单位名称 | 宝鸡市陈仓区阳平镇中心幼儿园 | |
宗旨和业务范围 | 宗旨:为学龄前儿童提供保育和教育服务。业务范围:幼儿保育、幼儿教育 | |
住所 | 宝鸡市陈仓区阳平镇宝丰村 | |
法定代表人 | 赵小英 | |
开办资金 | 22万元 | |
经济来源 | 全额拨款 | |
举办单位 | 宝鸡市陈仓区教育体育局 | |
资产损益情况 | ||
年初数(万元) | 年末数(万元) | |
40.19万元 | 28.2万元 | |
网上名称 | 宝鸡市陈仓区阳平镇中心幼儿园.公益 | 从业人数 6 |
对《条例》和实施细则有关变更登记规定的执行情况 | 2024年,能遵守国家有关法律法规和《事业单位登记管理暂行条例》及其《实施细则》的规定,按照宗旨和业务范围开展相关活动,没有涉及变更登记的事项,没有违法违规等情况。 | |
开展业务活动情况 | 2024年,我单位在主管部门的领导下,认真贯彻《事业单位登记管理暂行条例》和《实施细则》及有关法律、法规、政策,严格按照单位章程开展工作,紧紧围绕年度工作目标任务,圆满完成了各项业务工作任务。现将开展业务活动情况报告如下:一、按照登记的宗旨和业务范围,开展业务活动情况(一)师德师风建设方面本园始终将师德师风建设视为教育工作的核心,积极且全面地推进相关工作。通过定期组织教师参与师德师风培训,让教师们在专业的学习与交流中,不断深化对师德内涵的理解,筑牢职业道德的根基。在制度建设方面,本园进一步完善师德考核制度,将师德表现纳入教师综合评价体系,以科学、严谨的考核机制,激励教师时刻保持良好的师德风范。经过这一系列扎实有效的举措,教师的职业素养和教学技能实大幅提升,家长对教师工作的认可度和满意度不断提高,形成了良好的家园共育氛围,为幼儿的全面发展创造了更为优质的环境。(二)园务管理与队伍建设1.制度完善与执行进一步完善了幼儿园的各项规章制度,包括教师考勤、教学常规、安全管理、后勤保障等方面,确保各项工作有章可循、有序开展。通过定期组织教职工学习制度内容,加强制度的执行力度,使全体教职工明确工作职责和行为规范,提高了工作效率和质量。建立了科学合理的绩效考核机制,从师德师风、教学能力、班级管理、家长满意度等多个维度对教师进行综合评价,考核结果与绩效奖金、职称评定、评优评先等挂钩,充分调动了教师的工作积极性和主动性。2.团队建设与培训重视教师团队的建设与发展,积极组织各类团队活动,如户外拓展、教师团建日等,增强团队凝聚力和协作精神。在日常工作中,鼓励教师之间相互学习、相互交流,形成了良好的工作氛围和互助关系。加大教师培训力度,采取“走出去,请进来”的方式,为教师提供多样化的学习机会。本学年共安排6名教师参加了各类市级、省级培训课程,内容涵盖幼儿教育理念、教学方法、课程设计、班级管理等方面;同时,邀请了位专家学者来园开展专题讲座和教学指导活动。通过这些培训活动,教师的专业素养和教育教学水平得到了显著提升。3.家园共育与沟通坚持家园共育的教育理念,通过多种方式加强与家长的沟通与合作。定期召开家长会,向家长汇报幼儿在园的学习生活情况,分享幼儿教育的经验和方法;组织家长开放日活动,邀请家长走进课堂,观摩教学活动,增进家长对幼儿园教育教学工作的了解和信任。利用企业微信公众号、班级群等平台,及时向家长传递幼儿园的活动动态、育儿知识、温馨提示等信息,方便家长与教师之间的日常沟通与交流。(三)教育教学工作1.课程建设与实施依据《幼儿园教育指导纲要》和《3-6岁儿童学习与发展指南》,结合本园实际情况,构建了以主题活动为核心,涵盖健康、语言、社会、科学、艺术五大领域的园本课程体系。在课程实施过程中,注重课程的整合性和趣味性,通过游戏、故事、操作体验等多种形式,引导幼儿积极主动地参与学习,培养幼儿的综合素质和能力。积极探索特色课程建设,开设了创意美术、音乐舞蹈、体育游戏、绘本阅读等多个特色课程活动小组,满足了幼儿的兴趣爱好和个性化发展需求。各特色课程小组定期组织教学展示活动,展示幼儿的学习成果,受到了家长和社会的一致好评。2.教学活动与教研加强教学常规管理,规范教师的教学行为。要求教师认真制定教学计划、撰写教案,精心设计教学活动,注重教学过程的组织与实施,关注每个幼儿的发展情况。定期开展教学检查活动,对教师的教案、教学反思、教学活动组织等情况进行检查和评价,及时反馈存在的问题,并提出改进意见和建议。深入开展教学研究活动,以解决教育教学实践中的问题为导向,组织教师开展课题研究、公开课观摩、教学案例分析等教研活动。本学年多次开展园内公开课观摩活动;申报并立项了市级课题研究项目,教师的教科研能力得到了有效锻炼和提升。3.幼儿发展与评价关注幼儿的全面发展,建立了科学合理的幼儿发展评价体系。通过日常观察、作品分析、游戏活动评价、阶段性测评等多种方式,对幼儿在健康、语言、社会、科学、艺术等方面的发展水平进行全面、客观、动态的评价,并及时记录幼儿的成长点滴,为个性化教育提供依据。定期组织幼儿开展各类活动,如春季亲子运动会、六一文艺汇演、节日庆祝活动等,为幼儿提供展示自我的平台,激发幼儿的自信心和表现力。在本学年的各类活动中,幼儿们积极参与,表现出色,充分展示了本园幼儿健康活泼、积极向上的精神风貌。(四)安全与卫生保健工作1.安全管理与教育始终将安全工作放在首位,建立健全安全管理制度和应急预案,明确各岗位人员的安全职责,层层签订安全责任书,确保安全工作落到实处。加强园内安全设施建设,定期对园舍、设施设备、消防器材等进行安全检查和维护,及时消除安全隐患。开展形式多样的安全教育活动,将安全教育融入到日常教学活动中。通过每周安全主题教育课、主题班会、安全演练等形式,向幼儿传授交通安全、消防安全、食品安全、防溺水安全等方面的知识和技能,提高幼儿的自我保护意识和能力。本学年共组织各类安全演练10次,包括火灾逃生演练、地震应急演练等,幼儿的应急反应能力和自我保护能力得到了有效锻炼。2.卫生保健与传染病防控严格执行卫生保健制度,加强幼儿的日常卫生保健工作。做好幼儿的晨午检、全日观察、因病缺勤追踪等工作,及时发现和处理幼儿的健康问题。加强班级卫生消毒工作,定期对教室、寝室、玩具、餐具等进行清洁消毒,保持园内环境整洁卫生,预防传染病的发生和传播。关注幼儿的营养健康,根据幼儿的年龄特点和营养需求,制定合理的食谱,确保幼儿饮食营养均衡。加强食堂管理,按照十统一六到位管理模式,严格把控食品采购、加工、储存等环节的卫生安全,为幼儿提供安全、卫生、可口的饭菜。本学年进行了幼儿营养状况测评和饮食满意度调查,根据测评和调查结果及时调整食谱,幼儿的饮食满意度达到了98%以上。(五)后勤保障工作1.物资管理与采购规范物资管理制度,加强园内物资的采购、入库、出库、盘点等环节的管理,确保物资的合理使用和安全存放。建立物资采购预算制度,根据幼儿园的实际需求和发展规划,制定详细的物资采购计划,严格按照采购程序进行采购,保证采购物资的质量和价格合理。2.设施设备维护与修缮加强园内设施设备的维护和修缮工作,定期对园舍、水电设备、教学设备、游乐设施等进行检查和维护,及时发现并解决设施设备存在的问题,确保设施设备的正常运行。取得的主要社会、经济效益本园通过为幼儿提供一个丰富多彩的学习和生活环境,帮助幼儿全面发展,提高了幼儿的语言能力、思维能力和文化素养,培养了幼儿社交能力和社会适应力。同时本园的工作也得到了上级领导的大力支持和家长的认可赞扬,从而提高了本园知名度,保证了本园的持续发展。三、存在问题及改进措施:(一)存在问题:1.部分教师的教育理念和教学方法还需要进一步更新和提升,在课程整合和个性化教育方面还存在一定的不足。2.家园共育工作虽然取得了一定的成绩,但家园沟通的深度和广度还需要进一步加强。3.在幼儿膳食工作方面,炊事人员对量的掌握有时不够准确,烹调的技巧还需改进和提高。(二)改进措施:1.加大教师培训力度,定期组织教师参加各类培训和学习交流活动,鼓励教师自主学习和反思,不断更新教育理念和教学方法。同时,加强园内教研活动的针对性和实效性,通过课题研究、教学案例分析等方式,引导教师深入探索课程整合和个性化教育的有效途径和方法。2.进一步加强家园共育工作,通过举办家长学校、亲子活动、家长志愿者等形式,丰富家园沟通的渠道和方式,加强与家长的互动交流,增进家长对幼儿园教育工作的了解和认同。定期开展家长满意度调查,及时了解家长的意见和建议,针对存在的问题及时进行整改和反馈,不断提高家长对幼儿园教育工作的满意度和支持度。3.加强炊事员的食品安全培训和技能培训工作,虚心接受家长的意见和建议,不断改进菜品,做到色香味俱全。四、2025年工作计划回顾过去一年的工作,虽然取得了一定的成绩,但也存在一些不足之处。在下年度,我们将继续努力,不断改进工作方法,提高工作质量,树立教职工良好的服务意识,围绕《幼儿园教育指导纲要》和教育目标,探讨如何更加有效地促进幼儿的良好发展;加大对幼儿语言发展的探讨和实践的力度;在保教实践中更好地促进幼儿的健康成长和全面发展,努力把本园建设成为一所让家长放心、让社会满意的优质幼儿园。 | |
相关资质认可或执业许可证明文件及有效期 | 无 | |
绩效和受奖惩及诉讼投诉情况 | 无 | |
接收捐赠资助及使用情况 | 无 |