麟游县机关事务所
发布时间：
2025-02-21 10:34
| 单位名称 | 麟游县机关事务所 | |
| 宗旨和业务范围 | 为单位公务出行做好后勤保障工作服务工作。政府办公车管理与维修；服务平台车辆管理、租赁、保养与维修；县政府办公物采购与管理。 | |
| 住所 | 麟游县城西大街8号 | |
| 法定代表人 | 赵春锋 | |
| 开办资金 | 526.09万元 | |
| 经济来源 | 全额拨款 | |
| 举办单位 | 麟游县政府办公室 | |
| 资产损益情况 | ||
| 年初数（万元） | 年末数（万元） | |
| 757.73万元 | 705.48万元 | |
| 网上名称 | 无 | 从业人数 41 |
| 对《条例》和实施细则有关变更登记规定的执行情况 | 2024年，能遵守国家有关法律法规和《事业单位登记管理暂行条例》及其《实施细则》的规定，按照服务宗旨和业务范围开展相关活动。因人事变动，根据《条例》有关规定，于2024年10月22日，单位法定代表人由刘建军变更为赵春锋。 | |
| 开展业务活动情况 | 2024年，县机关事务所在县政府办公室的正确领导下，认真贯彻《事业单位登记管理暂行条例》和《实施细则》及有关法律、法规、政策，严格按照单位章程开展工作，紧紧围绕年度工作目标任务，圆满完成了各项业务工作任务。现将开展业务活动情况报告如下：一、按照登记的宗旨和业务范围，开展业务活动情况（一）规范管理使用公务用车1.强化使用管理。积极推进公务用车平台化、标识化、信息化管理，做好全县公务用车定位系统安装、公务用车标识喷涂工作，并全部纳入宝鸡市公务用车管理监督平台，实现车辆里程、路线实时在线监管。2.强化运行保障。按照厉行节约、保障安全原则，严格把控车辆更新审批，科学划定旧车处置界限，对达到更新年限仍能继续使用的，由单位继续统筹使用；对存在安全隐患的公车，按程序依规审批更新。加强市场化服务平台车辆管理，及时与各镇、各相关部门签订租车协议，以公务用车和租赁车辆相结合的方式保障正常公务出行。3.强化监督检查。不定期对网上派车及用车申请、派车单等制度落实情况进行实地督查检查，对发现的问题按照立说立改、限期整改等方式督促整改落实，切实提升公务用车使用管理水平。严格执行节假日期间公务用车定点封存报备管理制度，节假日期间要求各镇、各相关部门除应急值班车辆外，其余公务车辆一律定点停放、封存停驶，同时加大监督检查力度，确保不发生违规违纪问题。4.完成党政机关公务用车信息统计工作。积极督促指导各镇、各部门按照时限要求做好公务用车统计报告工作，及时完成党政机关公务用车的各项信息统计，为不断深化公务用车规范使用管理提供信息支撑。（二）科学管理使用办公用房1.抓细抓实规范管理。全面核查各单位办公用房使用情况，严格按照《党政机关办公用房建设标准》《党政机关办公用房管理办法》规定，从严核定面积，确保全县党政机关办公用房无违规建设、超标准装修、配置、瞒报、漏报办公用房管理信息等违规使用情况。2.统筹调配办公用房。坚持“依法合规、科学规划、规范配置、有效利用、厉行节约”的原则，做好办公用房保障工作。机构改革期间，及时收集各单位办公用房需求，对需要配置办公用房的县委社工部等涉改单位，优先整合现有办公用房资源，积极协调解决办公用房紧缺问题，提高办公用房使用效率。3.严格办公用房维修审批。按照《麟游县党政机关办公用房维修改造管理办法》，将消除安全隐患、恢复和完善使用功能、降低资源消耗作为办公用房大中型维修审批的出发点，对办公用房维修范围、设计方案、建设标准等严格审核把关，避免发生违规装修问题。4.认真开展全县办公用房年度信息统计工作。制定《关于开展2024年全县党政机关办公用房信息统计报告工作的通知》，指导各镇、各部门做好办公用房年度统计报告工作，做到应统尽统，为科学管理使用办公用房提供数据支撑。（三）示范引领公共机构节能1.巩固创建成果。开展节约型机关创建“回头看”工作，对全县第一批、第二批创建单位组织开展了全面自查整改，查漏补缺，不断提升各创建单位创建资料水平，确保节约型机关创建质量。2.大力推动能效提升。推进可再生能源和热泵技术应用，推动党政机关、医院、学校等建筑屋顶安装光伏发电设备。组织开展节约型公共机构示范单位创建活动，加大示范案例征集推广力度，积极向省、市推送公共机构能源资源节约示范案例，充分发挥示范引领作用，持续巩固“节约型机关”创建成果，树牢绿色发展理念，推进机关节能降耗常态化、长效化。3.加强宣传引导。加大公共机构节约能源资源宣传力度，围绕全国节能宣传周、全国低碳日等，组织开展系列主题宣传活动，传递绿色低碳发展理念，普及有关制度、标准、知识，引领公共机构干部职工形成简约适度、绿色低碳的生产生活方式。（四）持续深化政务公开不断强化管理，切实做好政府信息公开，保障政府网站安全运行。修订完善了《麟游县政府信息公开发布审核程序》，按照做好新时代政务公开工作的要求，严格执行“三审三校”、保密审查等制度。加强县政府网站政务板块栏目管理，及时更新维护栏目信息，依法依规做好依申请公开，坚持高标准、高质量办理县长信箱留言，全面提升政务公开质量和水平。进一步加强政府系统政务新媒体运行管理，明确专人负责“麟游发布”政务微博日常维护管理，坚持每两周对全县政府系统政务新媒体管理运行情况开展检查，全面系统掌握政府系统政务新媒体管理运维情况，政务新媒体宣传作用和影响力得到显著提升。二、取得的主要社会经济效益一年来，我单位把转变干部作风，提升队伍活力，挖掘队伍潜力结合起来，切实加强队伍建设，为各项工作的开展提供了强大保障。（一）公务用车管理方面加强车辆管理，通过科学调度，实现车辆资源共享，避免重复购置与闲置浪费，提高车辆使用效率，将有限资源投入到教育、医疗、基础设施建设等民生领域，推动社会发展。积极推广新能源公务用车，在全社会起到示范引领作用，鼓励公众选择绿色出行方式，助力城市空气质量改善，推动绿色交通体系构建，促进可持续发展。（二）办公用房管理方面合理调配办公用房，促进跨部门协作交流，提高公共服务效率，对闲置办公用房合理处置，如出租、改造再利用等，盘活资产，增加收益，提高国有资产保值增值能力，实现资源共享。（三）公共机构节能方面立足可持续发展理念，降低公共机构对水、电、气等资源的消耗，缓解资源紧张。降低污染物排放，改善空气质量，保护生态环境，提升居民生活质量，促进人与自然和谐共生。积极推行节能改造、设备升级和科学管理，有效降低公共机构的能源费用支出，节约财政资金，提高资金使用效率。三、存在的问题及改进措施（一）存在问题1.节能工作质效不高。部分干部职工节能意识不强，在日常办公中，存在开长明灯、电脑长时间待机、空调温度设置不合理等浪费能源的行为。部分办公设备陈旧，老化严重，能源利用效率较低。2.队伍建设急需加强。专业人才短缺，部分关键岗位工作力量不足，人力资源分配不平衡，影响工作效率。（二）整改措施1.强化节能培训。定期组织相关工作人员参加节能专题培训，观看节能专家讲座，分享节能知识与案例，提升全员节能意识。加大设备节能改造投入力度，设立专项设备节能改造资金，对高耗能设备进行全面评估，制定改造计划，引入新技术、新设备，提高能源利用效率，降低能耗。2.优化人员结构。全面梳理各岗位工作内容与职责，根据工作量与需求评估。采取内部转岗、培训再分配等方式，合理调配工作力量，使人力资源配置与工作需求相匹配。提升干部专业素质，制定系统的干部培训计划，定期组织内部培训、外部进修、岗位练兵等活动，提升干部专业素养和综合能力。四、2025年工作计划2025年，我们将在县政府办公室的坚强领导下,扎实做好机关事务各项工作，努力提高管理、服务和保障水平。（一）夯实制度根基，严管公务用车。抓好日常公务用车管理，完善车辆管理制度，严格执行公务出行审批制度，节假日按规定封存公车，推进公务用车信息化监督管理平台常态化使用。（二）聚焦“四本账”，规范公房管理。坚持算好“资产一本账”，分类核查清家底，记好“权属一本账”，统一登记明权责，管好“维修一本账”，统筹安排控费用，清好“闲置一本账”，盘活利用提效益，聚焦“四本账”，强化闭环管理，努力做到底数清、权责明、控费用、提效益，强化办公用房使用监管检查，科学合理统筹调配办公用房，把坚持勤俭办一切事业要求落实到办公用房管理的各方面。（三）提升降耗水平，强化节能管理。着力提高降耗减排工作科学化水平，加强统计工作，细化职责，完善能耗统计和报告制度，规范能耗统计台账，切实提升统计数据质量。着力发挥公共机构节能示范典型的引导作用，切实加强节能降耗、垃圾分类、光盘行动等宣传，不断提高机关干部降耗减排、垃圾分类意识，持续提升公共机构节能工作水平。（四）创新工作效能，深化政务公开。严格按照《政府信息公开条例》，以持续强化政府网站与政务新媒体监管为抓手，围绕社会关切聚焦重点领域，不断创新工作机制、拓展平台、提升效能，进一步规范重点领域信息公开，持续提升信息发布质量，提升标准化规范化水平，促进全县政务公开工作再上新台阶。 | |
| 相关资质认可或执业许可证明文件及有效期 | 无 | |
| 绩效和受奖惩及诉讼投诉情况 | 无 | |
| 接收捐赠资助及使用情况 | 无 | |