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咸阳市秦都区西兰路办事处卫生院(咸阳市秦都区西兰办社区卫生服务中心)

发布时间: 2025-02-25 17:05
单位名称 咸阳市秦都区西兰路办事处卫生院(咸阳市秦都区西兰办社区卫生服务中心)
宗旨和业务范围 为人民身体健康提供医疗和预防保健服务。医疗(常见病多发病诊治)和预防保健。
住所 陕西省咸阳市秦都区人民西路34号
法定代表人 鱼龙梅
开办资金 313.87万元
经济来源 全额拨款
举办单位 咸阳市秦都区卫生健康局
资产损益情况
年初数(万元) 年末数(万元)
313.87万元 211.79万元
网上名称 咸阳市秦都区西兰路办事处卫生院 从业人数  11
对《条例》和实施细则有关变更登记规定的执行情况 2024年能遵守国家有关法律法规和《事业单位登记管理暂行条例》及其《实施细则》的规定,按照宗旨和业务范围开展相关活动,没有涉及变更登记的事项,没有违法违规等情况。
开展业务活动情况 2024年度,西兰卫生院在区卫健局的领导下,认真贯彻《事业单位暂行管理条例》和《事业单位管理暂行条例实施细则》及有关法律、法规、政策,按照核准登记业务范围开展活动,主要做了以下几个方面的工作:一、业务开展情况(一)医疗收入:2024年度我院门诊人数总计10482人次,门诊收入1390550.46元,其中诊查费22723.5元,化验费23186.3元,治疗费87413.21元,西药费266028.2元,同比2024年度门诊总收入上升了12171.46元。(二)疫苗接种情况:2024年度疫苗接种情况:常规疫苗,一类疫苗接种2246针次,二类疫苗接种3492针次,共计5738针次。其中二类疫苗收入916131.5元,相比2024年度收入减少了201130.2元。(三)基本公共卫生:1、2024年共建立健康档案纸质档案4600份,其中,电子档案4596份,建档率为99%;2、老年人保健项目:结合建立居民健康档案对我辖区65岁及以上老年人进行管理,2024年我院共管理了65岁以上老年人881人;3、儿保、孕保管理工作:儿童保健孕产妇系统管理,2024年我院共管理了0一6岁儿童183人、管理率为98%;孕妇38人,产妇36人,管理率为100%;0-36月龄儿童数83人,接受中医药健康管理服务的0-36月龄儿童数83人,管理率100%;4、慢病管理:2024年我院共登记管理的糖尿病患者为259人。规范化管理259人,管理率100%。,我院共登记管理高血压患者为520人,规范化管理520人,管理率100%;5、重性精神病管理工作:2024年我院共登记管理并提供随访的重症精神病患者为0人。6、结核病管理工作:2024年结核病管理工作,肺结核可疑者/疑似患者推介14人,追踪患者7人,管理患者1人;7、传染病管理工作:登记管理并提供随访的传染病患者164人;8、计免工作:0—6岁儿童管理数:2995人,建卡建证率均为100%,各类疫苗接种率均达90%以上;9、家庭医生签约:2024年我院家庭医生签约建档人数4999人,电子签约人数4531人。二、取得的社会、经济效益;(一)全年接待门诊10482人次,医疗收入共计139万余元,取得了良好的社会效益,得到群众好评。(二)重视疾病预防,提高社会效益。组建包含医生、护士、公卫人员的医疗服务团队及家庭医生团队,定期深入社区校园进行健康知识宣传、指导、义诊、体检及家庭医生服务。为辖区465名65岁及以上老人体检。依靠“党员+志愿者+家庭医生”服务团队,联合医联体市中心医院专家,把慢病患者管理做细、做实,作出成效上下功夫,为600余名慢病患者逐一健康用药指导,糖尿病培训宣传;、联合学校对家长、学生进行手足口病流感等预防治疗知识培训,宣传;协助学校用过氧乙酸消毒,预防流感等,减少大病,重病的发生率,使社会效益明显提高,扩大了医院知名度和信任感,服务质量深受群众的欢迎。把党的温暖、关爱,送到人民心中。三、存在问题;(一)医疗质量还有薄弱环节,在例行工作检查中,发现有处方、病历书写不规范等情况。(二)人才结构不甚合理,人才梯队尚未形成。专业技术人员的业务素质有待提高,人才断档现象存在。(三)医院的硬件建设、就医环境与群众的需求仍有较大差距,特别是医院门诊部、功能科的就诊条件急待改善。四、改进措施;(一)针对医疗质量薄弱环节,在每周六上午,组织大夫认真学习专业知识,杜绝处方、病历书写不规范等情况。(二)针对人才结构不甚合理、人才梯队尚未形成的情况,积极向上级主管部门要求申请招聘缺少的专业技术人员,改善人才断档现象。(三)针对医疗差错事故苗头尚存现象,积极要求相关部门引起重视,将苗头消灭在萌芽状态。(四)积极筹资对医院环境进行改造,同时向上部门申请资金,尽快改变环境面貌,使群众更加满意。五、下一步工作计划(一)加强医疗质量管理,保障医疗安全。增强医疗安全责任意识。加强基本理论、基本知识、基本技能训练,不断提高医疗质量,保障医疗安全。加强监督,定期开展医疗质量检查,依法依纪落实奖惩。不断改善医疗服务,切实减轻患者就医负担。   (二)加强卫生院行风建设。继续抓好党风廉政建设、行风评议和综合治理。加强医德医风建设,培养医务人员爱岗敬业、乐于奉献、认真负责的工作作风,切实改善服务态度,避免因服务不周而引起的医患纠纷。(三)加强医院财务管理。严格执行卫生院财务管理制度,落实固定资产购置处理、开支审批等制度,确保卫生院财务管理工作严格规范。重点做好医疗服务项目、收费标准、药品以及耗材价格等信息的公开。在过去的一年里,西兰卫生院取得了显著的成绩,但也面临着一些问题和挑战。在2025年工作中,我们将继续努力,不断提高医疗服务质量和管理水平,为辖区居民提供更加优质的医疗卫生服务。
相关资质认可或执业许可证明文件及有效期 医疗机构执业许可证,有效期限自2022年5月31日至2027年5月30日
绩效和受奖惩及诉讼投诉情况
接收捐赠资助及使用情况