渭南高新区社会保险和医疗保障中心（渭南高新区机关事业单位养老保险管理中心）
发布时间：
2025-03-05 10:40
| 单位名称 | 渭南高新区社会保险和医疗保障中心（渭南高新区机关事业单位养老保险管理中心） | |
| 宗旨和业务范围 | 为辖区内社会保险、医疗保障及机关事业单位养老保险提供服务。开展失业、生育、城乡居民养老、医疗等各项保险的参保登记和待遇享受工作，药品和医疗服务价格管理工作，为机关事业单位养老保险登记、征缴、关系转续及退休待遇标准的审核和养老金发放等工作服务 | |
| 住所 | 渭南高新区敬贤大街行政服务中心3楼 | |
| 法定代表人 | 李小侠 | |
| 开办资金 | 11.5万元 | |
| 经济来源 | 财政补助 | |
| 举办单位 | 渭南高新技术产业开发区社会事业局 | |
| 资产损益情况 | ||
| 年初数（万元） | 年末数（万元） | |
| 5.37万元 | 4.76万元 | |
| 网上名称 | 无 | 从业人数 11 |
| 对《条例》和实施细则有关变更登记规定的执行情况 | 2024年，能遵守国家有关法律法规和《事业单位登记管理暂行条例》及其《实施细则》的规定，按照宗旨的业务范围开展相关活动，没有涉及变更登记的事项，没有违法违规等情况。 | |
| 开展业务活动情况 | 2024年度，我单位在社会事业局的领导下，认真贯彻《事业单位登记管理暂行条例》和《事业单位登记管理暂行条例实施细则》及有关法律、法规、政策，按照核准登记业务范围开展活动，主要做了以下几个方面的工作：一、具体业务开展情况截止2023年12月底，全区居民参保人数120889人，缴费人数115884人，已完成95.9%;完成区内650家企事业单位职工医疗（生育）保险申报工作，职工医保参保人数19805人；生育报销349人次，累计基金支出417万余元；城乡居民医疗住院、慢性病及谈判药报销44841人次，累计基金支出908.51万余元；医疗救助享受736人次，累计救助资金34.96万元。全区机关事业单位养老保险参保单位共103个，在职缴费人数2700人，参保人数2522人，符合待遇领取条件退休人员1175人，征缴基本养老保险费5347万元，转移收入90.13万元，财政补贴收入2023万元，累计发放退休人员养老金7867万元；职业年金征缴收入1164万元，转移收入18.13万元，归集上解1489万元。全区城乡居民社会养老保险参保人数(含待遇发放人员)8.5万人。全区居民基础养老金已提高至211.5元，人均待遇标准位居全市前茅。全区享受养老保险补助金人员2.9万人，累计发放养老保险金7120万元。为12550人累计发放失地农民养老金3475万元，为符合军龄工龄人员发放养老补助的2950人累计发放养老金291万元，确保将城乡保险惠民政策落实到每一个应享受政策的群众。工伤保险参保单位1231家，参保25963人，完成率110.56%，基金累计支出6175448元；失业保险参保户数642户，参保人数17947人，征收失业保险费1117.83万元，为612名失业人员发放失业保险金，发放失业保险金及各项补贴1415万元,有效保障了人民群众的基本生活。取得的社会、经济效益根据渭南市医保局《关于印发<2024年深入开展群众身边腐败和作风问题集中整治实施方案>的通知》、渭南市人力资源社会保障等十部门《关于印发〈2024年深入开展全市社会保障领域管理问题专项整治实施方案〉的通知》、渭南高新区纪检监察工作委员会关于印发《全区开展群众身边不正之风和腐败问题集中整治实施方案》的通知，扎实开展医保领域、社会保障领域群众身边不正之风和腐败问题集中整治活动，通过此次活动，医保领域累计追回医保基金23.7万元；社会保险领域核查机关事业养老疑点数据19条，发现4条死亡多领34630.5元，追回金额26805.1元；发现失业保险待遇违规领取8人金额33300元，已追回4人16650元，向未追回4人继续追缴。对5家盗用冒用个人信息参保问题企业进行专项稽核。市城乡居民养老保险经办中心、工伤保险经办中心、失业保险经办中心、高新区社会保险和医疗保障中心为持续推进“人社工作进园区”工作，促进主题教育活动走深走实，广泛宣传城乡居民养老保险、工伤、失业保险政策和《社会保险经办条例》，扎实落实便民服务举措，举办了“社保服务进万家”活动。通过微信工作群、新闻媒体等进行社会保险政策宣扬，营造参加社会保险利国利民的浓厚氛围，做到尽人皆知，人人皆知，广泛宣传社会保险政策和便民服务措施，多措并举推进社保政策宣传，强化公众依法缴纳社会保险意识，切实提升群众获得感满意度。广泛开展政策宣传，扎实做好基本医保参保管理工作。充分发挥三级医保经办服务体系的作用，将参保缴费和医保待遇保障政策宣传到村到户，通过设立咨询台、发放宣传资料、答疑解惑等形式进行解读，重点群众关心的异地就医、职工门诊共济绑定及用途、外伤报销、门诊慢特病申请、城乡居民缴费、医保咨询的联系方式等政策进行了详细宣讲；通过“面对面”“零距离”宣传方式，真正让群众成为医保“明白人”。三、存在问题和改进措施存在的问题：单位承担各项社会保险的经办工作，工作量大，工作人员紧缺且流动性较大，大多为公益性岗位，待遇低，人员流动性大。改进措施：一是今后在单位纪律作风建设方面一定加强管理，加大现有人员学习培训力度，不断提高工作人员的纪律观念和业务素养；二是协调上级部门，充足人员力量。下一步工作计划1.加大宣传力度，通过高新区官网和渭南高新区社保医保微信公众号等媒体平台，多渠道、多形式对企事业单位开展各项社会保险政策宣传活动，不断扩大政策知晓率以及参保覆盖面。加大走访力度，深入街道办事处、入村入户进行走访，了解群众对社保政策的知晓度、对办事流程的意见建议、对服务质量的满意度，进一步提升经办服务效率，提升参保群众的幸福感和满意度。2.继续完善内部监督管理工作，加强基金管理、监督法治宣传，通过业务培训、个别谈话、案例剖析、座谈交流等方式对我区社保经办人员进行基金安全警示教育，增强经办人员风险防控意识和业务经办水平，对高风险业务进行重点核查，及时落实防控措施，确保各项社会保险基金安全运行。3.进一步转变工作作风，简化经办服务流程，优化服务环境，提高业务经办能力，为广大参保人员提供优质、高效的服务。 | |
| 相关资质认可或执业许可证明文件及有效期 | 无 | |
| 绩效和受奖惩及诉讼投诉情况 | 无 | |
| 接收捐赠资助及使用情况 | 无 | |