顺利结题、郭宝梅等12名教师的校级课题顺利结题，徐磊等2名教师的省级课题完成立项、李娜承担的市级课题完成立项。组织教学能手示范课和青年教师赛教活动。由名师工作室牵头，省市级教学能手进行示范观摩课，50人次青年教师参加思政课观摩课、新教师亮相课、微型课等教学赛教活动，通过评课活动，相互交流，共同提升。加强教师培训工作。学校组织教师参加各级各类培训活动，举办“新课标学习沙龙”“双减”专题讲座等，加强研讨和交流，促进专业成长，本年度教师参加各类培训约530人次。4、推进素质教育，促学生全面发展。扎实开展学生社团活动。学校现有学生社团10个。本年度，学生社团先后在渭滨区第九届中小学合唱艺术节、“渭滨区中小学校园足球比赛”、渭滨区中小学田径运动会取得好成绩。参与心理健康教育特色学校创建活动。学校专职心理教师坚持每周上一节心理健康教育课，定期开展一对一心理咨询，确保学生健康快乐成长。（三）学校安全工作平稳护航1、以责任落实排除安全隐患。学校每学年与各部门签订安全责任书，实行部门、班级自查与学校定期与不定期检查相结合，发现问题及时整改。2、以活动强化师生的安全意识。一年来，开展各类师生安全教育活动10余次，发放各种安全告知书、教育读本和资料10余种。同时拓宽活动渠道和形式，邀请相关单位到校开展安全教育宣讲，均取得了良好效果。二、取得的主要社会、经济效益2024年，学校获得教育体育工作目标任务考核优秀单位，学校大力改善办学条件，受到学生和家长好评。三、存在的问题及改进措施(一)存在的问题1、学校师资队伍建设任重道远。部分学科教师缺员，教师学科结构不尽合理。2、学校部分设施急需更新换代。（二）改进措施1、加强教师队伍建设，搭建业务展示平台，不断提高教师业务水平和师德水平，学校人性化管理需加强，留心才能留住人。2、多方筹措资金，更新维护教学设备设施。四、2025年工作打算1、紧紧围绕教学这个中心，推进课程改革，提高教学质量。2、把培养教师成长、成熟、成功作为一项长期工作抓实、抓细、抓深。进一步完善教师评价体系，激发活力、提高效率。3、研究学生德育教育规律，拓宽德育教育途径，促进学生人格健康发展。 | |
| 相关资质认可或执业许可证明文件及有效期 | 无 | |
| 绩效和受奖惩及诉讼投诉情况 | 2024年，学校获得教育体育工作目标任务考核优秀单位，无诉讼投诉情况。 | |
| 接收捐赠资助及使用情况 | 无 | |