宝鸡市凤翔区长青镇卫生院
发布时间：
2025-02-14 14:28
| 单位名称 | 宝鸡市凤翔区长青镇卫生院 | |
| 宗旨和业务范围 | 为人民身体健康提供医疗与预防保健服务。医疗、常见病多发病护理、恢复期病人康复治疗与护理、预防保健、卫生技术人员培训、初级卫生保健规划实施、合作医疗组织与管理、卫生监督与卫生信息管理。 | |
| 住所 | 宝鸡市凤翔区长青镇石头坡村 | |
| 法定代表人 | 张斌 | |
| 开办资金 | 122.98万元 | |
| 经济来源 | 全额拨款 | |
| 举办单位 | 宝鸡市凤翔区卫生健康局 | |
| 资产损益情况 | ||
| 年初数（万元） | 年末数（万元） | |
| 150.91万元 | 137.7万元 | |
| 网上名称 | 宝鸡市凤翔区长青镇卫生院.公益 | 从业人数 31 |
| 对《条例》和实施细则有关变更登记规定的执行情况 | 2024年，能遵守国家有关法律法规和《事业单位登记管理暂行条例》及其《实施细则》的规定，按照宗旨和业务范围开展相关活动，没有违法违规等情况。 | |
| 开展业务活动情况 | 2024年，我单位认真贯彻《事业单位登记管理暂行条例》和《实施细则》及有关法律、法规、政策，严格按照单位章程开展工作，无违规违纪情况发生。根据卫健局的工作要点及各项任务指标，我们精心安排部署，通过全院医务人员和全体乡村医生的共同努力，较好的完成了上级下达的各项工作任务。现将开展业务活动情况报告如下：一、开展业务活动情况2024年，我院在区卫健局和镇党委、政府的坚强领导下,深化医药卫生体制改革，加强医院管理，高度重视内涵建设和人才培养，全院职工爱岗敬业、齐心协力、锐意进取、积极工作，医院各项业务进一步扩展，医疗质量稳步提高，就医环境明显改善，精神文明建设富有成效，医院社会形象牢固树立，各项工作指标及患者满意度持续提升，加深了社会各界及人民群众对我院的认可和信任，医院的社会声誉明显提高，圆满完成了全年目标任务。1、完善了绩效分配制度，提高了职工积极性。重点解决了临聘人员薪酬待遇核算、职工人事安排、养老保险、互助保险、困难职工关怀等职工关心的问题，进一步稳定了职工思想，提高了职工工作积极性。2、不断完善各项管理制度，各项工作有章可循。结合短板弱项，修订完善了药事管理制度、救护车外出报备制度、请休假制度、安全设施养护制度、交接班制度、大查房制度、业务培训等制度。形成了一套既全方位管理，又能充分调动广大职工积极性的管理体系，使全体职工立足本职工作，尽职尽责，较好的完成了各项工作3、为提高我院服务质量。我院投资13.6万元购进了的区域健康系统、0.72万元的医用冷藏冷冻箱、0.38万元医用人体模型等。使硬件设施和服务质量得到了提升。4、创新服务模式，拉近医患关系。针对冬春季的上呼吸道感染高峰期，我院在规范化救治的基础上组织中医团队，结合临床实践，精心配伍研制出养阴清肺方煎制中药，在门诊楼、住院部设点为前来就诊的患者免费发放服用，缩短了病程，减轻了患者痛苦，预防了疾病。年中，我院为偏远地区交通不便的原太昌村患者上门送医送药，开展免费诊疗、艾灸、推拿等多项服务，让群众足不出户享受优质医疗资源，对出院患者开展电话随访工作，询问病情变化情况，指导居家用药和自我康复，同时建立医患交流微信群，定期分享医药保健知识，解答患者疑难问题，进一步加强医患沟通，增强了临床工作经验，对交通不便的患者采取电话预约、上门接送患者出入院的便民服务。5、依托医共体帮扶机制提升业务能力。我院依托医共体总院凤翔区中医医院帮扶机制，由中医院每周三派驻临床专家来我院查房，周四派驻护理带教，周五派驻妇产科专家坐诊，通过总院帮扶，填补了我院妇科业务空白，实现了常见外科疾病规范诊疗，护理质量有效提升。二、取得的主要社会、经济效益1、我院不断完善医疗保障服务管理制度，保证医保工作的正常开展和有序进行。积极落实了“先住院、后结算”、“一站式”服务政策，极大方便了辖区群众的就医需求，得到了社会广泛好评。截止2023年12月底长青镇卫生院共计住院364人次，总费用414580.58元；门诊统筹10755人次，总费用583620元；门诊慢性病881人次，总费用131203.11元，医保报付84468.98元；县境外5人次，总费用311.7元，医保报付89.28元；门诊“两病”349人次，总费用26202.01元，医保报付13258.39元。2、我院全年老年人体检1627人，体检率66%，0-6岁儿童670人，管理率100%。慢病管理落实村医随访，管理人员按月核查的工作机制，进一步落实了患者随访真实可信，提高了慢病患者生存质量。全年共管理高血压患者1834人，规范管理率98.7%；糖尿病患者290人，规范管理率80.5%；严重精神障碍患者管理154人，规范管理率95.3%。3、我院全年共印刷宣传彩页25种，10000余份，发放健康教育折页、健康教育处方和健康读本等共2839余份，更换宣传栏12期，举办健康教育讲座11次，健康咨询活动34次。另外通过规范疫苗接种，有效降低传染病发病率。全年乙肝、腮腺炎、卡介等11种常规疫苗累计接种615剂次，接种率为99.34%。还有落实传染病防控政策，有效控制重点传染病在辖区蔓延，年内发现传染病1例，并及时上报，结核病发病6人，完成疑似患者推介42人，完成全年工作任务。三、存在的问题1、人力资源短缺，人才梯队尚未构成，专业技术人员业务素质有待提高，普遍面临着缺乏专业技能培训和成长发展途径等问题。2、资金来源有限，财务状况不稳定。牵扯到类似药品采购、医疗器械的操作和维护，以及信息管理等方面问题，对医院管理团队的能力和技术要求较高，3、服务质量不稳定，人员和设施等不全医疗质量还有薄弱环节。四、改进措施1、是健全各项规章制度，不折不扣严格执行。在认真落实十八项核心制度的基础上，结合本院实际制订和完善了病房交班制度、大查房制度、病案讨论制度、病历管理制度、处方点评制度、健康宣教制度、出院患者随访制度，保障了医疗安全，实现了各项操作有章可循。全年共接诊门诊患者10755人次，收住院364人次，均无差错事故发生。2、是注重人才培养，拓展业务技能。我院针对新进年轻医务人员临床经验欠缺的问题，采用结对子，老带新的办法实现了新进人员快速熟悉临床业务，独立执业得心应手。五、2025年工作计划为了更好地完成新一年工作任务，我院特制定2025年工作计划。继续加强医疗质量控制力度，采取多种措施增强医务人员安全意识，从而促进医疗工作质量提高。抓好医疗队伍建设，提升医疗队伍素质，采取多种措施，提供学习机会，提高医务人员自身素质和业务能力。加强公共卫生服务建设，完善基本公共卫生服务内涵提高群众对公共卫生服务工作的认识，得到广大群众的理解与支持，使公共卫生服务发挥更大的作用。配套合理的激励机制，提高工作人员的工作热情。2025年，我院将正视存在问题，继续以优质服务基层行常态化推进为抓手，以医院自身发展的需要为标准，扎实抓好医院建设，切实强化院内管理，服务辖区群众，把我镇的卫生工作提升到新的高度。 | |
| 相关资质认可或执业许可证明文件及有效期 | 《医疗机构执业许可证》登记号：43545033461032212C2201发证机关：凤翔县卫生健康局有效期为：2024年1月1日至2028年12月31日 | |
| 绩效和受奖惩及诉讼投诉情况 | 无 | |
| 接收捐赠资助及使用情况 | 无 | |