榆林市横山区中医院
发布时间：
2025-03-06 08:45
| 单位名称 | 榆林市横山区中医院 | |
| 宗旨和业务范围 | 为人民身体健康提供医疗与护理保健服务。医疗与护理；医学研究；卫生医疗人员培训；保健与健康教育。 | |
| 住所 | 榆林市横山区望霞路向南50米 | |
| 法定代表人 | 鲁成国 | |
| 开办资金 | 1598.3万元 | |
| 经济来源 | 差额拨款 | |
| 举办单位 | 榆林市横山区卫生健康局 | |
| 资产损益情况 | ||
| 年初数（万元） | 年末数（万元） | |
| 2881.53万元 | 14548.03万元 | |
| 网上名称 | 榆林市横山区中医院.公益 | 从业人数 126 |
| 对《条例》和实施细则有关变更登记规定的执行情况 | 2024年,我单位遵守国家有关法律法规和《事业单位登记管理暂行条例》和《实施细则》的规定，按照宗旨和业务范围开展活动，没有违法违规等情况。 | |
| 开展业务活动情况 | 2024年度，我单位在卫健局的领导下，认真贯彻《事业单位登记管理暂行条例》和《事业单位登记管理暂行条例实施细则》及有关法律、法规、政策，按照核准登记业务范围开展活动，主要做了以下几个方面的工作：一、开展业务情况。诊疗业务取得新发展。截止12月底，全院门诊人次达34570余人次，其中急诊2974余人次；完成住院治疗1329余人次，治愈率为98%，好转率为100%，死亡率为零；平均每一患者住院日为8天，床位使用率24.80%，患者满意度达98%，无医疗事故发生。全年业务总收入约1193万元，其中医疗收入约369万元，占比约31.3%；药品收入约824万元，占比约68.7％（西药收入222万元，中草药收入602万元）；门诊人均费用约231.77元、住院人均费用约2952.97元。单病种治愈好转率达到卫生行政部门颁布的病种质量控制标准。开展一、二、三级手术31台次（主要有腹腔镜下胆囊、阑尾切除术，疝气，混合痔，股骨干骨折，髌骨骨折，大隐静脉曲张，压力性尿失禁修复术等），手术台次和手术病种均创造了中医院建院以来的各项历史新高度。思想政治教育、作风建设又上新高度。我们通过组织专题培训、深度剖析典型案例等多元形式，全方位提升医务人员的职业道德素养，筑牢廉洁行医的思想防线；持续优化完善医德医风考核制度，医务科建立了医德医风考评制度，落实了医务工作人员拒收红包工作制度，进行了红包专项检查，住院病历附有住院医患双方不收、不送“红包”协议书。将其深度融入医院绩效考核管理体系之中，对医务人员的日常行为进行精准监督与科学管理，让良好的医德医风成为每一位医务人员的职业标配。医院制度建设持续完善。今年，在继续完善和进一步落实医院各项规章制度的同时，一是成立了全面质量与安全管理委员会等领导小组，制定了《榆林市横山区中医院医疗质量安全十八项核心制度》和《榆林市横山区中医院病案质控管理制度》以及《榆林市横山区中医院全面提升医疗质量行动方案》等规章制度，进一步建立健全了医院、科室、个人三级质控网络，调整和充实了质控和业务管理，加强了医院的医疗质量管理，形成了全院上下同把质量关、同抓质量管理的良好局面，避免了严重差错事故的发生。同时，我们还制定及修订了《榆林市横山区中医院内控管理制度》、《横山区中医院干部职工工作纪律与作风问题专项整顿工作方案》等制度，行政开展“廉政查房”医生开展“清廉问诊”“廉洁处方”等，遵循“九项准则”等具体措施，进一步加强我院内部管理，提升医疗服务质量，确保医院各项工作的有序进行，我院在狠抓作风建设，积极推进清廉医院建设工作的同时，还注重强教育、定清单、重监管、树医风。二是建立完善了病历评审和处方点评奖励制度，进一步加强了我院处方开具与使用的规范化管理，提高了处方质量，规范了医疗行为，保障了医疗安全。三是重新修订规范了药品报损、医用耗材的采购、使用和管理制度。四是完善修订了财务管理制度、内部审计制度、内控管理制度等医院管理制度，进一步加强了医院财务管理制度化、规范化。（四）诊疗服务推出新方案。为有效提升患者的就医“获得感”、“安全感”，全心全意将我院打造成一所有“温度”的二级中医医院。我们采取 “先诊疗后付费”“一次挂号管三天”等惠民服务，对65岁以上行动不便的老年人、残障人员及其他行动不便的住院患者，在住院期间医护人员将全程陪同以及安排车辆接送服务;对横山城区范围内患者免费上门接送，横山区域范围内免费上门接诊;免费提供陪护床和爱心轮椅；病历、中药饮片、中药汤剂邮寄服务邮寄服务；特殊群体出院患者，入户诊疗；继续推行“病人选择医生”、“病人选择医疗小组”的服务模式，让患者通过医院简介、科室简介、医生护士简介等了解医院，了解就诊科室及主治大夫，从而选择自己信赖的医护人员进行治疗。坚持医患谈话制度，促进医患沟通，使病人及家属在就诊过程中与医护人员相互协助，有益于病人康复和医护人员工作。同时，也为患者创造了良好的就医环境，保护了患者的选择权和知情权，改善了医患关系和医院形象。（五）安全生产工作取得了新突破。我院制订了逐级消防安全责任和岗位消防安全责任，并与各科室负责人签订了《安全生产责任书》和《消防安全责任书》，与第三方消防维保公司签订了消防设施维护保养合同，从而加强了消防设施的管理和保养，建立健全了消防安全责任制度和管理规范。制定《安全风险分级管控和隐患排查治理双重预防机制实施方案》《榆林市横山区中医院安全生产治本攻坚三年行动实施方案》《开展冬春季安全生产和消防安全隐患排查整治工作方案》等方案，加强安全管理工作，落实安全风险的管控措施，加大隐患排查治理力度。2024年，我院共组织职工召开安全生产会议9次，领导带队下科室检查3次，后勤人员工作会1次。消防控制室24小时值班电话平稳运行。对业务楼楼层高、老年病人多等情况，联合消防维保公司、消防大队、消防安全培训机构等进行消防大演练3次，组织高层应急逃生和疏散、自救演练1次。(六）信息建设有了新发展。目前我院已基本型成初步的数字化医院，网络覆盖全院的每个部门，70余台计算机同时运行，支持各方面的管理，加强系统安全和网络安全管理等工作。定期巡检，制定全院内网IP分配和管理办法，严格监察外部存储等介质使用。网络信息安全等级保护系统、内网防火墙、医保移动支付、食源性疾病、传染性疾病、LIS、PACS软硬件安装并上线运行。二、取得社会效益。这一年来，我院注重宣传，多次举行中医文化进校园活动、8次进社区义诊文化宣传、艾滋病诊疗宣传；发表公众号67篇，政务报道80篇，打造中医药文化基地，学术报告厅。同时我院继续与陕西省中医医院、扬州市医院达成帮扶，陕中医定期派遣人员入住我院帮助加强专科能力建设，目前已重点打造了2个特色专科，使我区群众在家门口享受到省级专家健康服务。三、存在的问题。尽管我们在2024年取得了一定的成绩，但还是因一些客观存在的原因制约着医院的可持续发展：一是由于我院人员编制较少（现有编制40人），与实有人员和实际需要人员相差甚远，致使岗位断层严重，尤其是中、高级专业人才，例如康复医师偏少，导致部分病人治疗滞后，中医药学术进展相对滞后，中医人员科研意识，创新力量仍须加强。二是现代化诊疗项目欠缺，难以满足复杂病症需求，需进一步加强中药、针灸、推拿、康复等各种治疗的合理协作运用。三是思想认识短板，一定程度的欠缺。部分人员对清廉医院建设的各项要求理解浮于表面，未能充分领悟其深刻内涵，导致在实际医疗行为中，无法精准运用专项整治行动的指引，工作的针对性与实效性大打折扣。四是监管力度软肋，医院在落实管党治党责任、整治群众身边腐败问题以及遏制医疗服务中的不正之风等关键领域，监管的力度与强度仍显不足。在督促本院职工依据相关要求提升工作作风、自觉抵制过度用药、过度检查等不良行为方面，监管覆盖面存在盲区，未能做到全方位、无死角。整改措施。1.关于进一步加强人才队伍建设的问题；我院就人才队伍建设问题请示上级部门，在政策范围内向社会引进高年资具有区域影响力的学科带头人。2.关于进一步改善医院设备短缺的问题；我院将根据陕西省手术室标准仪器配置要求，争取资金投入，足量配置实验仪器和药品。3.关于思想认识短板，监管力度未做到全方位、无死角；我院将继续加强培训，加强清廉医院建设，制定相关工作制度等措施，增加监管力度，整治不良之风。五、下一步工作思路和计划。1.持续引进专业技术人员，积极探索专业技术人员低职高聘的可行性。希望在上级部门的综合协调下，加大对我院的政策性支持，扩大人员编制，让更多医学生想来医院工作、让现有职工能够按时、按需晋升职称，留住人才。并通过上级主管部门的大力支持，让高端专业人才走进来，让有能力的专业技术人员得到应有的待遇和保障。2.规划明年增加康复技师，开设康复门诊，进一步完善、加强硬件建立，购进康复治疗设施及器材，主要收治需要进展神经损伤康复（中枢及四周神经损伤）、运动康复（骨关节损伤、足踝损伤、运动创伤）的患者。治疗疾病包括：脑血管病变、脑外伤、运动创伤、足踝损伤、人工关节置换术后、颈肩腰腿痛、四周神经损伤、肩周炎、关节炎等伤病的系统康复治疗。提高中风后遗症等老年病的康复治疗及外伤截瘫、小儿脑瘫等疾病的康复治疗水平及力量，做大做强现代康复治疗业务。3.强化思想教育，进一步拓宽清廉医院建设宣传教育的广度与深度，创新教育形式、丰富教育内容。定期组织全院干部职工参与廉政专题培训，沉浸式开展警示教育活动，让清廉理念如春风化雨般浸润每一位医护人员的心田，真正做到入脑入心。4.夯实政策落实，构建科室政策落实主体责任制，将政策落实成效与科室绩效、个人评优评先紧密捆绑。强化对各科室学习情况、落实进度的动态监督与量化考核，以强有力的制度抓手确保各项政策在科室层面落地生根、开花结果。5.持续优化工作流程，进一步缩短患者平均等待时间，提升患者满意度。加强医院科室文化建设，打造更加温馨、和谐、高效的工作环境，树立良好的医院形象。 | |
| 相关资质认可或执业许可证明文件及有效期 | 中华人民共和国医疗机构执业许可证有效期限自2024年12月12日至2029年12月11日登记号PDY75144661082311A2101 | |
| 绩效和受奖惩及诉讼投诉情况 | 无 | |
| 接收捐赠资助及使用情况 | 无 | |